【週3在宅可】ソリューションコンサルタント◆上場企業へ導入実績多数の予実管理SaaS／フレックス【エージェントサービス求人】ＤＩＧＧＬＥ株式会社

Grandaiderにて、ITコンサルタントのお仕事をお任せします。 未経験歓迎！一緒に成長していきましょう！ 【業務内容】 ITコンサルタント業務 【キャリアパス】 経験・スキルを勘案し、クラスを決定いたします。 ▽クラス遷移イメージ： アソシエイト⇒アナリスト⇒シニアアナリスト⇒コンサルタント⇒アソシエイトマネージャー⇒マネージャー 【会社説明】 ～世界を変える、そのために今できることを実践する～ プロフェッショナルとしての自覚を持ち、常に難しい課題に取り組みながらお客様をお助けできるような会社となることを理念に掲げ日々のサービス提供に取り組んでおります。 【募集背景】 事業拡大に伴い、成長志向の強い方の採用を推進しております。 【会社の魅力】 ・資格やスキル取得支援：成長志向の強い方の支援をいたします！ ・パーソナライズドされた働き方支援：それぞれのご事情を伺い、最適な働き方ができるよう支援いたします！ 例：時短勤務、フレックス勤務、必要有給数調整等 ・離職率 0%：働き方支援・成長の支援をさせていただくことで、働きやすい職場環境を目指しております！ 【ご入社後について】 未経験でもプロフェッショナルとして働くことができるよう、サポートいたします。各個人にあったスキル習得方法を提案させていただければと存じます。

社会貢献と自己成長を同時に！ これまでの人生経験を活かしながら、 更にステップアップできるお仕事。 自治体様や大手民間企業様などに、 ご依頼に合わせた、自社オリジナルの研修を提供している当社。 設立から36年、 これからの時代を担う人材を育成することで、 社会貢献を目指す会社です。 社内で多数の勉強会を実施するなど、 講師としての成長のためのサポート体制が充実。 講師同士で切磋琢磨をし、 分かりやすい研修のための技術を磨くことで、 経験を積める環境です。 成長意欲があり、情熱あふれる方に 仲間になっていただきたいと考えています！ 心理学や哲学などに興味のある方、も尚歓迎◎ 講師として受講生の成長を後押ししながら、 自分自身も成長ができる環境で、活躍しませんか？ ★40～50代のスタッフが活躍中 ★自分の希望のスケジュールに合わせて働ける ★自治体や国内大手企業、公共施設など大手クライアントからのご依頼多数 ★未経験・ブランクOK 当社で提供をしている研修の専任講師をお任せします。 研修先は自治体や国内大手企業、公共施設など大手企業様。 登壇前には、2ケ月・全10回程度の無料トレーニングを提供します。 十分な準備をしていただいたうえで、実力に合わせた研修にご登壇いただくため 未経験の方もご安心ください。 【具体的なお仕事内容】 ●研修準備、研修の実施 ●社内勉強会への参加 ●グレードアップのためのトレーニング ●ショップ店等の接客のリサーチ業務　など ★講師のグレードに合わせて、登壇できる研修を決定しています。 グレードは、登壇実績、勉強会・トレーニングへの参加などを考慮し 半年に1度の社長面談で決まります。 ～講師グレードの一部をご紹介～ 【Ａ】ビジネスマナー研修、仕事の進め方、報連相 【Ａ′】クレーム研修 【Ｂ】コミュニケーション、プレゼンテーション研修等 【Ｂ′】ハラスメント、キャリアデザイン、メンタルへルス研修等 【Ｃ】OJT、部下育成、リーダーシップ研修等 【Ｄ】マネジメント研修等　など グレードがあがるごとに担当できる研修が増え、 研修1回あたりの委託費も増えます◎ 長く続けることで、自分の研修スキルも上がり、収入も増えるなど リターンが大きくなる仕組みです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 あなたの成長を促す、刺激あふれる職場です。 社名である、パトスとは<情熱>という意味。当社は、これまでのご経験や、現時点での能力よりも、「仕事を通して自己成長をしたい」「経験を積んで人間力を高めたい」といった、仕事に対する熱量や向き合う姿勢を大切にしています。 「人間力」を高めることを基軸にした事業を展開しているため、自社のスタッフに対する成長のサポートも充実◎自ら勉強をすることで成長できる環境があるため、できることを増やしたい、さらに内面的にも成長をしたい方にとって最適な環境です。 社風に強く惹かれて入社を決めました／先輩スタッフより 前職で人事部での社内教育を行なっていたことをきっかけに、研修や人材育成に興味をもちました。当社に入社を決めたのは、社名でもある「情熱」を大切にする社風に魅力を感じたから。実際に現場にでてからも、内的であるマインドをお教えすることはとても大変ですが、熱量をもって取り組むことで、意識を変えていくことができると感じています。社内の勉強会や社長との1on1で自分を高められる機会もあるため、自分自身の成長もできるこの環境にとても満足しています。

※28歳以下の限定採用です。（キャリア形成を図る為、年齢制限を設けています） ※弊社求人への複数ご応募はご遠慮ください。 ※過去ご応募いただいた方の合否の判断に変更はありません。 ＼求人のポイント／ 仕事でも仕事外でも集まりたくなる。そんな人たちが集まっています！ 社内の交流イベントや勉強会を定期的に開催しているので、本社には頼れる先輩がいつでもいます。 また、普段のやりとりはメッセージアプリを使っているので、いつでも気軽に質問や相談ができます。 さらに、代表や講師などとも頻繁に連絡を取りあっているので、将来のキャリアなども相談できますよ。 ＼お任せする業務／ ・簡単なデータ入力 ・スケジュール管理、関係者との調整 ・ヘルプデスク、テクニカルサポート業務 ・クラウドの運用、保守 ・メールや電話での問い合わせ対応　など ＼入社後の流れ／ ▼基礎から学べる導入研修！ 最初の1ヶ月間は、パソコン初心者向けの研修です。 専任の講師が「パソコンで文字入力をする方法」から順に教えるので、実際に操作しつつパソコンに慣れましょう。 ▼ 一生役立つ資格をゲット！ その後は、世界共通のIT系資格「CCNA」の取得を目指します。 専用テキストを用意していますし、受験料などの費用は会社が全額負担。 資格取得のサポートは万全です。 ▼いよいよIT事務デビュー！ 業務内容はもちろん、勤務地や働き方など、あなたの希望にあったプロジェクトをご案内。 デスクワーク中心の比較的簡単な業務です。 ▼エンジニアへ挑戦することも可能！ 社内資格をいくつか用意しており、それの取得が昇給にもつながるため、少しずつステップアップしていきましょう。 「最初はPCも操作出来なかったのに、いつの間にかエンジニアに成長できた」といった先輩も多数います。

当社はデジタルマーケティング事業を展開しているベンチャー企業です。 この度、新規事業として経営コンサルティング事業を立ち上げました。 そのスタートアップメンバーとしてのコンサルタント（サポート）メンバーを募集します。 サービス内容としては下記をメインに、クライアントの経営課題の解決を支援する組織となります。 【サービス内容】 ・経営コンサルティング ・業務プロセスの改善支援(BPR・BPO) ・新規事業開発 ・人材関連コンサルティング 【雇入れ時業務内容】 ・資料作成 ・分析業務補助 変更の範囲：会社の指定する業務 入社後はコンサルタントのサポートとして、業務を覚えていただきますが、プロジェクトには早い段階からOJTで入り経験を積んでいただきたいと考えております。 能力に合わせて業務をお任せしますので、アシスタントとしてコンサルタントをサポートしたいという方はもちろん、今後コンサルタントとしてキャリアチェンジをしたい、成長したいという方は未経験の方でも大歓迎です！ ◎クライアント企業の根本的なビジネスプロセス・課題解決方法をリデザインできます！

仕事での成功も高収入も 幸せな結婚も子どもも趣味の充実も。 全て手に入れよう！ SNSフォロワー135万人超え！ 「若くハイレベルな異性と出会える」 新世代の結婚相談所『ナレソメ予備校』で プランナー(仲人)として活躍しませんか？ 「仕事もプライベートも、 望むものすべてを手に入れて欲しい」。 女性にとって働きやすく 働きがいも感じられる環境です！ ◆未経験でも1年目年収600万円も可 ◆社員平均年収1000万円を目指す ◆フルリモート＆フレックス ◆平均年齢32歳の若い組織 2024年10月からは新サービスもスタート。 今後の事業拡大に向けて コアメンバーとして活躍してくださる方を 積極採用します。 「仕事もプライベートも思いっきり楽しむ」 そんな未来がここにあります！ SNSやYouTubeで話題の新世代結婚相談所『ナレソメ予備校』で働こう♪◆未経験でも月給27万5000円以上◆フルリモート(完全在宅勤務)◆完全週休2日◆フレックス勤務◆有給休暇の完全消化もOK ■圧倒的な成婚率80.2％！ナレソメ予備校とは？ 当社が運営する『ナレソメ予備校』は、恋愛・婚活のプロフェッショナルが集結し生まれた結婚相談所(日本結婚相談所連盟加盟)。成婚率80.2％(業界大手I社は55％)、2022年から2024年にかけて4半期連続で顕著な実績を残した結婚相談所に贈られる『IBJ AWARD』を受賞しています。 あなたには、プランナー(仲人)としてナレソメイト(会員様)のサポートをお任せします。 ≪具体的には≫ ◎LINEグループでの婚活プランニング、コーチング ◎月1回のZoom面談での婚活サポート ◎専用システムでのお見合い調整、交際管理 ◎他社相談所様との連携 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 担当していただく会員数は、月間60名程度。 新規会員獲得などのいわゆる営業活動は一切行いません。 ■担当会員は「相性」で決定！！ どの会員様を担当していただくかは入会時に受ける性格診断で決定。相性の良い方を担当するため、コミュニケーションがスムーズで、成婚につなげやすいのは当社ならでは。 ■成果＝収入アップ 担当会員数や成婚数、成婚率によって賞与額が決まります。会員様に「成婚」というわかりやすいメリットと幸福を提供し、それが自らの収入アップにもつながる、嬉しいお仕事です！ 【仕事の魅力】 ◆未経験から早期キャリアアップ＆年収1000万円以上を目指せます 「社員の平均年収1000万円」を目指している当社。現在も、年齢や社歴に関係なく実績次第で早期キャリアアップが叶いますが、これからも更に待遇改善を進めていきます。現にリーダークラスの平均年収は1050万と高い収入を実現しています。実際に未経験で入社し、1年目でリーダーへとキャリアアップした社員も！ ◆フルリモートで働け、家庭と仕事の充実を両取りできるお仕事！ 会員様とのやりとりや社内業務は基本的にオンラインで完結するため、入社直後の研修3日間、半年に1度の卒業パーティ以外はリモート勤務となります。会員の期待に応え、成果を出せる方であれば働く場所に制限はありません。また、仲人業務にはご自身の恋愛経験・結婚生活や子育ての経験を活かすことができますし、逆に仕事の中で学ぶ心理学やコミュニケーションのコツはご自身のプライベートに非常に応用が効く内容となっております。つまり仕事を頑張るほど家庭が充実し、家庭が充実するから仕事を頑張れる循環が当社では実現可能です。 【教育制度について】 ■恋愛心理学者から専門的なアドバイスも受けられる 配属先で、主にOJTで業務を覚えていただきます。マニュアルや動画学習コンテンツなどもあり、何かあればいつでもZOOM、チャット、電話で気軽に質問ができるので安心です！ 社内には恋愛心理学者も在籍しており、専門知識が必要な時はサポートを受けることができます。

■本ポジションの魅力 企業の経営に必要な総務・法務業務の管理職としての経験を大きな裁量をもって担当することができるポジションです。 また、マッキンゼーやリクルート出身の上長から、特にコーポレートに関する経営ノウハウも学ぶことができます。 【業務内容】 総務法務業務全般の統括及びメンバー2名のマネジメントをお任せします。 ※以下の業務を管理運用して頂きつつ、契約書のレビューや各部署からの法務相談対応 （顧問弁護士と連携し会社としての対応をリード頂く）等のコア業務も担当していただきます。 ●法務業務全般 ・社内規定管理 ・契約関連業務（各種捺印、台帳管理） ・コンプライアンス関連業務 ・顧問弁護士との連携 ・各種登記手続き、行政対応 ●総務業務全般 ・株主総会/取締役会/コンプライアンス委員会等の事務局運営 ・定款/捺印/稟議制度の運用・管理 ・不動産/備品の管理 ・オフィス関連業務全般 【雇用形態】 正社員 【試用期間について】 ・6か月間は試用期間となります ・習熟度により、試用期間後に終了となる場合もあります ■スキルアップが可能です 会社として今後下記の業務も実施していきたいと考えていますので、 将来的に、職域を広げていただくこと、専門性を身につけていただくこと、どちらも可能です。 （英語は必須ではありませんが、英語力を活かして頂くことも可能です） ・内部統制の整備 ・海外子会社も含めたグループ全体の内部統制 ・総務オペレーションの設計・構築 ・法律関係（新規ビジネス立ち上げ、現地法人のリーガル調査等） ・海外企業との契約業務 ・海外弁護士事務所との対応 ■意義のある事業をプロフェッショナルな仲間達とともに 「テクノロジー・データの力で世界のすべてをギフトで満たす」これが私達が掲げているビジョンです。 ギフトを通じて人々の絆を深める機会を増やし、テクノロジーの力で「ありがとう」の気持ちと 「笑顔」が溢れる世界の実現を目指す。そんな想いに共感し、リクルート、マッキンゼー、富士通、 ミクシィ、楽天、等でコア人材として活躍をしていた多くのプロフェッショナルが集まっています。 少数精鋭の組織ではありますが、その分経営陣はもちろんのこと、 一緒に働く仲間からも得られる経験があると思います。 ■カルチャーについて 少数精鋭組織のため、フラットで風通しが良く、スピーディーに意思決定できる組織体制です。 仕事の成果は勤務時間ではなく、仕事の内容そのもので評価する「成果志向」をとっています。