1-5【三重】反響営業(注文住宅) インセンティブ<月給・賞与での還元で安定した収入を◎残業少なめアサヒグローバルホーム株式会社

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仕事内容

<9連休休日制度あり/有給取得率100%/資格取得支援制度や各種研修制度あり/年収400万円> ■募集背景 当社は全受注数のうち、顧客紹介率が3〜4割・顧客来店による反響型が4〜5割と、地域密着モデルが事業として成功しております。 住宅事業を中心に事業展開をしている当社にて、今後の更なる拡大出店に伴い増員募集を行います。 ■業務内容 当社事務所に来店頂いたお客様に対する木造注文住宅の提案営業全般をお任せします。 飛び込みやテレアポはなく、集客は販促チームが担っております。 モデルハウス案内、現地調査、プラン作成、見積やローン計算作成等。 個人ノルマはありません◎ ■働き方 当社では残業ゼロを目指した働き方改革を実施中。 営業さんに対するアシスタントの増員、ムダの削減など今まで以上に 業務効率を改善し続けており、多数の社員が残業ゼロを達成。取得率100%の9連休休日制度など ON/OFFの切り替えが叶う環境です。 https://asahigloval.co.jp/ ■昇給、昇格について 当社ではインセンティブ制度を設けておらず、 昇給する事で収入をアップさせていく仕組みです。 また当社の評価シートでは定量成果以上に「定性評価」や「後輩育成評価」の割合が高く、プロセスを大事にしています。 成果以外の頑張りも評価する制度が整っています。 ■社内の雰囲気 目標を達成するため、皆で協力して頑張る社風です。 目標達成した社員には報奨金や表彰制度などがあり、 努力した社員が報われる仕組みを作っています。 顧客を巻き込んだ各種イベント実施など、地域密着型の社風です。 ■当社の強み/グローバルタウンについて 家族構成や生活に合わせた様々なタイプのモデルハウスを集約させた「集合型モデルハウス」です。 他ビルダーと比較して、提案の幅を広げやすく、顧客満足度も高いものとなっております。 お客様が安心して打ち合わせできるよう、フリードリンクバーやエリア最大級のキッズコーナーの設置、専任スタッフによる託児サービス、 授乳室も設置する等、顧客志向を徹底的に追求した環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> グローバルタウン津店 住所:三重県津市高茶屋小森上野町1360−1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> グローバルタウン桑名店 住所:三重県桑名市江場430-1 勤務地最寄駅:近鉄線/桑名駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> グローバルタウン鈴鹿店 住所:三重県鈴鹿市白子町8396番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):285,714円〜530,000円 <月給> 285,714円〜530,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 過去実績3ヶ月/業績によっては決算賞与の支給もあります ※成果が出た社員様には賞与が+α還元有り ■昇給:年1回  ■年収例(月給×12ヶ月+賞与2回) ・プレイヤー層 入社1年目・36歳・経験者/700万円 ・マネジメント層 入社3年目・42歳・経験者/1000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業時間:0〜10時間/月

休日

完全週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ★9連休休日制度あり/取得率100%★ 年末年始、夏季、GW、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、出産・育児休暇(実績多数)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定に基づき支給(上限10万円) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続5年以上対象、再雇用制度あり <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得祝金制度あり (1級建築士:50万円、1級施工管理技士:40万円、宅建:10万円) ■社内研修制度有 ■OJT研修 <その他補足> ・出産祝い金(第1子20万円、第2子50万円、第3子100万円、第4子以降300万円) ・社内積立制度(年5%/複利) ・社員旅行(23年沖縄、コロナ以前は海外) ・社員持家制度(自社で家を建てる場合の値引・ローン補填) ・建労保険組合加入(同一医療機関での月内3000円以上の支払い分・入院費の全額還付) ・資格取得祝金 (1級建築士:50万円、1級施工管理技士:40万円、宅建:10万円) ・医療保険の加入 ・部署の食事会補助(3ヶ月毎、上限5000円/1人) ・財形貯蓄制度

選考について

対象となる方

■必須条件: ・普通自動車免許第一種(AT限定可) ・営業経験(業界不問) ■歓迎条件: ・不動産営業のご経験 ・宅地建物取引士の資格保有の方は歓迎です(資格手当有) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

アサヒグローバルホーム株式会社

所在地

三重県四日市市ときわ1-2-18

事業内容

〜「すべては幸せな住まいから」をコンセプトに顧客満足度を第一に考え住まいづくりを手掛けて来ました〜 ■会社概要:三重県と愛知県を中心に、注文住宅・建売住宅の販売・設計・施工を行っております。 医療と住宅を一体化させたサービス付高齢者住宅の提供など地元に根付き、時代に適した家つくりも提供しております。 ●注文住宅事業:充実した標準仕様。パパ・ママの声を集めたお客様目線での家づくり、ママのストレスを軽減する家事動線の取れた家づくり、あらゆる敷地にもマッチできる自由設計住宅の住宅事業部。 ●建売住宅事業:家賃並みの支払いで持ち家が持てる建売を展開。

従業員数

270名

資本金

95百万円

売上高

14,656百万円

平均年齢

37歳

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住友不動産株式会社【東証プライム上場】

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東京都港区

年収

350万円~600万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) ディベロッパー 不動産仲介 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

お客様の夢のマイホーム、 新築注文住宅の提案営業です。 飛び込みナシの反響営業で、 モデルハウスに来場したお客様や 資料請求いただいたお客様を担当します。 お客様への商品説明からプラン提案、 契約、着工準備、お引渡しまで 住まいづくりのすべての工程で お客様のフォローをしていただきます。 【具体的には】 ■品説明 ■ニーズヒアリング ■現地調査 ■役所調査 ■設計担当へのプラン(間取図)作成依頼 ■客様へのプラン提案 ■見積作成 ■資金計画 ■ご契約 ■詳細プランの打合せ ■インテリアコーディネート ■着工後の顧客窓口 ■代金お支払い■引渡し 一貫体制と言ってもプラン(間取図)は 提案力の高い設計プランナーが作ってくれますし、 着工後の現場管理は現場を熟知した 施工管理担当が受け持ちます。 営業担当はそれらの専門家と連携して お客様により良い住宅をご提案する 「家づくりの総合プロデューサー」 の ような仕事をしていただきます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験からでも安心の環境をご用意 約8割の方が注文住宅営業未経験で入社しています!最長6ヵ月にわたる業界でも類を見ない充実した研修で、必要な知識をイチから身に付けられるのでご安心ください。周りの先輩もみな中途入社で“新人の気持ち”が判っているので、聞けば何でも教えてくれる環境があります。また、新人が2棟契約するまでは先輩社員が同行して、提案~契約~引渡しまでサポート。 <注目ポイント2> このポジションの魅力 一貫体制なので裁量の大きな仕事に携われます。プランや住宅の設備仕様、見積などすべて営業自身がコントロールすることができます。そのため、一通り業務を習得した後は非常に柔軟な働き方が可能です!原則朝礼や終礼はありませんので、業務効率を最優先し、客先や役所や建築現場などへの直行や直帰が可能です。給与は業界屈指の水準。評価基準が明確で、やったらやった分だけ年収が上がる制度も魅力です!

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クリーニングクルー(清掃)*ブランクOK*残業ほぼ0*時短OK*髪色自由*インセン

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有限会社浅井ビルクリーナー

勤務地

三重県津市

年収

200万円~250万円

業種職種

その他 その他個人営業 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 販売・接客・売り場担当 その他宿泊施設・ホテル関連

≪清掃中に気づいたことを発信して、インセンGET!≫ 小さな気づきが“お金”に変わっちゃうんです◎ 今回お任せするのは、ビルや建物内のクリーニングクルーの仕事。 清掃中に「気になる」と思ったことがビジネスチャンスにつながることも! 例えば… 「ビル前に傘が捨てられているなぁ」 「壁のペンキが剥がれているなぁ」など 清掃中に気づいたことを 当社のメンテナンスサービスと一緒に報告・提案することで売上につながる場合があります。 だから、 「気づいたことは放っておけない」 「些細なことに気づくタイプ」 そんな方が活躍できること間違いナシ! さらに、あなたの気づきが売上になれば、 粗利の50%をインセンティブとして支給♪ 少しでも気になっていただけたら、 応募ボタンをポチッとしてみてくださいね◎ 【稼げます!あなたの一声が売上に直結!インセンティブあり】 ★入社後は代表がイチからレクチャー!学歴や経歴は一切不問 ★残業は少なめ ★時短などの相談OK ★地元で長く働く ★子育て中のスタッフが活躍中 下記のような清掃業務を中心にお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆建物内外の清掃や設備取り換え ◆ビルのメンテナンス業務 など \経験がなくても大丈夫!自分のペースでOK/ 入社後は現場でのOJTでできることからスタートし、少しずつ慣れていくことができます。 わからないことはすぐに代表に相談できるので、ご安心ください◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 子育てママに最適支援!時短もOKです♪ 「社員には、無理なく働いてほしい」という代表の想いから、働きやすい環境を整えています。今回の募集では、希望次第で時短勤務も可能です。お気軽にご相談ください♪ *時給1,030円~1,250円+インセンティブ *近鉄「大三駅」より徒歩7分 *直行直帰OK *マイカー通勤OK(無料駐車場あり) *残業少なめ など 「やってみたい!」を叶えられる職場です◎ 設立以来36年にわたり、ビルの清掃や管理などのメンテナンス事業を手がける当社。 今後さらに事業を拡大するために、会社の文化や職場環境を再構築していこうと新たにスタートを切ったばかり! そのため、今回ご入社いただく方には、 「営業職として働きたい」 「リーダーとして活躍したい」 といった希望も叶えられます◎ \POINT/ ちょっとした“気づき”が、収入に! 清掃中に「傘が放置されている」「植木が伸びすぎている」などの気づきを報告。 それが受注につながれば、インセンティブとして還元されます! ▼インセンティブ例 ◎傘が放置されていたのを報告 → 処分作業を受注 → 2,000円支給 ◎敷地の植木が伸びすぎていたのを報告 → 剪定作業を受注 → 32,000円支給 ▼月収モデル ◎入社1年目(小学生の子どもがいる40代女性/月15日3時間づつ勤務) 時給勤務:約5万円 + インセンティブ:約4.1万円 → 月収例:9.1万円 ◎入社3年目(中学生の子どもがいる50代女性/月20日8時間づつ勤務) 時給勤務:約17万円 + インセンティブ:約2万円 → 月収例:19万円

クリーニングディレクター(接客/企画/清掃)*子育て中の方も歓迎*月30万円~

クリーニングディレクター(接客/企画/清掃)*子育て中の方も歓迎*月30万円~

有限会社浅井ビルクリーナー

勤務地

三重県津市

年収

350万円~500万円

業種職種

その他 その他法人営業(新規中心) 販売・接客・売り場担当 その他宿泊施設・ホテル関連

\設立36年の安定企業!子育てママに最適支援/ 清掃と営業の“二刀流”で新たなチャレンジを◎ 設立以来36年にわたり、 ビルの清掃や管理などの メンテナンス事業を手がける当社。 今後さらに事業を拡大するために、 会社の文化や職場環境を再構築していく方針です。 そのため、【クリーニングディレクター】には、 代表とともに営業活動をしながら、 社員がさらに働きやすいと感じる環境づくりや リーダーとしても活躍いただきたいと考えています! 代表がイチからお教えしますので、 学歴や経歴は一切不問。 ぜひ、あなたの強みや 女性ならではの視点を活かしてください◎ 【充実の待遇!】 ★月給30万円~ ★インセンあり ★直行直帰OK ★残業少なめ 当社で新たなキャリアを築いてみませんか? 【レア求人!清掃と営業を組み合わせた当社ならではのお仕事】 ★入社後は代表がイチからレクチャー!現場や業界の理解を基礎から学べる ★残業は少なめ ★時短OK ★地元で長く働く ★会社の基盤づくりに携われる まずは代表と一緒に既存のお客様への営業を行いながら、新規顧客の開拓も目指していただきます。 クリーニングクルーとしても現場に入り、状況を理解しながら営業を担当。 現場での作業を通じて、顧客との信頼関係を築き、ビジネスチャンスを創出する役割です。 清掃作業に営業センスを加えた“クリーニングディレクター”として活躍できることが特徴です! 長年培ってきたノウハウや実績があるからこそ、提案がしやすく、自分の成長にもつなげられます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「些細なことでもすぐに気づいてしまう」そんな方が大活躍! 清掃作業を通じて 「ダンボールが山積みになっているので撤去した方がいいのでは?」 といったあなたの気づきをビルのオーナー様に提案することで、営業につなげていくのが【クリーニングディレクター】のお仕事。 難しい業務はないため、未経験から始めやすく 「周りをよくみている」 「些細なことにすぐ気づけるタイプ」 そんな方が活躍できます! また、インセンティブが充実しており、あなたの提案で受注につながったものの粗利50%を給与として還元! 営業成績に応じて、しっかり収入を増やすことができます。 「自分の成果をしっかり評価してほしい」 「年収をアップさせたい」 といった方にも最適な環境です◎ ▼インセンティブ事例(一部) ◎段ボールの放置を報告 → 廃棄契約の受注 → インセンティブ2,500円 ◎照明の不具合を提案 → LED工事の受注 → インセンティブ3万円 ◎清掃契約の新規受注→粗利に応じて月8万円支給  \しかも、定期契約だからインセンティブも“積み上がる”!/ → 月に2件、3件と契約が増えるほど、毎月のインセンティブも安定的に増えていきます。 ▼月収モデル(固定給+成果報酬) ◎1年目/30代・未経験スタート 月給30万円+インセンティブ3万~5万円 ⇒ 月収33万~35万円前後 ◎3年目/40代・定期契約・大型案件の提案も増加 月給30万円+インセンティブ20万円以上 ⇒ 月収50万円以上も可能! 子育てママに最適支援!時短もOKです♪ 「社員には、無理なく働いてほしい」という代表の想いから、働きやすい環境を整えています。今回の募集では、希望次第で時短勤務も可能です。お気軽にご相談ください♪ *未経験から月給30万円スタート *近鉄「大三駅」より徒歩7分 *直行直帰OK *マイカー通勤OK(無料駐車場あり) *残業少なめ など

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仕事内容

社員の平均年齢

1-5【三重】反響営業(注文住宅) インセンティブ<月給・賞与での還元で安定した収入を◎残業少なめ

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