【大阪】SE(業務システム開発の要件定義、設計、テスト、導入)◆キャノンG◆残業月平均20H
キヤノンITソリューションズ株式会社更新日: 2024/10/21 掲載予定期間: 2024/10/21 (月) ~ 2025/01/19 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/10/21 (月) ~ 2025/01/19 (日)
募集
仕事内容
お客さまのITライフサイクルをフルサポートする当社にて、業務システム開発の要件定義、設計、テスト、導入の各フェーズでSE業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の特徴: ・当社社員の約80%がSE職となります。SEはシステム開発だけにとどまらず、提案営業活動にも積極的に関わっており、幅の広い業務を行うことが可能です。 ・社員の成長をサポートするため、入社2年目以降中堅社員を対象にした「ヒューマンスキル研修」や、自分が位置するポジションの役割を認識し、組織に貢献するために必要な知識やスキルを習得する「階層別教育」などを実施し、さらなる飛躍を支援しています。 ・働き方の取り組みとして、「在宅勤務制度」や「時間単位休暇制度」、「ジョブ・リターン制度」などを導入しており、公私の両立や復職への支援などを積極的に行っています。 ・当社はキヤノングループ傘下の企業ですが、自社として技術力を保有し、高いレベルのエンジニア組織を築いております。当社はプロジェクト管理に注力しており(社内横断のサポート部門があります)、受注段階より赤字にならないプロジェクトとなるよう努力をしています。数値に対してきちんと管理をしている企業だからこそ、PMからエンジニアまで、ITスキルのみでなく高いビジネススキルを磨くことができます。 ・キヤノンマーケティングジャパングループ全体のITソリューション事業では、3,000億円の売上高を目指しています。当社はその中核を担っています。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 土佐堀事業所 住所:大阪府大阪市西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル 勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 489万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):315,000円〜385,000円 <月給> 315,000円〜385,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月)※毎年の目標・役割達成度による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業:月平均20時間
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、その他 ■有給休暇:初年度は入社月に応じた休暇日数を試用期間終了後に付与。翌年度から1月に20日付与。 ※祝日がある週において、土曜日の出勤が発生する可能性あり
特徴
年間休日120日以上
第二新卒歓迎
退職金制度
固定給25万円以上
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:一部、確定拠出年金を導入 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■ヒューマンスキル研修 ■必須資格の受検費補助 など <その他補足> ■単身赴任手当、慶弔見舞金、転居費用補助 ■キヤノンマーケティングジャパングループ持株会制度、財産形成貯蓄制度 ■キヤノングループ保養所、共済会 ■育児休業制度(出生日から満3歳の誕生日前日まで)、マタニティー休業制度(妊娠判明期から産前休暇の前日まで) ■介護休業制度(介護対象家族1人につき最長1年) ■育児・介護短時間勤務制度など
応募条件
応募資格
■必須条件: ・オープン系のシステム開発経験を3年以上お持ちの方 ■歓迎条件: ・業務系(生産管理、販売管理、会計・人事給与、需給計画(SCM)、CRM/SFA)知識をお持ちの方 ・クラウド案件のシステム構築経験をお持ちの方 ・アジャイル開発経験をお持ちの方
会社概要
会社名
キヤノンITソリューションズ株式会社
所在地
東京都港区港南2-16-6 キヤノンSタワー
事業内容
■主要事業: SIおよびコンサルティング、各種ソフトウエアの開発・販売
従業員数
3,734名
資本金
3,617百万円
売上高
109,548百万円
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