【在宅勤務可】プロジェクトマネージャー◆AI・RPAなどの新技術を導入し新たなビジネスを築く株式会社NTTデータ・ウィズ

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募集
仕事内容
〜日本を代表するエンタープライズ企業に対してのバックオフィス業務の高度化・効率化を手掛ける/NTTデータグループの安定性◎〜 ■業務内容: 当社の新たなビジネスを通して事業拡大を目指すための増員です。 本ポジションは、業務自動化プラットフォームである「UiPath」の開発チームにおけるプロジェクトマネージャーです。 既存顧客への拡大提案や新規顧客への新サービスの立案、新技術の掌握、チームマネジメントなどをメインにご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ◎既存顧客へ向けた次なる開発案件獲得に向けての社内連携・顧客提案 ◎顧客課題解決のための新技術の調査・提案 ◎既存顧客案件の進捗管理および要望に対する実現方法の検討 ◎開発チームのチームマネジメント ◎後輩社員の育成(業務フォロー・評価など) ■ポジションの魅力: <AIやRPAなどの最新技術や規模の大きいビジネスに関わることができる> 成長著しいAIや自動化プラットフォームを活用しての顧客課題解決をメインに行っていただきます。規模の大きい案件も多く、これまでの知見やスキルに加え、新たな技術を習得することが出来ます。 <「提案型SE」として顧客毎に最適な提案をおこない、お客様と二人三脚で課題解決ができる> 顧客の要望に応じたシステム開発をおこなうだけでなく、顧客業務のあるべき姿をヒアリングし、デジタル技術で実現をしていきます。課題解決に必要であれば新たな技術・サービスの調査等も行います。 営業担当とは異なる視点から顧客への価値提供ができる為、お客様とともに変化ややりがいを感じられます。 <大手グループならではの安定した働きやすさ> リモート中心での業務であり、就業時間が7.5時間と働きやすい環境づくりを行っております。 ■組織構成: DS事業本部 ビジネスイノベーション事業部 ハイパーオートメーション部は、BP含め15名程度の組織です。 変更の範囲:当社が指示する業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 豊洲センタービルアネックス 住所:東京都江東区豊洲3-3-9 豊洲センタービルアネックス4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 846万円〜998万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):8,466,429円〜9,980,181円 <月額> 529,151円〜623,761円(16分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職年収、経験スキルを考慮し決定します。 ※上記に加え、諸手当は別途支給いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:00 時間外労働有無:無
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年次有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇、特別連続休暇(2日)、ライフプラン休暇、結婚休暇、他
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:住宅補助手当(社内規定に基づく) 社会保険:NTT健康保険組合加入 退職金制度:満3年以上勤務した社員対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・自己啓発支援制度:e-ラーニング研修、社内人材開発プログラム等 ・OFFJT制度:階層別研修、選抜研修、キャリア研修等 ・その他:外部研修の受講制度、業務に必要な資格取得および研修受講支援 <その他補足> ■時短勤務&時間外免除制度:小学校3年生修了まで(育児)または介護 ■カフェテリアプラン(福利厚生サービス) ■深夜手当 ■テレワーク手当:200円/日 (1日3時間以上勤務した場合) ■住宅補助手当:社内規定に基づき対象者・支給額を決定いたします。 ■NTT企業年金基金 ■受動喫煙対策屋内原則禁煙(ビル内に喫煙室あり)
選考について
対象となる方
■必須条件:いずれの条件も当てはまる方 ◎システム・アプリケーション開発案件のPM経験 ※アジャイル開発経験のある方は優遇します。 ◎管理職のご経験 ■歓迎条件: ◎UiPathの開発経験 ◎DX案件の提案経験 ◎コンサル等、上流からの顧客課題解決経験
会社概要
会社名
株式会社NTTデータ・ウィズ
所在地
東京都江東区豊洲3-3-3豊洲センタービル11F 豊洲センタービル11F
事業内容
■NTTデータ・ウィズについて: 「NTTデータ・ウィズ」は、お客さまの業務プロセス全体の最適化を推進し、さらなる業務変革を実現するため、財務・経理・人事・購買・総務などに特化した専門性の高い業務知見を有する「NTTデータマネジメントサービス」と高い営業力および国内複数箇所のニアショア拠点を保持し、豊富な人財、ITを活用したBPO業務設計ノウハウを有する「NTTデータ・スマートソーシング」の2社が統合し、今後、GenAIなどの先進的な取り組みを行う「NTTデータ」とより一層連携することを目指して、2025年4月1日に設立されました。 ■設立背景:日本社会では高齢化および人口減少による労働人材不足が進んでおり、企業経営においてはノンコア事業からの撤退、BPOの活用等、内製化から脱却する動きが見られています。これまでNTTデータはITシステムの構築・運用をはじめ、ネットワーク・セキュリティ・クラウド・データセンター等のITO(ITアウトソーシング)領域において事業を展開してきました。また、現中期経営計画の戦略では「コンサルティング力強化」を掲げており、単純なアウトソーシングだけではなく、IT活用によりお客さまの業務プロセスを変革し、業務効率化・コスト最適化を実現するBPSの提供および強化に取り組んでいます。 ■ミッション: 「人とテクノロジーの力で、働く人々に感動を届け、豊かな社会を創造します」 W:With/ともに ステークホルダーのみなさまとともにミッションを実現していきます I:Impression/感動 クライアント企業で働く人々のみならず、すべての「働く人々」に感動を届けます T:Technology/技術力 積み重ねた経験・知見を活かし、創造力・技術力を発揮していきます H:Harmony/調和 あらゆる側面における調和を大切にし、豊かな社会を創造します ■事業内容: ビジネスプロセスサービス事業/コーポレートスタッフ向けシェアードサービス事業/建設業法に基づく建設業などオフィスサービス事業 システム開発事業/インターネット広告事業/労働者派遣事業 ※その他上記に付随するサービス
従業員数
3,700名
資本金
100百万円
平均年齢
40.7歳
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