【茅場町】法人営業(ホッチキスや事務用品) 東証プライム上場/トップシェア製品多数/平均残業5Hマックス株式会社

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仕事内容

【有形法人営業経験歓迎/年休128日・平均残業5H・直行直帰可/トップシェア製品多数/国内トップシェアを誇る東証プライム上場メーカー/ツールと合わせた消耗品販売で売上高営業利益率が高く高収益体質】 ■職務内容 量販流通代理店や販売店に対するルートセールスをお任せします。 ・量販流通代理店、販売店への営業活動 ・文具・オフィス機器の商品PR、キャンペーン告知 ・受発注業務、店頭応援、クレーム対応 ・量販店チャネル、カタログ通販チャネル、ECチャネル向け営業活動 ・市場情報の収集、分析 ・営業支援システムおよびSalesforceへの活動入力 ・チームミーティングでの活動報告 ・担当顧客との関係構築および売上拡大施策の推進 ■組織構成 オフィスプロダクツ営業部には幅広い年代の社員が在籍しています。量販流通市場を担当する営業組織として代理店や販売店との関係構築を通じて販売拡大を担う組織です。 ■就業環境 ・一人当たり売上高:約3億円/年 ・一人当たり主要取引先:約7〜10社 ・内勤日数:月5〜6日程度 ・担当エリア:関東中心(一部近畿・中部・東北含む) ・担当先に応じて年数回の出張あり ■ポジション魅力 量販店、通販、ECなど複数チャネルを担当しながら、幅広い営業経験を積むことができます。担当顧客への提案活動だけでなく、市場情報収集や販促企画や売場づくり支援などにも携わるため、流通営業として専門性を高められる環境です。また、一人当たり年間約3億円規模の売上を担当するため、高い営業力や折衝力を磨くことができます。 ■入社後の流れ 入社後は社内実務講習や商品研修を通じて基礎知識を習得いただきます。その後、量販担当営業とのOJTにて営業活動の流れや顧客対応を学び、担当顧客を持ちながら独り立ちを目指します。 ・拠点での社内実務講習 ・主要商品講習(約4回) ・量販担当営業とのOJT研修(1〜2カ月) ・他拠点合同の中堅・キャリア研修(不定期) ■同社の特徴 同社はホッチキスをはじめとしてユニークな製品を展開し、多くのトップシェアの製品を世に送り出しています。ホッチキス+針のように消耗品をセットとした製品が多くあり、消耗品を継続して購入頂く事で、安定的な収益、健全な財務体質に繋がっています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋箱崎町6-6 勤務地最寄駅:地下鉄東西線/茅場町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 660万円〜780万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円〜380,000円 <月給> 310,000円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6・12月)※25年実績:12.9か月(直近5年平均:10.61か月) ■経験者採用に関しては、年齢・経験・スキルを十分に考慮した上、同社規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■月平均残業時間5時間程

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 ■休日:完全週休2日制(土・日)、祝日、 ■休暇:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:子供1人につき15000円(※配偶者対象外) 住宅手当:社内規定により支給。(詳細は「福利厚生その他」欄参 寮社宅:独身寮あり(詳細は「福利厚生その他」欄参照) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ビジネス基礎スキル研修(資格取得補助)、新任職制研修、新任管理職研修 <その他補足> ■福利厚生その他について:財形貯蓄、社内融資制度、社員持株会、退職金、企業年金基金他 ■独身寮について:29歳までの独身かつ社内規定を満たしている方は、寮に入ることができます。寮は全国完備。(群馬以外は借上対応)寮費は、月8,000円です。(光熱費は自己負担) ■住居手当について:世帯主である方に社内規定により支給

選考について

対象となる方

■必須要件※下記いずれも必須 《業界未経験歓迎》 ・普通自動車運転免許 ・営業経験(目安3年以上、特に量販流通経験を重視) ・Microsoft Office利用経験(提案書作成可能レベル) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

マックス株式会社

所在地

東京都中央区日本橋箱崎町6-6

代表者役職

代表取締役社長

代表者

代表取締役社長 小川 辰志

事業内容

■事業概要:釘打機ならびにホッチキス最大手メーカーです。 世界初の製品を先駆け送り出す事で、マーケットシェアを高めています。取り扱い製品はトップシェア商品が多く、ツール(製品)と合わせて消耗品を販売している事から、売上高営業利益率が高く高収益体質であり、他社と比べると業績は景気の好不況の影響を受けにくいという特徴があります。そのため、比較的安定した業績を実現し、自己資本比率が高く、優良な財務基盤を有しています。

従業員数

2,622名

資本金

12,367百万円

平均年齢

42.9歳

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【渋谷区】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※マネージャー候補

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【業務内容】 ■SaaSセールス/マネージャー候補 GMO賃貸DXのセールス担当として、全国の不動産賃貸管理会社に対し、自社プロダクトである「GMO賃貸DX」の導入を進めていただきます。 新規顧客開拓を中心に新規導入提案からクロージングまで担っていただきつつ、将来的にリーダー・マネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 <募集背景> GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。   GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。   【具体的には】 ・戦略に対するアクションの実行 ・個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ・セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ・クライアントとのリレーション構築 ■お客様 ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) ■利用するツール類 ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NIコラボ  他多種あり <「GMO賃貸DX」の特徴> 「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。

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【業務内容】 ■SaaSセールス/リーダー候補 GMO賃貸DXのセールス担当として、全国の不動産賃貸管理会社に対し、 自社プロダクトである「GMO賃貸DX」の導入を進めていただきます。 新規顧客開拓を中心に新規導入提案からクロージングまで担っていただきつつ、将来的にリーダー・マネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 <募集背景> GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。   GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。   【具体的には ・戦略に対するアクションの実行 ・個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ・セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ・クライアントとのリレーション構築 ■お客様 ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) ■利用するツール類 ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NI360   他多種あり ■「GMO賃貸DX」の特徴 「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。

東京【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

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【業務内容】 マスターリース物件管理を担当していただきます。神奈川営業所で の配属を想定しております。オーナー(個人及び法人)が 保有されている不動産を一括借り上げし、空室保証・管理運営等の サービスをご提供しております。当部門において、オーナーから 借上げた管理物件の賃貸管理業務をメインに行う 「マスターリース物件管理担当」として、業務に当たってください。 また、管理物件拡大のための営業活動もお願いします。 【具体的な業務内容】 ①不動産所有者(オーナー)から借上げた管理物件に 係る各種対応業務 ■契約更新改定に伴うオーナー、テナントとの折衝 ■既存オーナーの資産に関わる各種相談対応 ■建物の維持管理のための改修提案・レポート作成 ■管理物件の改造に伴う各種遵法性の確認 ②管理物件拡大のための営業活動 ■既存オーナーを中心に、オーナーが保有している不動産の 新規借上げ提案・交渉 ※マスターリース部門には、マスターリース物件担当とは別に 「不動産所有者(オーナ−)に対しての土地活用提案・不動産情報ルート 開拓をメインに行う『土地活用提案担当』」のポジションもございます。 応募者様のご経験やご入社後のパフォーマンスに応じて、こちらの業務に ステップアップ・携わっていただくことを想定しております。 【担当者コメント】 マスターリース部門では、現在約1,300名のオーナー様が保有する不動産 (倉庫・物流施設)に対し、マスターリース契約 (空室保証付きのプロパティマネジメント)を結び物件管理をさせて いただいており、その物件数は1,300物件以上に上ります。物件規模は、 中小規模(平均約350坪)であり、オーナー様の保有する遊休地等の 有効活用案として、これまでサポートさせて頂いました。 現在、物件の多くは建て替えの必要性・需要が年々増加しております。 また、CREに管理委託している物件以外にも事業適地を多く所有されて いますオーナー様にとって、新たな土地活用提案・空室保証・管理運営等の サービスは必要となっています。本ポジションであるマスターリース 物件管理担当は、オーナー様と友好なリレーションを構築しながら、 オーナー様が抱える課題をいち早くとらえ、土地活用提案担当と連携し、 オーナー様を末永くサポートすることが使命です。メリハリのある 働き方でワークライフバランスが実現できます。業務は担当エリアの 既存オーナー・テナント・管理物件及び不動産業者への訪問営業です。 土日、祝日はお休みとなっております。休日出勤をした場合には、 振替休暇を取得していただきます。 また、残業時間は月5~10時間程度で、休みも取得しやすい環境です。

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仕事内容

社員の平均年齢

【茅場町】法人営業(ホッチキスや事務用品) 東証プライム上場/トップシェア製品多数/平均残業5H

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