【岐阜/大垣市】自動車整備士/様々な車種に触れられる!/地域密着の安定企業/資格取得支援スキルアップ中部産業株式会社

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仕事内容

〜安定企業で働き方◎/平均有給取得率 96%/平均残業20H/長期休暇あり(GW、夏季、年末年始)/年間休日110日〜 ■業務概要: 法定点検、車検整備、一般車両整備、故障修理、新車、中古車のカー用品取付作業、車両の引き取り・納車、お客様対応(メンテナンス商品の提案・見積り・整備結果の説明など) をお任せします。整備を通してお客様に安心・安全をお届けする仕事です。 ■業務詳細: ・定期点検(1か月点検、6か月点検、12か月点検) ・車検整備(お客様立ち合いのホリデー車検、一般車検) ・故障修理 ・新車、中古車販売時の納車前整備(カー用品取り付けや洗車・コーティング含む) ・お客様の車両引き取りや納車 ・その他入庫時のお客様対応付随業務(商品の提案や見積り、整備結果説明など) 対応車種は、軽自動車から普通乗用車まで(輸入車対応あり)幅広く扱っております。対応件数の目安は、繁忙期(11月〜4月)で1日90件(月平均)ほど、閑散期(5月〜10月)1日50件(月平均)です。 ■職務の流れ: (1)お客様と直接お話しながら、ご要望や車の状態を細かく伺います。 (2)お客様に「車の医者」として状態の説明し、ご納得いただき、交換作業に入ります。 (3)作業終了後、整備結果のご説明をしてお引渡しです。 ■組織構成: サービス工場 整備部門13名(検査員資格保有者5名/2級整備士資格保有者6名/3級整備士資格保有者2名/資格無し5名) 整備士はホリデーチーム・一般整備チームに分かれて業務を進めています(チームは毎月メンバー入替制)。 ■働き方: ・平均残業20H ・長期休暇あり(GW、夏季、年末年始) ・年間休日110日 ■特徴・募集背景: 自動車学校、自動車販売、自動車修理、保険代理店に至るまで、カーライフのすべてでフォローを行う当社。 当社はホリデー車検を中心に年間車検台数約2,800台(2023年度目標2,900台)の入庫件数があります。車検以外にもグループ会社の東海自動車学校・大治自動車学校の車検・整備やお客様のお車の事故やトラブル、夏・冬タイヤ交換 など幅広い業務があり整備士スキルのアップが可能です。車検ニーズの増加に併せて、整備の質と対応数向上の為、整備士採用・育成に会社として注力しております。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県大垣市領家町651 勤務地最寄駅:JR線/大垣駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 360万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):165,000円〜189,000円 その他固定手当/月:85,000円〜141,000円 <月給> 250,000円〜330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年1回) ■賞与:有(年2回/支給額は会社業績・個人評価による) ■その他固定手当:役職手当(各グレードに応じて支給)・先払調整手当 ■モデル年収: 25歳 経験3年  360万円 42歳 経験12年 500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:50〜17:50 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業時間:月10〜40時間(閑散期・繁忙期による)     平均20時間程度

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 休日:定休日 毎週水曜/それ以外の休日は会社指定カレンダーに準じる  長期休暇:2023年GW休暇7日間、夏季休暇5日間、年末年始6日間

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20,000円/月(自宅からの距離に応じ支給) 家族手当:福利厚生欄にて補足 社会保険:【社会保険完備】 退職金制度:勤続1年以上/再雇用制度65歳まで <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 整備士上位資格(1級整備士、検査員)取得に関する補助あり <その他補足> ・育児休業制度有り:取得実績有 ・制服貸与有 ・社員用無料駐車場有 ・通勤手当(自宅から勤務地の距離に応じ支給) ・家族手当:被扶養配偶者10,000円/月、被扶養の子6,000円/月(上限 27,000円/月)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・普通自動車免許 ・自動車整備業務経験3年以上 ・自動車整備士2級以上

会社概要

会社名

中部産業株式会社

所在地

岐阜県大垣市領家町3-56-1

事業内容

◆事業内容: 自動車学校、自動車整備、自動車販売、石油販売、保険代理店(損保・生保)

従業員数

88名

資本金

18百万円

売上高

1,685百万円

平均年齢

40.9歳

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住友不動産株式会社【東証プライム上場】

勤務地

東京都港区

年収

350万円~600万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) ディベロッパー 不動産仲介 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

お客様の夢のマイホーム、 新築注文住宅の提案営業です。 飛び込みナシの反響営業で、 モデルハウスに来場したお客様や 資料請求いただいたお客様を担当します。 お客様への商品説明からプラン提案、 契約、着工準備、お引渡しまで 住まいづくりのすべての工程で お客様のフォローをしていただきます。 【具体的には】 ■品説明 ■ニーズヒアリング ■現地調査 ■役所調査 ■設計担当へのプラン(間取図)作成依頼 ■客様へのプラン提案 ■見積作成 ■資金計画 ■ご契約 ■詳細プランの打合せ ■インテリアコーディネート ■着工後の顧客窓口 ■代金お支払い■引渡し 一貫体制と言ってもプラン(間取図)は 提案力の高い設計プランナーが作ってくれますし、 着工後の現場管理は現場を熟知した 施工管理担当が受け持ちます。 営業担当はそれらの専門家と連携して お客様により良い住宅をご提案する 「家づくりの総合プロデューサー」 の ような仕事をしていただきます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験からでも安心の環境をご用意 約8割の方が注文住宅営業未経験で入社しています!最長6ヵ月にわたる業界でも類を見ない充実した研修で、必要な知識をイチから身に付けられるのでご安心ください。周りの先輩もみな中途入社で“新人の気持ち”が判っているので、聞けば何でも教えてくれる環境があります。また、新人が2棟契約するまでは先輩社員が同行して、提案~契約~引渡しまでサポート。 <注目ポイント2> このポジションの魅力 一貫体制なので裁量の大きな仕事に携われます。プランや住宅の設備仕様、見積などすべて営業自身がコントロールすることができます。そのため、一通り業務を習得した後は非常に柔軟な働き方が可能です!原則朝礼や終礼はありませんので、業務効率を最優先し、客先や役所や建築現場などへの直行や直帰が可能です。給与は業界屈指の水準。評価基準が明確で、やったらやった分だけ年収が上がる制度も魅力です!

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航空宇宙関連の生産技術/未経験歓迎/黒字経営の安定企業/年5回長期連休で計36日休み/賞与4ヶ月分実績あり

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東明エンジニアリング株式会社

勤務地

愛知県名古屋市港区

年収

350万円~800万円

業種職種

産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど) 計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 建設機械・その他輸送機器 人材派遣 生産管理 工場長 その他(生産技術)

三菱重工業や川崎重工業などのプロジェクト先にて、「生産現場の旗振り役」として設計の構想を生産工程に落とし込む各種業務を担当します。 《防衛関連のプロジェクト多数》 基本的には航空宇宙関連の生産技術に携わっていただく予定ですが、モビリティ全般(車・鉄道など)のプロジェクトをお任せする可能性もあります。 ★航空宇宙関連のプロジェクトが8割以上を占めています。 《具体的な業務内容》 ◎生産設備の構想検討 ◎治具の仕様検討 ◎治具や人員配置の決定 ◎作業指示書の作成 ◎現場でのトラブルシューティング ◎治具構想、設計 など 《3名程度~10名以上のチーム参画が基本》 プロジェクト先には経験豊富な自社の先輩エンジニアが何人も稼動していますので、先輩エンジニアのOJT指導を受けながら、技術・知識を一つひとつ身につけることが可能です。 《長期スパンのプロジェクトが中心》 大規模な新規開発案件ともなると、参画スパンも3~4年単位になるのが通常です。 その分じっくりと腰をすえて生産技術のスペシャリストとして成長できます。 《生産技術チームについて》 全社で約50名の生産技術担当が在籍し、20代~50代まで(平均年齢30代前半)と比較的若い組織となっています。 ◎航空機本体開発(飛行機・ロケット) ◎航空機部品開発 ◎航空機・宇宙機器の製造用設備/治工具開発 ◎自動車部品開発 ◎航空機・自動車などの製造機械開発 ◎鉄道車体・鉄道部品開発 ◎カーボン製品開発 など <注目ポイント1> 《手ごたえ◎》自分が携わった生産設備から航空機が生まれる 航空機やロケットなど自社で設計したものが東明グループ内で製造されることも、当社ならではの魅力ポイントの一つ。 自分が構想から携わった生産設備で製品が形になるので、生産現場の司令塔としてより良いものづくりに貢献している実感が強くわいてきます。 製造現場を見に行く機会もあるので、製造プロセスを見すえた生産技術のノウハウが身につくはずです。 <注目ポイント2> 《一流を知る》大手メーカーのプロジェクトに上流から参画できる 大手重工メーカーの現場に常駐する醍醐味は、プロジェクトの最前線に飛び込み、その道のスペシャリストと一緒に仕事をしながら、ものづくりに関する一流の知識・技術・ノウハウを吸収できること。自社のオフィスでひたすらPCに向き合っているよりも確実に勉強になります。 また常駐先では一流メーカーの立場で仕事をするため、「こんな風につくっていきましょう」と開発の構想段階から関わることも少なくありません。 最先端のものづくりの上流工程から参画し、貴重な経験を積めるはずです。 【入社後の成長サポート】 入社後研修、オンライン研修、eラーニングなど、継続的にスキルアップできる学びの機会を用意しています。 オンライン研修では、個々の成長度合い・目標に合わせ、さまざまな角度から学ぶことができます。 《オンライン研修例》 ◎ビジネススキル:行動管理と時間管理 ~効率的に仕事を進めるために~ ◎チームリーダー:論理的コミュニケーションの技術~相手を納得させる論理的話法の組立て方~ ◎仕事力:仮説思考とロジカルシンキング ◎育成:職場を強くするOJTの実践テクニック ◎戦略立案:ゲーム理論と企業競争 ◎キャリア:プロジェクト・マネジメント入門:プロジェクト・マネジメントとは 

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