【京都・リモート可】経理(将来のリーダー候補)※転勤無し/地元密着×安定基盤で長期就業◎京都電子計算株式会社

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仕事内容
〜京都トップクラスの安定感/2022年新設・京都駅徒歩5分の新オフィス/転勤なし/テレワーク推奨〜 ■業務概要: 財務経理職として、財務・財務会計・管理会計に関わる業務を予定しております。これまでの経験・スキルに応じてお任せする範囲は相談のうえ決定します。 ■業務内容詳細: 1)財務会計 ∟会計システム(OPEN21 SIAS会計)での仕訳伝票作成と承認 ∟債権管理・債務管理 ∟月次・年次・四半期決算業務 ∟税務申告関連業務 2)管理会計 ∟予実管理 ∟原価管理 3)財務 ∟経費精算含む支払業務 ∟資金管理 ∟金融機関対応 4)その他 ∟基幹システム立上げプロジェクトチームへの参画 ■入社後の進め方: OJTとして現担当の先輩社員から引継ぎを受けながら業務を覚えていただきます。 ゆくゆくは後輩社員の指導や組織マネジメントにも携わっていただきたいと考えております。 ■配属先部署情報: 管理部 財務経理課 部長以下社員5名、派遣社員2名で構成されています。 20代…1名/40代…2名/50代…2名 ※リモートワーク頻度も多いですが、フラットに意見を交わし合える関係です ■社風: ・変化を恐れず、改善すべきところはどんどん変えていこうという考えを持った前向きな社員が多く在籍しており、他部署間での交流も盛んです。 ・上司に対してもやりたい仕事やアイデアを自由に発信できる環境が整っています。 ・2022年5月に社屋を移転し、老舗IT企業のイメージからは想像できない環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市下京区東塩小路町601 NUPビルディング京都駅前 勤務地最寄駅:JR京都線/京都駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):253,000円〜329,000円 <月給> 253,000円〜329,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月)※昨年実績5.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始/慶弔/結婚/永年勤続特別休暇あり ・有給休暇:入社半年経過時点10日(初年度は入社月により1〜10日付与)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■各社ベンダー開設講座の選抜研修、管理者階層別研修、自主参加講座、資格取得支援(合格一時金:情報処理技術者試験など2万〜30万円迄) 、海外視察研修など <その他補足> ■確定給付企業年金制度 ■財形貯蓄(利子補給あり) ■フリードリンク ■ドレスコードフリー ■テレワーク推奨 ■旅行補助 ■人間ドック ■結婚祝金 など
選考について
対象となる方
■必須条件: ・事業会社での経理業務経験5年以上 ■歓迎条件: ・会計システムまたは基幹システムの導入経験
会社概要
会社名
京都電子計算株式会社
所在地
京都市下京区木津屋橋通新町西入東塩小路町601 NUPビルディング京都駅前 NUPビルディング京都駅前
代表者
代表取締役社長 森口 健吾
事業内容
システム開発 パッケージソフトの開発 システム・インテグレーション(SI)サービス アウトソーシングサービス データ処理サービス クライアント/サーバー型システムの開発 通信システムの開発 インターネット環境構築 イントラネット環境構築 ネットワーク構築・管理 セキュリティシステム システム機器販売 パソコン、関連機器、サプライ品販売 ユースウェア
従業員数
330名
資本金
5,000万円
売上高
6,441百万円
平均年齢
40.3歳
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