【つくば市】【自動運転】先進技術の実用化/自動車開発の知識を活かす/地方創生・Maas株式会社BREXA Technology

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募集
仕事内容
商用車領域での自動運転システムを活かし、バスやトラックの公道自動走行実用化に向けた各種開発研究を行っています。 ■職務詳細: 地方創生(SDGs)は、地域の人口減少と地域経済の縮小を克服し、将来にわたって成長力を確保することを目指しています。地方が将来にわたって成長力を確保するために、くらしの基盤の維持・再生を図ることが必要です。 我々はエンジニアリング企業として技術を通して地方都市の活性化と産業支援を通してMaas事業を中心にサポートしている組織です。 商用車領域での自動運転システムを活かして、バスやトラックの公道自動走行において実用化に向けた各種開発研究を行っております。 ■事業内容: (1)バスおよびトラックの商用車を強みとする…自動運転システムの研究および開発 (2)スマートシティや次世代型公共交通システムなどのまちづくりと…連携した自動運転バスの社会実装およびサービス開発 (3)自動運転システムの運用およびメンテナンス ■技術の強み: 複数の研究機関と共同研究を積み重ねております。自動運転技術の核となる自己位置推定、認識、制御の自動運転の鍵となる複数領域において高精度なシステムを開発している点が技術上の強みです。 画像処理や組込制御、自動車開発の経験を活かして新たな都市インフラを生成導入するお仕事です。 ■業務工程及び環境など: MATLAB、Simulink アセンブラ、C言語、C++など ■別枠の必須要件の他に以下のご経験がある方は歓迎致します: ・機能安全(ISO26262)の開発経験 ・車両制御システムの開発経験/制御アルゴリズムの開発経験 ・回路設計経験 ・Ethenet I/F 開発経験(TCP/IP、UDP) ・無線I/F ファームウェア開発経験 (LTE/BLE/GPS)
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 顧客先(つくば市) 住所:茨城県つくば市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 380万円〜620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜 <月給> 250,000円〜 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績2.6ヶ月分 ■休日・深夜・出張手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※プロジェクトによって異なるケースがあります。 ■平均残業時間:15.01H
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土日祝、GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年後10日/取得率9割)、慶弔休暇、産休休暇、育児休暇、介護休暇 ※プロジェクト先により異なる
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:配偶者、お子様別々に手当付与 住宅手当:住宅補助あり 寮社宅:社員寮、家賃補助(月額上限3万円) 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 再雇用制度無し <教育制度・資格補助補足> ■資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金) ■社内外研修、技術図書購入補助、KENスクール受講補助 ■キャリアドック制度、フリーエージェント制度 <その他補足> ■永年勤続表彰 ■休日・深夜・出張手当 ■確定拠出年金制度(401K) ■育児短時間勤務制度・・・子どもが小学校に入学するまで延長可能 ■転居費用負担/帰省旅費/赴任手当*月5万円 ■借上げ寮あり(単身・家族)…初期費用、家賃一部会社負担※入寮規定あり ■慶弔金制度/提携保養所/Happy Anniversary Plan
選考について
対象となる方
■必須条件 ・MATLAB/Simulinkを用いたモデル作成および検証 ・組み込みソフトウェア開発経験(自動車以外も歓迎) ※アセンブラ、C言語、C++などを用いた、ソースコード作成、ビルド、実装
会社概要
会社名
株式会社BREXA Technology
所在地
東京都千代田区丸の内1-8-3丸の内トラストタワー本館17F 丸の内トラストタワー本館17F
事業内容
■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業 機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。 ■イノベーション支援事象 企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。 ■開発請負 システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。 ■教育研修 未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。 【同社の強み】 <豊富なエンジニア数と実績> 2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。 <幅広い技術領域への対応> 機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。
従業員数
20,061名
資本金
483百万円
平均年齢
32歳
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