【大阪本社】関西電力の次世代エネルギー事業推進（管理職候補）｜水素事業の戦略立案・事業開発◇在宅可関西電力株式会社

【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション：弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

【タイピングに自信がなくてもOK】働きながらPCスキルが身につく環境で、「発注データの入力」「見積書のチェック」などサポート業務からスタート♪ 事務＋αのスキルをGETできます♪ ■働くスタッフの出退勤確認 ■資材の手配・管理（受発注等） ■請求書や伝票等の内容確認 ■関連資料作成 ■書類整理　など 単価交渉やコスト管理などの難しいことは一切なく、カンタンな業務からお任せします！ “安心×将来性“手厚いフォローで不安ゼロ！ ★180日間の手厚い伴走サポートがあるから、「ついていけるかな…」なんて不安はゼロでOK！ ★業界の波に乗って安定成長中！組織拡大中の今だから、キャリアアップのチャンスも一気に広がる！ 一緒に成長できる同期の仲間がいます！ ★入社者の92%が未経験で一歩一歩ステップアップできる環境を整備しています。 ★上場グループ企業の安定基盤のもと、働きやすく腰を据えて働ける環境です。

【費用は会社が負担する”資格取得サポート”あり】■大阪府のビル、工場、空港、商業施設の電気設備の工事やメンテナンスを担当 ★抜群のチーム体制！ 高美電気工事で携わる電気工事士は… ■ビル ■マンション ■空港 ■ショッピングモール など 街のさまざまな建物に電気を通し、 暮らしに欠かせないインフラを支える仕事です。 ＼担当エリアは日帰り圏内！／ 地域に根ざしながら、 身近な建物の電気設備に携われます。 《主な仕事内容》 ■配線作業 ⇒建物内に電気を通すためのケーブルを設置します。 ■配電盤・制御盤の取り付け ⇒建物全体の電気を管理する重要設備を設置します。 案件は複数人のチームで進行。 20～30代を中心に、 面倒見の良い先輩が活躍しています！ 《取引先は大手企業中心で安定！》 担当するのは法人案件のみで、 一般家庭への対応はありません。 計画的に業務を進められるため、 落ち着いた環境で技術を磨けます。 取引先には、 電気設備業界トップクラスの 「住友電設」「きんでん」など 全国大手企業が名を連ねています。 入社後の流れ｜手厚いサポートで着実にスキルアップ 会社のことや仕事の基礎を学ぶための オリエンテーションからスタート。 　▼ 案件に携わる前に、工具の使い方などを 先輩が丁寧に教えてくれます。 　▼ 基礎が身についたら、チームで現場へ同行。 まずはシンプルな仕事から始められます。 　▼ 現場に慣れてきたら、 作業の幅をゆっくり広げていきます。 収入も休日も妥協しない｜業界高水準の職場環境 ◎未経験でも月給26万4,000円～ ◎社内の平均月収は40万円以上 ◎年間休日120日 ◎完全週休2日制（土日休み） ◎残業も少なめ ◎年3回の長期休暇あり（GW/夏季/年末年始） ◎会社のサポートで資格取得も可能 ◎最寄り駅から徒歩3分の好アクセス ◎転勤もありません！ ★将来を見据えながら腰を据えて働けます！

【プロジェクト管理・サポート】■建設プロジェクトのスケジュール管理や資料作成など、業務の進行をサポート ★OJT＆資格取得支援あり！ 入社後の仕事のイメージ STEP 1｜まずは基本から ● 資料の整理 ● 写真撮影 ● 簡単な書類作成 ↓ STEP 2｜仕事の幅を広げる ● スケジュール管理 ● 打ち合わせへの参加 ● 関係者との連絡・調整 ● CADを使った図面作成 ↓ 経験を積みながら、少しずつ任される範囲が広がっていきます。 STEP 3｜専門性を高める ● より専門性の高い管理業務 ● 大きな案件の管理 ● 後輩のサポート　など 一つひとつ経験が、次のキャリアにつながります。 《携われるプロジェクト例》 誰もが知る建物や大規模プロジェクトに 関われる機会もあり、やりがいを感じられます。 ●東京ミッドタウン八重洲 ●某有名テーマパーク 《希望に合わせた働き方を実現》 ●転勤なしで働きたい ●プライベートと仕事を両立したい ●土日祝休みを希望したい 希望を丁寧にヒアリングし、 条件に合ったプロジェクト先をご提案いたします。 前職から年収アップ！ 実際に、こんな社員がいます。 未経験から、3年で一級国家資格へ！ 社員A 前職は物流業で勤務 ↓ 入社後、管理業務をイチから習得し一級国家資格を取得 ↓ 前職から給与が年間約200万円以上アップ 社員B 事務職から未経験で入社 ↓ CADをイチから学び、図面作成のスキルを習得 ↓ 一人で図面を作成できるまで成長。年収も大幅アップ！ 未経験から新しいキャリアを。20代～30代活躍中！ ★未経験出身の先輩が多数 事務／アパレル／飲食／製造／ 配送／人事／広報／営業など 様々な前職の20代～30代が活躍中。 経験者は経験を活かし次のステージへ！ ● 建設分野での実務経験 ● 管理業務の経験 ● 図面作成の経験 ● スケジュール管理 経験年数や分野に合わせて、担当する業務を決定します。

大手外資系IT企業のデータセンターにて、通信設備(Cat6A・光ファイバー等)の施工・試験・保守管理をお任せ。無停止運用を支える重要ポジションです。 最先端データセンター内での通信インフラ業務です。 ◆構内配線（Cat6A・光ファイバー等の敷設・ラック構築） ◆回線品質テスト・融着接続・Fluke測定 ◆障害発生時のトラブルシューティング ◆チケット対応・目視確認支援 天候に左右されない清潔な空間で、腰を据えて作業に集中できます。 最大級のインフラを支える誇り！高度な専門技術を習得 担当するのは24時間365日の無停止運用が求められるミッションクリティカルな現場。世界中のサービスを裏側から支えるダイナミズムを実感できます。 また、光ファイバー融着接続や専用テスターによる測定など、専門性の高いスキルが身につき、通信のプロフェッショナルとして市場価値を高められます。

【有名な建物にも当社の技術が活かされている】「地震から建物を守る装置」や「建物の一部となる鉄鋼製品」をつくるために、加工・組立・出荷を担当。 ＼わたしたちがつくる、社会を支えるモノ！／ 《1.地震から人々の暮らしを守る「免震装置」》 地震の揺れから建物を守る 「免震装置」を製造しています。 最新設備を操作しながら、 ■病院 ■データセンター ■公共施設 など 人々の安全を支える建物に 使われる製品を手掛けます。 自分たちがつくった製品が 社会インフラを支え、 多くの人の命や暮らしを守る。 そんな大きなやりがいを実感できる仕事です。 《2.全国のランドマークを支える「鉄鋼製品」》 日本各地のランドマークや大型施設に 使用される鉄鋼製品を製造しています。 ■JR大阪駅のドーム型屋根 ■JTAドーム宮古島 ■競技場 ■2025年開催の国際的イベント など 数多くの有名建築物や大規模施設に採用されています。 完成後も長く形として残り、 多くの人の目に触れるため、 「あの建物に自分が携わった！」という 誇りを感じられるのが魅力です。 入社後の流れ｜安心の教育体制で成長できます！ 加工・組立・出荷業務を担当します。 業務は約3名のチームで協力しながら進めるため、 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 　▼ 入社後はOJT研修を通して、 2～3ヶ月を目安に基礎業務を 習得できるよう丁寧にサポートします。 決まった作業を繰り返さない モノづくりの面白さを味わえる仕事です♪ 年間休日が年々増加中↑R9年4月に年休120日予定 ＼R8年4月 年休118日⇒R9年4月 年休120日予定／ これまで年間休日115日だったお休みを、 2026年4月から118日へと増加しています。 さらに、2027年4月には 年間休日120日を目指しています！ 有給休暇も取得しやすく、 残業も少なめなので、 仕事とプライベートを 無理なく両立できる環境が整っています。