仕事内容

【教育を軸に人材領域で企業のDXを支援/約1,000社の企業のDX推進をサポート/大手外資系コンサルティングファーム出身のマネージャーのもと学習・成長できる環境/リモート可/フレックス/挑戦できる環境】 AI・機械学習を活用した研修・DX推進事業を展開している当社にて、アソシエイトを募集します。 ■募集背景: お客様のDX推進を「人と組織の変革」によってご支援することを目的としているチームに配属となります。私たちの強みである「AI・データサイエンス力」を活かしながら企業の根幹リソースである「人」のポテンシャルを「あるべき教育で解放」し、人の集合体である「組織」の変革にチャレンジすることが、企業価値の向上に直結すると考えています。 今回はこのチームで新規案件創出からデリバリー活動までご活躍頂ける人材を積極的に採用し、さらなる組織拡大を目指しています。 ■ポジションの特徴: 人材育成のプロフェッショナルとして要件定義からスキル開発まで幅広く携わることができる人を募集しています。 ■案件内容: ◇製薬業界(3000人規模) 「DX人材定義支援」…クライアントの各従業員がDX/VUCA時代に求められる能力を定義し、それらの職種とキャリアパスを策定をご支援 ◇食品業界(5000人規模) 「企業文化変革支援」…クライアント組織の成功や成果を導くための変革を、個人が上手く受け入れられるよう整備◇支援することをご支援 ◇製造業界(5000人規模) 「DX人材の活躍機会創出支援」…DX人材が実際に業務で学んだ内容を業務で活用するためのAI活用領域の特定やビジネスインパクトを出すためのドメイン領域の特定をご支援 主にDXと人材育成に関わる案件に関わりながら、コンサルタントとして大きく成長できる環境があります。また、研修や開発案件も自社で受けているため、事業間でシナジーを発揮しながら様々なご提案を行う基盤が揃っています。 ■具体的には: ・課題抽出と解決策の検討 ・提案資料・報告書の作成 ・クライアントへのプレゼンテーション ■DXコンサルティングチームについて: DX人材育成/輩出における全般的なコンサルティングサービスをお客様に提供するために2024年9月に新しく立ち上がったのがDXコンサルティングチームです。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-6-4 渋谷イーストプレイス4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・スキル等を考慮した上で決定 <賃金内訳> 月額(基本給):225,500円〜334,600円 その他固定手当/月:29,300円〜32,400円 固定残業手当/月:80,300円〜115,600円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 335,100円〜482,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は業績賞与を含む ■その他固定手当内訳:20時間分の深夜残業割増追加分7,200円〜10,300円+住宅手当一律22,100円 ■昇給:有(年2回) ■賞与:有(年1回) ※昨年度実績:月給の1.5ヶ月分を年1回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(7日)、有給休暇、育児休暇(男女関係なく取得できます) ※有給休暇:1ヶ月の試用期間満了後10日付与

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定に基づき全額支給 住宅手当:住居形態や家族形態に関わらず支給 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■書籍購入支援制度(上限1万円/月) ■研修・資格費用補助制度:研修受講料、資格受験料、それに必要な交通費や宿泊費の100%相当額を補助) ■技術研修:機械学習に関する知識や教育方法等 <その他補足> ■在宅勤務可 ■仕事環境とツール 入社いただいた方には、最新かつハイスペックのPC等、また在宅勤務 補助制度(当社規定あり)がでます。社員一人一人がプロフェッショ ナルとして作業効率をあげるための出資は積極的に行っております。 ■ボディメンテナンス制度 マッサージ・ジム手当として毎月税込10,000円まで補助が出ます。社 員の健康を第一に考えています。 ■昼寝推奨 仮眠で脳の疲れをとり、仕事や勉強のパフォーマンスを上げることが できます。 ■育児サービス費用補助制度

選考について

対象となる方

<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ■必須条件: ※下記いずれかのうち1つのご経験※ ・IT業界または情報システム部門にてDXに携わったご経験 ・プロダクト開発、システム導入などのご経験 ・人事・組織コンサルティング業界のご経験orHR業界での法人との折衝経験 ・人事制度運用・改善のご経験 ・教育業界のご経験or社内教育に携わったご経験

会社概要

会社名

株式会社キカガク

所在地

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目6−4 渋谷イーストプレイス 4F 渋谷イーストプレイス4F

代表者

代表取締役会長 吉崎 亮介

事業内容

▍これまでのキカガク キカガクは AI をはじめとする先端技術の研修・DX 推進事業を手掛けています。 ビジネスの現場にAIを含めた新しい技術を正しく導入できる人材の育成を目指し、実務で必要となるスキルを厳選して習得できる各種セミナーを提供しています。 2017年に設立され、2023年現在7期目のまだまだ成長途中のベンチャー企業です。 創業から6年間で、オンライン/オフライン研修で延べ80,000人を超える方々に受講いただいており、最近では、医療・製造・小売など業界に特化した専門的な講座も展開できるようになり、事業の幅が急速に広がっています。 ▍これからのキカガク 現在はAIに関する研修事業が中心ですが、これからはさらに大きな領域に挑戦していきます。 多くの方が学べるプラットフォームを新規事業として作っています。 また、その構想を超えて、教育を起点とした社会の変革を起こしていきます。 これまでの教育はわかりやすく教えることがゴールでした。 しかし、キカガクが目指している人物像は、教育を超えて、実社会で活躍できる人材の育成です。 教育事業を通じて、知識や経験を養うことで市場価値を高め、そして、新しい事業の立ち上げに携わっていただきたいと考えています。 人にわかりやすく教えられる豊富な知識があり、新しい事業の立ち上げを支えられる技術力もあり、 そして、日本や世界の社会課題を解決したいと思える高い志がある人材を目指します。 このような志もレベルの高い人材を育てることができるのは教育が中心の企業だからです。 キカガクはAIの会社と認識されることもありますが、教育事業を通じて、これまでの日本や世界にはいない優秀で志高い人材を多く輩出し、これからの日本や世界の課題解決を支えていきます。 教育はすべての入り口です。 教育が好きなことはもちろんですが、教えるだけにとどまらず、社会へとその知識や経験を還元したいと思える志の高い人材と一緒に、これからの新しい事業を一緒に切り開いていきたいです。

従業員数

85名

資本金

20,499,140円

平均年齢

30.1歳

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賃貸管理/最短4ヶ月でキャリアアップ/休日対応&ノルマ無し/残業少なめ/年休124日/7日間の長期休暇あり

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イー・コネクション株式会社

勤務地

東京都豊島区

年収

300万円~350万円

業種職種

不動産仲介 庶務・総務アシスタント その他ビジネスコンサルタント

\当社で扱っている物件の賃貸管理業務をお任せします!/ 《入社後はまず・・・》 ★契約書や書類の整理からお任せ どのような書類や契約書があるのか理解を深めていただきます! オンライン内見の動画制作などをご担当いただく場合も。 《全体像が見えてきたら・・・》 ★下記の業務をお任せ! ・入居者の対応 ・居住者の対応 ・退去時の精算 ・オーナー様への諸連絡 など 《賃貸管理業務に集中できる環境をご用意》 ★休日や夜間の対応無し ┗まずは一次受けの企業が対応するので、急な出勤や仕事を強いられることはありません◎ ★入居者のノルマ無し ┗空室率を追うノルマは設定しておらず、営業要素はありません! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 宅建取得で、キャリアアップの近道を。 宅建資格取得を全面的にサポートする当社では、社員同士の勉強会の実施や、先輩社員から直接指導を受けられるなどの、知識を深める機会をご用意しております。資格を取得すれば、毎月3万円の資格手当が支給されるだけでなく、提案のレパートリーも増え、お客様からの信頼度は大幅にアップ!学びやすい環境で、安心してキャリアアップを目指せます。 <注目ポイント2> 誠実さと実績で築いた、企業としての安定性が自慢です。 「怪しい」というイメージを持たれることもある不動産投資において、誠実さを大切にしている当社。社員の宅建取得にも力を入れ、お客様にとって本当に信頼できる会社を目指しております。その取り組みが実を結び、2021年以降の業績は右肩上がり。2024年度は業績90億円を目標に、社員数も増員中です!今後もさらなる事業拡大を目指している当社と共に、ぜひあなたのキャリアもさらに上を目指していきましょう!

SCM(サプライチェーンマネジメント)コンサルタント/未経験可/国籍不問/英語力を活かせる

SCM(サプライチェーンマネジメント)コンサルタント/未経験可/国籍不問/英語力を活かせる

ニューランド・ジャパン株式会社

勤務地

東京都台東区

年収

700万円~900万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITアウトソーシング ITコンサルタント(アプリ) ITコンサルタント(インフラ) セキュリティコンサルタント・アナリスト 製造業コンサルタント(製品開発・生産技術・品質管理)

世界で高い評価を受けているサプライチェーンマネジメントツールの導入コンサルティングをお任せします。 ≪具体的な業務内容≫ ◎経営課題の分析 ◎SCM戦略の立案 ◎SCMシステムの導入 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★入社後すぐに全ての業務を担当するのではなく、できることから少しずつお任せしていきます。複数名のコンサルタントがプロジェクトに参画するので、先輩コンサルタントから学びながら必要な知識や業務の流れを吸収できます。 ≪グローバルな環境で英語力を活かせる≫ 世界的に知名度の高いSCMシステムを提供する、外資系企業のコンサルティングチームの一員として、主に大手メーカーに向けたコンサルティングを行ないます。外国籍のメンバーも多く、日常的に英語力を活かしながら働けます。もちろん、今回入社される方も国籍は不問です。 <注目ポイント1> 未経験から将来性のあるSCMコンサルタントに SCM(サプライチェーンマネジメント)とは、例えば「原材料を調達し部品を作るメーカー」「その部品を調達し、製品を作るメーカー」というように、企業や組織の壁を越えてサプライチェーンを効率化し、コスト削減やリードタイムの短縮などを目指します。比較的新しい概念で、コンサルタント経験者もほとんどいないことから、入社時点ではSCの知識やコンサルタントとしての経験は問いません。 SCMシステムの導入先となるのは、大手メーカーが中心。既に誰もが知っている世界的自動車メーカーや製薬会社、消費財メーカーなどでも導入されており、今後ますますニーズが増大する見込みです。将来性あるコンサルタントとしてスキルを高め、活躍するチャンスです! <注目ポイント2> 残業月10h以下、リモートワーク可でワークライフバランス◎ 業務効率を重視しており ■残業は月平均10h以下 ■有給消化率80% ■リモートワークあり など、働きやすい環境が整っています。

税理士補助◆年間研修時間100時間/スキルアップ支援充実/賞与年3回/転勤ナシ/カジュアル面談可

税理士補助◆年間研修時間100時間/スキルアップ支援充実/賞与年3回/転勤ナシ/カジュアル面談可

税理士法人スマッシュ経営

勤務地

愛知県名古屋市熱田区

年収

400万円~700万円

業種職種

その他 経理(財務会計) 会計専門職・会計士

【税務にも、経営にも、戦略にも、相続にも詳しくなれます。1法人だけで】 つまり、スキルアップのために転職する必要はありません。 次の活躍の場には、年100時間の研修や自己啓発支援制度など、レベルアップへの投資を惜しまない、愛知県三河地区最大級の税理士法人はいかがでしょうか。 【お任せする仕事】 1人20顧客ほどを目安に、これまでの経験やスキルに応じて担当顧客をお任せします。 まずは比較的小規模な法人や個人事業者を対象に、徐々に規模の大きい法人の税務・会計・経営・行政・OAなどについて指導・監査を行います。部署により、グループ法人税制や税効果会計、国際税務なども取り扱います。 また、上長と話し合いながら、顧客の来年度の事業計画プランも企画・立案していきます。 <部署について> 税務第4課 名古屋周辺エリアの全業種に対応 <担当領域について> ■税務、申告書作成や決算内容の税務会計コンサル 訪問またはオンラインによる税務や決算内容の確認、経営コンサルティング。 ■経営アドバイザリー(MAS監査) 財務の視点に立った企業経営の支援。 ■起業支援 新規事業や新法人を立ち上げられるお客様の総合支援。 ■事業承継コンサル 事業承継における、M&A、親族承継、親族外承継、IPOなどの支援。 ■資産税コンサル 遺言作成や資産分割協議、そして、相続税申告の作成支援など。 【仕事のポイント】 ◎小さな会社を経営するような制度があります。 社内プロジェクトや委員会に、年間予算(100万円、500万円など)を与えています。たとえば社内旅行もその一環。スタッフが企画して実行まで計画を立てて進めることで、経営コンサルタントとして、経営者の立場を実感できます。 【研修について】 こちらは「応募資格」の箇所をご覧ください。

【経営管理アドバイザー(GRC)】『PwC』のメンバーファーム

【経営管理アドバイザー(GRC)】『PwC』のメンバーファーム

PwC Japan有限責任監査法人

勤務地

東京都港区

年収

500万円~1300万円

業種職種

シンクタンク 総合コンサルティング その他ビジネスコンサルタント

昨今、グローバル化、M&Aの活発化、市場環境の変化、サイバー犯罪、自然災害など、企業が対応すべきリスクは多様化し、日々変動しています。 そんなリスク管理を行い、企業の持続的な成長と中長期的な企業価値向上の観点から、実行的なガバナンスの構築のアドバイザーをお任せします。 【具体的な業務内容】 ◇ガバナンスおよび内部監査支援 グローバルガバナンス態勢の設計・構築・高度化支援(内部監査、企業全体のアシュアランス機能連携、企業風土改革、GRCツール導入支援)内部統制評価支援(JSOX/USSOX含む)、取締役会の実効性評価支援、不正調査およびガバナンス再構築支援 ◇リスク管理およびコンプライアンス支援 グローバルリスク管理の設計・構築・高度化支援(TPRM(第三者リスク管理)体制構築支援含む)。グローバルコンプライアンスリスクアセスメントおよび高リスク領域の統制強化支援。新法規制の調査および対応プラクティス支援。 ◇その他、GRC関連支援 BCPおよびオペレーショナルレジリエンス態勢構築支援、ESGリスク管理支援 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ■この仕事の魅力をご紹介 ◇グローバルに展開する企業が抱えるGRCの課題を解決するための先進的な実務 ◇国内外のPwCのメンバーファームと連携したグローバル・プロジェクト など、日本だけではなく世界にまで目を向けられるのが魅力。未経験の領域でも各分野におけるスペシャリストになるまで十分なサポートをOJTやoff-JT(研修、e-learning)を通じて行います。

【金融アドバイザリー(GRC)】第2新卒・未経験歓迎◆『PwC』のメンバーファーム

【金融アドバイザリー(GRC)】第2新卒・未経験歓迎◆『PwC』のメンバーファーム

PwC Japan有限責任監査法人

勤務地

東京都港区

年収

500万円~1300万円

業種職種

シンクタンク 総合コンサルティング その他ビジネスコンサルタント

GRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス・アドバイザリー部)にて、GRC領域の圧倒的な専門性を武器に、大手金融機関やグローバル企業等のクライアントが抱える重要な経営課題の解決の支援をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◇グローバルコンプライアンス態勢構築支援 ◇コンプライアンス・デューデリジェンス(CDD)  及び買収後のコンプライアンス態勢高度化 ◇Enterprise Risk Management (ERM) フレームワーク構築支援 ◇金融リスク管理手法の高度化支援・検証 ◇金融リスクモデル高度化支援・検証 ◇経営管理・リスク管理のためのデータマネジメント高度化支援 ◇経営管理・リスク管理メソドロジーの導入支援 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ■この仕事の魅力をご紹介 主なクライアントは、大手銀行、証券会社、保険会社。これらの金融機関は、多様な業務や地域に跨ってビジネスを展開していますが、経営管理やリスク管理においてはグループ(業務・地域)横断的な課題に取り組んでいます。それらの解決を図る際に、国内外のPwCメンバーファームと連携を取る機会も多いのが特徴。通常のキャリアパスでは得られない幅広い業務を経験できます。

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