【未経験OK!】美容セラピスト/月給28万円×達成賞与年3回/年休120日可/エステ半額!ジム無料!株式会社スイート・ピア

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仕事内容

/  筋肉にアプローチするバリ式エステで  女性のカラダや悩みに寄り添う仕事。 \ 未経験から「魔法の手」に ------------------------------- 入社後3ヶ月間は、専任講師による充実の研修をご用意。 接客マナーから栄養学、高度なハンドマッサージまで。未経験から着実に手に職をつけられる環境です。 自分磨きも全力で楽しめる ------------------------------- 自社のエステは半額、フィットネスクラブは無料で利用可能! お客様はフィットネスに通う美意識の高い方ばかりなので、刺激を与え合いながら、あなた自身もキレイに、健康になれます。 女性のロールモデルが沢山 ------------------------------- 産育休の復帰率は【96%】。お子様が中学生になるまで時短勤務制度も利用可能で、役職者として復帰する社員も多くいます。 「いつか」キャリアに迷ったとき、頼れる先輩と制度があなたを待っています。 —————————— 具体的な仕事内容 —————————— 「一生通えるサロン」という想いで立ち上げたのがスイート・ピアです。 すべての店舗がフィットネスクラブ内。トレーニング後のお身体のケアと美容をサポートします。 ▼カウンセリング ▼フェイシャル&ボディの施術(バリ式エステ) ▼ホームケアのアドバイス・コスメのご提案 ▼予約状況・スケジュールの確認 —————————— 仕事のポイント —————————— ◎個人ノルマやムリな勧誘は一切なし! 一人ひとりのお客様と、じっくり向き合える環境です。 ◎お客様と深い信頼関係が築けます 「あなたの手って魔法みたい」と驚かれることも。 リピート率90%以上で、10年以上通う方もいます。

働き方

勤務地

橋本店 神奈川県相模原市緑区橋本3-3-1 SING橋本5階(最寄駅:JR横浜線・相模線・京王相模原線 橋本駅) <転居を伴う転勤ナシ!> 上記住所の店舗のほか、東京、千葉、埼玉、神奈川に店舗があります。面接時に相談の上、勤務地を決定。配属の店舗はご希望をうかがいます。

雇用形態

正社員

給与

月給 280000円 ~  (※想定年収 3500000円 ~ 6800000円) 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代:60,546円 みなし残業時間:39.40時間 ~選べる勤務体系~ ◎基本の働き方 ■休日:8日/月 月給28万円~ + 達成賞与年3回 + その他諸手当 月給内訳)基本給21万9,454円+6万546円(固定残業代/39.4H相当を含む) また、月間の休日が10日という勤務体系も選択可能です!実際にこの働き方で勤務している先輩スタッフも多数! 詳細は面接時にお伝えをいたします! ※残業代は固定残業時間に満たない場合でも支給、超過分は「分単位」で支給いたします (平均残業時間:27時間未満) 【試用期間中について】 試用期間3か月間の給与は月給21万2,000円~21万9,900円(基本給 21万2,000円 ~基本給21万2,000円 固定残業手当7,900円/5.1時間分)となり、その他待遇に変更はありません。 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 ※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。 雇用形態:本採用時と同じです。 給与:月給 212000円~220000円 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代:7,900円以上 みなし残業時間:5.10時間

勤務時間

シフト制 実働時間:1日あたり8時間 ◎本社研修  10:20~19:20(実働8時間) 営業時間 ◎平日 11時~20時 ◎土曜 11時~19時 ◎日祝 11時~18時 ・月平均残業時間は27時間未満です。 ・ご予約状況により、退勤時間が前後することがあります。 ・平日と土日祝で勤務時間が異なる為、月全体でバランスが取れるようシフトを組んでいます。

実働標準労働時間

シフト制 実働時間:1日あたり8時間 ◎本社研修  10:20~19:20(実働8時間) 営業時間 ◎平日 11時~20時 ◎土曜 11時~19時 ◎日祝 11時~18時 ・月平均残業時間は27時間未満です。 ・ご予約状況により、退勤時間が前後することがあります。 ・平日と土日祝で勤務時間が異なる為、月全体でバランスが取れるようシフトを組んでいます。

休日

週休2日制 ◆週休2日制(月8日休み/シフト制) └月10日休み(シフト制)も選択可能です。詳細は面接時にお伝えします。 ◆産前産後休暇(取得・復帰実績あり) ◆育児休暇(取得・復帰実績あり) ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 <産休・育休取得率100% ⇒ 復帰率98%> 多くのスタッフが産休・育休を取得・復帰しています。中には3回取得・復帰した先輩も。時短勤務制度を活用しながら、仕事と子育てを両立しています。無理なく活躍し続けられるから、勤続10年超のメンバーが4割です!

特徴

待遇・福利厚生

◆昇給年1回 ◆賞与年3回 ◆交通費支給 ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆福利厚生サービス「スマート福利厚生(提供元:ベネフィット・ワン)」 https://bs.benefitone.co.jp/smartfukuri/ ・全国3万の宿泊施設を福利厚生価格で提供 ・スポーツクラブ法人契約(全国3940ヶ所)、健康・メンタル相談サービス ・無料eラーニング(約300講座) ・コミュニケーション施策(全国約2万7000の飲食店を対象に最大半額で利用可能) ◆時短勤務制度 ◆社宅制度あり ◆制服貸与 ◆エステ半額利用 ◆自社化粧品割引 ◆フィットネスクラブ利用無料 ◆社員表彰制度 ◆結婚祝い金制度 ◆健康診断 ◆産休・育休制度(産前10週前から取得可能) ◆各種ステップアップ研修 ◆海外研修制度 ◆資格取得支援・手当あり

選考について

対象となる方

学歴不問 / 未経験OK <必須条件> ■29歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成のため) ◎学歴不問/未経験OK/既卒・第二新卒歓迎! ◎英語力などの特別なスキルは一切不要です。 ◎女性比率100%!20~30代が中心となって活躍中! \こんな方にピッタリの職場です/ □今のルーティンワークから抜け出したい □正当に頑張りを認められたい □一生モノの専門スキル(手に職)を身につけたい □美容や健康、ヘルスケアに興味がある □働きながら自分自身もキレイになりたい \イチから「プロ」へと育てます/ バリ式の高度なハンドマッサージを施すスタッフの存在は、当社の強みとなるサービスそのもの。だからこそ、育成に力を入れています。入社3ヶ月間は、専任講師による研修。気持ちの良い接客スキルや笑顔、栄養学などの基礎知識、痩身などの基本技術などを未経験から着実に身につけられるので、未経験から安心してスタートできます。

会社概要

会社名

株式会社スイート・ピア

所在地

東京都渋谷区南平台町3-8渋谷TSKビル3階

代表者

代表取締役 藤井 潤

事業内容

フィットネスクラブ専門のエステサロン運営

従業員数

270名(2022年1月現在)

資本金

10,000,000円

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株式会社新東京ビルテックス

勤務地

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年収

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【未経験から手に職を!】上場企業が運営する多数の寮の電気・空調設備の修理・交換などをお任せ!◎社用車通勤OK・駐車場代会社負担 ◎手当も充実! 【何をする仕事?】 ◎学生寮や社員寮等の電気設備の修理・交換がメイン。 具体的にはエアコン・換気扇・照明器具等です。 【お客様は?】 寮の運営を行っている大手企業がメインクライアントです。 30年ほどの長年の取引があり、当社の安定基盤になっています。 他には学校・福祉施設・老人ホーム等もあります。 メリハリある環境でしっかり稼げる!! 「充実した人生を送ってもらう」ことを重視し、就業環境を整えています!! ◇ 完全週休2日制(土日祝休み) ◇ 年間休日128日以上&長期連休もあり! ◇ 賞与年2回⇒昨年実績4ヶ月分支給 ◇ 直行直帰OK/社用車貸与(駐車場も会社負担) ◇ 繁忙期以外は残業も少なく私生活も充実 ◇ 資格取得するたびに手当額もUP↑

賞与5.68ヶ月♪未経験大歓迎!【インフラ管理スタッフ】社宅あり

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三英電業株式会社

勤務地

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年収

350万円~500万円

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【安定性抜群!9割が東京電力からの依頼】国が推進している、電柱を地中化するための”スケジュール管理・安全管理”をお任せします! 【どんな仕事?】 「新しい建物が建った時に電気を通す工事」 「電柱を撤去して電線を地下に通しなおす工事」 を行っている当社。 そうした工事の スケジュール管理 安全管理 をお任せします。 ★POINT 工事現場には行きますが、管理業務のため 実際に重いものを持ったり、土を掘ることはありません◎ 先輩の応募理由を大公開~! 第1位 福利厚生が充実している! 第2位(同率)安定性がある! 第2位(同率)研修制度が充実している 第2位(同率)社会貢献度が高い 第5位 給与・待遇が良い! ★現段階でカッコ良い志望動機はなくてOK! 当社の話を聞いた上で 選考に進むか判断いただいても大丈夫です◎ 有名施設の実績もあり! 【工事現場は?】 さいたまスタジアム 東京ミッドタウン日比谷 新丸の内ビル kitte ザ・ペニンシュラ東京 etc 東京を代表する建物に携われます! 【東京電力のパートナーとして】 依頼は9割が東京電力から! 国として積極的に推進しているため 20年~30年先も絶えない仕事です。

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社員の平均年齢

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