【福岡】法人営業(土木部門)※残業13.8H/平均勤続年数15.4年/東証プライム上場G東興ジオテック株式会社

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仕事内容

〜東証プライム上場の髙松コンストラクションG/年休125日/土日祝休み/資格手当あり/平均勤続年数約15.4年と業界屈指の高さ◎/男性1ヵ月以上の育児休業取得実績あり/ワークライフバランス◎〜 ■職務内容: 営業職として工事案件の受注をお任せいたします。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■詳細業務: 下記工事案件の受注と工事受注後の案件進捗状況の確認をいただきます。 <主な工事案件> ・道路や鉄道沿線の斜面保護(法面工事) ・地盤改良工事(地震による液状化現象の防止) ・補修工事(コンクリート構造物の補修) <主な客先> 官公庁、ゼネコン、交通系企業 ■組織構成: スタッフ人数(全国)459名、25歳〜45歳の男女スタッフが活躍中です。 ■魅力: 【創業から無借金企業!】 法面工事のシェアは業界3位。特殊工事を専門におこなう業態のため同業他社が少なく、安定して受注を受けることができるため安定した経営基盤です。 【自社調達が可能!】 自社で施工材料の一部を製造:施工材料の一部を自社で製造しており、自社調達が可能です。 【平均勤続年数15.4年の働きやすさ】 東証プライム上場の髙松コンストラクショングループに属し、それに準じた充実の福利厚生や働きやすさがあります ・年休125日(土日祝) ・残業時間:部門の残業平均は13.8時間/全社平均は18.1時間 ・消費税手当:月額11,000円〜23,000円 ※入社翌年度より支給 ・男性社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績が複数あります。 ・賞与:直近2023年度実績で4.3ヶ月分

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 九州支店 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前1-19-3 勤務地最寄駅:各線/博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 470万円〜830万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,000円〜500,000円 <月給> 234,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1回 ■賞与:年2回(7月、12月) 【過去の賞与支給実績月数】 2021年度:5.3ヵ月 2022年度:4.7ヵ月 2023年度:4.3カ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■平均残業時間:13.8時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休制度、失効年休制度

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:次世代育成支援手当:18歳以下扶養家族月5千円/人 住宅手当:異動辞令により転居が必要な場合に適用事項あり 寮社宅:異動辞令による転勤時に適用 社会保険:補足事項なし 退職金制度:選択制確定拠出年金制度あり <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 技術者教育、階層別教育、ISO(9000・14000)教育、資格取得援助(会社が必要と認めた資格取得にかかる費用を全額補助)、社内学習制度(eラーニング) <その他補足> ・現場勤務手当:日額700円〜2,700円 ・消費税手当:月額11,000円〜23,000円 ※入社翌年度より支給 ・住宅補助:異動辞令により転居が必要となった場合に、赴任先物件の家賃の60%〜を会社が補助。現場宿舎として借り上げる場合は全額補助。 ・作業服、個人PC、携帯電話、社有車貸与 ・財形貯蓄、社員持株会制度 ・団体扱い保険制度 ・勤続永年表彰(旅行券10年目/10万円、20年目/20万円、30年目/30万円) ・保養所 ・社長表彰制度

選考について

対象となる方

■必須条件:いずれも必須 ・普通自動車免許 ・木工事の受注営業の経験

会社概要

会社名

東興ジオテック株式会社

所在地

東京都中央区銀座7-12-7

事業内容

弊社は創業以来、道路、鉄道、ダム、発電所などの建設及びその関連事業を通して、わが国の社会資本整備の一翼を担ってまいりました。 また、「環境アセスメント」の思想をいち早く取り入れ、自然と社会との調和を図りながら法面事業、地盤改良事業、爆砕事業、橋梁補修事業および、プラント設備関連事業、耐火材製造事業における特殊専門技術を活かした事業を推進してまいりました。 さらに、「SDGs」に取り組み、環境負荷の低減や災害に対する強靭さを目指す新工法・新技術の開発により、地球環境の保全、持続可能な社会の実現に貢献していきたいと考えています。

従業員数

433名

資本金

80百万円

売上高

24,321百万円

平均年齢

45.6歳

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不動産仲介 不動産管理 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 不動産仕入(用地・一棟・区分) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

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新築注文住宅のモデルハウス営業/平均年収885万円

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勤務地

東京都港区

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お客様の夢のマイホーム、 新築注文住宅の提案営業です。 飛び込みナシの反響営業で、 モデルハウスに来場したお客様や 資料請求いただいたお客様を担当します。 お客様への商品説明からプラン提案、 契約、着工準備、お引渡しまで 住まいづくりのすべての工程で お客様のフォローをしていただきます。 【具体的には】 ■品説明 ■ニーズヒアリング ■現地調査 ■役所調査 ■設計担当へのプラン(間取図)作成依頼 ■客様へのプラン提案 ■見積作成 ■資金計画 ■ご契約 ■詳細プランの打合せ ■インテリアコーディネート ■着工後の顧客窓口 ■代金お支払い■引渡し 一貫体制と言ってもプラン(間取図)は 提案力の高い設計プランナーが作ってくれますし、 着工後の現場管理は現場を熟知した 施工管理担当が受け持ちます。 営業担当はそれらの専門家と連携して お客様により良い住宅をご提案する 「家づくりの総合プロデューサー」 の ような仕事をしていただきます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験からでも安心の環境をご用意 約8割の方が注文住宅営業未経験で入社しています!最長6ヵ月にわたる業界でも類を見ない充実した研修で、必要な知識をイチから身に付けられるのでご安心ください。周りの先輩もみな中途入社で“新人の気持ち”が判っているので、聞けば何でも教えてくれる環境があります。また、新人が2棟契約するまでは先輩社員が同行して、提案~契約~引渡しまでサポート。 <注目ポイント2> このポジションの魅力 一貫体制なので裁量の大きな仕事に携われます。プランや住宅の設備仕様、見積などすべて営業自身がコントロールすることができます。そのため、一通り業務を習得した後は非常に柔軟な働き方が可能です!原則朝礼や終礼はありませんので、業務効率を最優先し、客先や役所や建築現場などへの直行や直帰が可能です。給与は業界屈指の水準。評価基準が明確で、やったらやった分だけ年収が上がる制度も魅力です!

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仕事内容

社員の平均年齢

【福岡】法人営業(土木部門)※残業13.8H/平均勤続年数15.4年/東証プライム上場G

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