【札幌】都市開発事業の札幌支店立ち上げ責任者 ※年休125日以上/過去最高売上更新中/福利厚生◎株式会社ファミリーコーポレーション

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仕事内容

〜2027年春の札幌支店立ち上げを目指す/その後も中核メンバーとして活躍/年休125日以上/週休二日(土日祝)〜 ■採用背景 当社は、投資用不動産の企画・開発・販売・管理までを一気通貫で手がけ、事業拡大を続けています。前期(2026年8月期)の売上高は、対前年約120%成長の463億円を達成。今期は150%の成長を目指し動き出しています!支店も増えている中、今後『札幌』が急成長のカギになると、2027年春ごろオープン予定にて、札幌支店の新規立ち上げを進めています。今回募集するのは、その中核を担う支店長候補です。営業戦略の立案・実行だけでなく、採用・育成・組織づくり・収益管理まで広く担い、札幌支店を軌道に乗せていただくことを期待しています。 ★この求人で叶うこと★ ・これまでの業界経験を活かし、営業としてだけでなく新規事業開発、組織開発においても市場価値を高めていくことが出来ます。 ・年休125日以上、土日祝休みとワークライフバランスを取りながら就業いただくことが可能です。 ■業務概要 当社の札幌支店の新規立ち上げ責任者として、営業戦略の立案・実行、組織づくり、収益管理など、拠点運営全般を担っていただきます。投資用不動産や都市開発事業の事業推進に加え、メンバー採用や育成も含め、事業責任者として裁量を持って活躍できるポジションです。 ■業務詳細 ・札幌エリアの営業戦略・販売戦略の策定と実行 ・投資用不動産の仕入れ・販売活動、新築アパート・土地開発・都市開発事業の推進 ・札幌支店の立ち上げに伴う組織づくり、メンバー採用・育成・マネジメント ・支店業績およびKPI管理、収益最大化に向けた各種施策の策定・実行 ・本社や各部門との連携による、拠点運営の最適化 ※単なる営業責任者ではなく、拠点経営に近い視点で事業推進・組織運営をお任せします。 ■勤務地について ・入社後数カ月間は、東京本社にて研修・OJTを実施予定です。 ・研修期間終了後、名古屋支店での勤務となります。 ・札幌支店立ち上げ後は札幌での勤務となります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> ★仮 住所:都道府県から入力して下さい。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX 11F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 800万円〜1,800万円 <賃金形態> 月給制 月給・賞与・インセンティブの詳細は面接時にご説明します。 <賃金内訳> 月額(基本給):600,000円〜1,500,000円 <月給> 600,000円〜1,500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※前職年収・経験・能力・実績を十分に考慮のうえ決定します。※月給・賞与・インセンティブの詳細は面接時にご説明します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 9:30〜19:00 時間外労働有無:無

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円まで支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <教育制度・資格補助補足> 入社後は東京本社で研修・OJTあり。資格手当推奨金制度あり。 <その他補足> 資格手当推奨金、社内表彰制度(四半期毎)、慶弔見舞金、携帯電話・PC支給

選考について

対象となる方

■必須条件 ・不動産業界での営業経験 ・マネジメント経験、または後輩育成・チームリード経験 ■歓迎条件 ・支店長、営業所長など拠点運営経験 ・営業組織の立ち上げ経験 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方

会社概要

会社名

株式会社ファミリーコーポレーション

所在地

東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F

代表者

代表取締役 冨吉 範明

事業内容

■概要: 【当社について】 事業用不動産に特化し、売買〜賃貸管理、不動産小口化や海外不動産まで、幅広く事業を手掛ける総合不動産会社です。 前期(2021年8月期)の売り上げは142.7億円を達成し、コロナ禍でも成長を続けております。 2021年からはより幅広くお客様の一助となれるよう、少額から資産形成にチャレンジできる新規事業をスタートしました。 今後も”お客様ありき”の発想のもと、積極的に事業拡大を図っております。

従業員数

135名

資本金

100百万円

平均年齢

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不動産管理 不動産金融 その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 アセットマネジメント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

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年収

350万円~500万円

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有限会社ジェー・エー・シー

勤務地

東京都練馬区

年収

300万円~550万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 ビル管理 その他 経理・財務・管理会計・内部統制

<携帯基地局やLED照明、通信ネットワークなど>生活に欠かせない電気通信工事・施工管理のアシスタント業務。まずは先輩のサポート業務からでOK! 人々の生活に必要不可欠な電気通信関係の工事! ーこんな工事を担当ー ・携帯基地局工事 ・LED照明工事 ・EV充電器工事 ・通信工事、LAN工事 ・防犯カメラ工事 ・ネットワーク工事 ・高速道路電気工事 など ★需要のある分野かつ、IT企業「EBAテック」グループの一員に! 今後も安定性と将来性があります◎ 社会インフラを支えるやりがいあり! 私たちが手がけるのは、多くの人々の暮らしに欠かせない 「電気」や「通信」のインフラを守り、創り出す仕事。 現場が無事に完工し、明かりが灯ったり、 通信が繋がったりした瞬間の達成感は格別です。 現場での「ありがとう」の声や、 資格を得て、案件が大きくなっていく喜びも きっとやりがいに繋がりますよ◎

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仕事内容

社員の平均年齢

【札幌】都市開発事業の札幌支店立ち上げ責任者 ※年休125日以上/過去最高売上更新中/福利厚生◎

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