【事業計画・損益管理・プロジェクト支援】国家の防衛インフラを支える／在宅勤務可＃鎌倉市三菱電機株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【最先端の技術を有する防衛装備品に関与できる／将来的にはプロジェクト全体を牽引／トップ級シェア製品を複数保有する総合電機メーカー／在宅勤務可】 ■業務内容： 各事業ごと、及び管シ部事業全体の管理を行い、売上、利益（利益額と利益率）管理、管シ部の損益管理取り纏めを実施。 ■業務詳細： 具体的には、以下のような業務に従事していただきます。 " 主に以下の業務を実施する。 ・人員計画、工数負荷計画（年度計画 (年計)) 半期毎 ・経営会議 (年計策定における実績と差異分析) 月次 ・良質受注（契約前リスクの洗い出し、対策の反映） 適宜 ・履行中工事のQCDモニタとPJフォロー(受注後の工事期初遅延を抑制）適宜 ・棚残管理(棚卸資産残高) 適宜 管制システム部筆頭課となるため、部内管理業務全般に関わっていただきます。 ■業務の魅力： 防衛装備品に関わる業務は、国民の生命と財産を守るための国家の防衛インフラを支える重要な役割を担う、非常にやりがいのある業務です。また、自分自身やご家族を守るための安全な社会を築く一翼を担うことにもつながります。以下に、その魅力をいくつかご紹介します。 （1）社会的意義のあるプロジェクト ・国家レベルのプロジェクトに関与し、国家の防衛に寄与することで、社会的意義を感じながら働くことができます。 （2）先端技術の融合 ・技術を駆使してシステム全体を設計・構築する業務に携わり、実際のプロジェクトを通じて貴重な経験を積むことができます。 （3）チームワークと成長 ・複数の専門領域を持つ技術者と共に働くことで、互いに知見を持ち寄り、より高い成果を目指すチームワークを体感できます。 ・ 先輩社員のサポートを受けながら、徐々に担当領域を広げ、将来的にはプロジェクト全体を牽引するリーダーとしての成長が期待されます。 ■職場環境： ・残業時間: 平均で20時間/月（繁忙期は40時間/月程度） ・働き方の柔軟性: フレックスタイム制や在宅勤務を導入しており、ライフスタイルに合わせたフレキシブルな働き方が可能です。 ・出張作業: 国内外問わず出張はほぼありません。 ・心理的安全性：ベテラン人員が多く、業務支援の体制は手厚く、心理的安全性の高い職場環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 鎌倉製作所 住所：神奈川県鎌倉市上町屋325 勤務地最寄駅：各線／大船駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：勤務地備考に記載
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 500万円〜1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円〜600,000円 ＜月給＞ 280,000円〜600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・スキル等に基づき、当社規定により決定します。 ※詳細は選考を通じてお伝えします。 ■賃金改定：年1回（６月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:15〜14:45 休憩時間：45分（12:15〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45〜17:15
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ■休憩時間：12：15〜13：00(所定)、8：30〜8：45/17：15〜17：30(残業時)
休日
週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ■休日：GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる） ■有給休暇：入社日により日数変動（次年度より20〜25日） ■特別休暇：2〜4日（30歳、40歳、50歳到達年） ■産休・育休制度あり
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：子供（22歳以下）15500円／配偶者6000円 住宅手当：条件により、寮・社宅・家賃補助等の対応有 寮社宅：条件により、寮・社宅・家賃補助等の対応有 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：退職金前払制度選択可、確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別研修、職能別研修 、国際化研修、技術研修 資格取得支援 等 ＜その他補足＞ ■福利厚生：寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など ■各種手当：扶養手当、昼食（工場給食）補助など
選考について
対象となる方
■必須条件： 以下、いずれか必須 ・プロジェクトマネジメントのご経験がある方 ・リスキリング力 ※社内研修や勉強会の活用、自己啓発を通じて最新技術へのキャッチアップを図る姿勢と、 継続的なスキルアップへの意欲をお持ちの方。 ■歓迎条件： ・営業/経理業務に関する職務経験（個別原価計算の知識をお持ちの方）
会社概要
会社名
三菱電機株式会社
所在地
東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル
事業内容
■事業内容： エレクトロニクス、エネルギー、宇宙、通信、家電などあらゆる電気機器及びシステム技術の研究・開発・製造・販売を行っています。
従業員数
35,136名
資本金
175,820百万円
売上高
5,003,694百万円
平均年齢
41.4歳
