【ひたちなか】給与計算リーダー◆東証プライム上場G/リモート可/平均残業20h/年休123日MHCトリプルウィン株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜実働7時間25分で平均残業20Hと就労バランス良好/社員定着率も8割以上で馴染みやすい環境〜 人事給与および勤怠管理業務アウトソーシングを担う当社にて、給与計算リーダーとして業務をお任せします。 ■業務内容: ・顧客企業の給与計算業務及びその付帯業務。 ・新規顧客の業務設計関与及び運用定義。既存顧客のシステム設定・運用方法の見直し。 ・チームリーダー候補としてチームメンバーの業務管理及び教育。 ■組織構成: 配属先のセンターは、現在90名(女性8割)で構成されております。 ■就業環境: 定着率は8割以上であり、受託量の増加により採用活動が活発化しております。 また、年間休日は123日と、プライベートも充実させられる環境となっております。 ■働き方: ・残業月平均20時間/東証プライム上場グループ企業ならではの福利厚生 ・在宅勤務制度も整っており、出社とリモートワークを併せた働き方が可能 ■当社の魅力: ・当社ならではのサポート体制や専門性が評価され、案件も継続的に受注できており、業績も堅調に推移しています。 ・実働7時間25分、平均残業20H、年間休日123日、ワークライフバランスの環境が整備されております。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 水戸オペレーションセンター 住所:茨城県ひたちなか市勝田中央1‐2-201 勤務地最寄駅:常磐線/勝田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜320,000円 <月給> 260,000円〜320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は賞与の想定金額を含んでおります ※上記はあくまでも想定であり、確定ではございません。面接での評価等を鑑みて、最終決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:30 フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:30〜21:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:35〜17:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業20H
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始休暇12/29〜1/3 有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
産休・育休取得実績あり
学歴不問
退職金制度
固定給25万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(但し条件あり) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:企業年金基金制度あり 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修 ■通信教育制度 ■資格取得奨励制度 ■各種検定試験受験費用補助 等 <その他補足> ■確定拠出年金 ■財形貯蓄 ■退職年金 ■持株会 ■別居手当 ■育児休暇制度 他
応募条件
応募資格
■必須条件: ・給与計算のご経験をお持ちの方 ・PCスキル:Excelで基本的な関数を使えること ■歓迎条件: ・リーダーとして複数名を管理した経験をお持ちの方
会社概要
会社名
MHCトリプルウィン株式会社
所在地
東京都港区西新橋1-3-1 西新橋スクエア
事業内容
■事業内容: 人事・給与アウトソーシング、経理アウトソーシング、コールセンター業務、食・農事業、保険事業
従業員数
250名
資本金
50百万円
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