【秋葉原】技術営業(構想設計〜量産化)◆既存営業◆省施工・省人化製品◆世界70ヵ国展開メーカーYKK株式会社

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仕事内容

【世界的ファスナーメーカー/残業月10H/寮・社宅制度・引っ越し手当等充実/平均勤続年数18.2年/有給休暇消化率80.7%/男性育児休業取得率73%】 ■業務概要: 住宅設備・インテリア市場の大手顧客に対し、セールスエンジニアとして営業と連携しながら新規用途開発や新商品の企画・開発を推進いただきます。 顧客の構想段階から参画し、ニーズの把握、技術提案、構想設計、試作、評価、量産化までを一貫して担当。顧客のアイデアや課題を製品として具現化し、新たな価値創出を担うポジションです。 《業務詳細》 ・顧客との打ち合わせを通じた課題・ニーズの把握 ・新規用途・新商品の企画および技術提案 ・顧客要望を踏まえた構想設計・仕様検討 ・設計業務および試作品の開発・評価 ・開発・製造・品質保証など社内関連部署との連携 ・量産化および商品化に向けたプロジェクト推進 ■ポジションの特徴: ・顧客の構想段階から商品化まで一貫して携われる ・技術提案だけでなく、自ら設計業務も担当できる ・年間約10件の開発案件を担当し、2〜3件が製品化 ・建設業界の人手不足を背景に、同社のファスニング技術を活かした省施工・省人化製品の開発に携われる ■組織構成 市場開拓室:約20名 ・セールスエンジニア:約10名 ・設計担当:約5名 ・その他メンバー:約5名 ■働き方: ・残業時間:月平均20時間程度 ・年間休日123日(土日祝休み) ・在宅勤務可(週1〜2回程度) ・寮・社宅制度あり(家賃の7割を会社負担) ・引越し支援制度あり(県外からの入社者も安心して働ける環境) ■企業概要: ・ファスナー事業で世界的なグローバルメーカー ・世界70以上の国・地域で事業を展開 ・連結売上高約9,900億円、従業員数5万人超のグローバル企業グループ ・自己資本比率65%超の安定した財務基盤 ・「善の巡環」の企業理念のもと、持続的成長と社会課題解決を両立 ・研究開発から製造設備開発まで一貫して手掛ける独自のものづくり体制 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> YKK(株) ジャパンカンパニー 東京事業所  住所:東京都台東区台東1-31-7 PMO秋葉原北ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜970万円 <賃金形態> 日給月給制 日給月給制です。会社が定める休日休暇は減給対象となりません。 <賃金内訳> 月額(基本給):309,000円〜500,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 309,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給料改定:あり ■賞与:あり(業績により年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:40 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業時間:10時間/月 程度

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■土曜、日曜、国民の祝日等、その他事業所カレンダーに基づく ■有給休暇は入社日より14日 ※但し入社月により異なります(最高20日)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:22歳までの子・孫及び弟妹1人につき10,500円 住宅手当:都市住宅手当あり(当社規定による) 寮社宅:単身寮・社宅あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:企業年金基金あり 退職金制度:定年:なし <教育制度・資格補助補足> OJT、公的資格取得奨励制度、自己啓発支援制度(通信教育他) <その他補足> 扶養手当、確定拠出年金、社内預金、退職金、住宅融資

選考について

対象となる方

■必須条件: ・自動車部品または住宅設備に関する機械設計の実務経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許を保有している方

会社概要

会社名

YKK株式会社

所在地

東京都千代田区神田和泉町1 YKKビル

事業内容

■YKK株式会社について: 衣料品のみならず、鞄、靴、ひいては自動車の内装製品などあらゆる製品についているファスナー。そこには必ずといっていいほど「YKK」の文字があります。私達がほぼ毎日のように使っているファスナーは、同社が圧倒的なシェアを持っています。徹底した品質管理と一貫生産思想、そして様々なお客様のニーズに応じた供給体制のもと世界中で同一の高品質を提供する事で、ファスニング=YKKという地位を確立してきました。

従業員数

44,510名

資本金

11,992百万円

平均年齢

41.7歳

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