【店舗開発(マネージャー候補)】大型商業施設や好立地物件の仕入れ/医療開業コンサルタントエムディー株式会社

情報提供元

募集
仕事内容
■業務内容; 大型商業施設や商業モール、駅直結といったを好立地物件を仕入れ、開業を目指す医師、歯科医師に紹介する業務となります。 半期で20件の契約を目標としており、商業施設を運営している全国のデベロッパー各社と区画や条件面について交渉していただき、物件仕入れを行います。 その後、開業検討している医師・歯科医師に収益性の高い物件の魅力を伝え、契約から開業までのサポートを行っていただきます。 <詳細> ・デベロッパーを中心とした物件の仕入れ(新規開拓含む) ・開業を検討されている医師・歯科医師への物件紹介 ・賃貸借契約等、不動産契約手続き ・内装ディレクション等の開業準備 ■採用背景: 本ポジションは当社ビジネスモデルの中心に位置しており、今後の更なるビジネス拡大と2027年のIPO成功に向けて、採用を強化しています。 ■ポジションの魅力: 新規開業がメインとなっており、閉業や撤退といった案件はほぼありません 上場後は潤沢な資金を活用し、土地からのクリニックモール開発など、将来性のあるポジションとなります ■組織構成について: メディカル事業部 デベロップチーム:営業部長(40代)、マネージャー(40代)、メンバー3名(20代〜30代) ■同社について: 当社がデベロッパーから借り上げた物件を、開業する医師へ貸し出し利益を得るストック型のビジネスモデルになっています。大型商業施設への医院・クリニック展開はマーケットとしても拡大中で、数年での閉業などが起こりにくい領域でもあります。当社では現在すでに約100区画でクリニック開業中で、実績もあり安定しています。今後も開業件数の増加に応じて、企業業績も当然高くなっていきます 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー17F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 750万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):396,314円〜528,485円 固定残業手当/月:139,400円〜185,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 535,714円〜714,285円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■時差出勤可:出社時間は9:00〜11:00の間、30分単位で選んで出社いただけます。
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■基本的に土日祝休みですが、業務都合により出勤が発生する場合があります。その際には、平日で代休を取得できます。 ■平均残業時間20h程度
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万円限度 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJTとなります。 <その他補足> ■定期健康診断 ■社内イベント(懇親会、社員総会、表彰式 等) ■オフィスワーカーメンバーラウンジ「ヒルズハウス麻布台」入会 ※ワークスペースや企業の発信の場となるイベントスペース、交流の場となるダイニングが複合した施設です。 ■オフィス内ウォーターサーバー/コーヒーマシン/最新マッサージチェアあり ■住宅手当あり(本社より3駅圏内3万円/月 支給)
選考について
対象となる方
■必須条件: 不動産業界における営業のご経験 ■歓迎条件: 商業施設への出店・駅前物件への出店経験などのご経験がある方
会社概要
会社名
エムディー株式会社
所在地
東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ4F
事業内容
■事業内容:ドクターの一生をかけたクリニックの開業支援、経営支援事業を行っています。物件の選定、開業資金、広報戦略、経営など、開業から運営までをトータルにサポートできるスペシャリストとして、多くのクライアントから支持を受けています。生活のインフラとなる医療というフィールドでの事業を展開しているため、社会貢献度が高く、事業としても安定しています。また大手デベロッパーと医療モール開発に取り組むなど、事業の規模・内容ともに拡大しており、組織の強化に積極的に注力中。新規事業の立ち上げなど新たな動きも加速している中で、ともに成長していける新たな仲間を募集します。
従業員数
20名
資本金
50百万円
売上高
1,215百万円
平均年齢
35歳