人事採用責任者【採用活動の企画立案◎】東証プライム上場企業グループ◎サンフロンティア不動産株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【業務内容】 同社はサンフロンティア不動産株式会社で培った不動産再生のノウハウを生かし、ホテル開発をメインで手掛けており、スタッフの採用については各現場のホテルで行っています。今回は《人事採用責任者》として、今後の採用ブランディングの一律化や制度構築をお願いしたいと考えています。 組織全体の採用制度の構築がメインになりますが、実際にご自身での面接対応や母集団形成を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■採用システムや採用制度の企画、構築、立案 ■採用企画の立案~実施 ■応募者対応 【担当者コメント】 同ポジションでは人事採用責任者としての採用になります。経験・スキルに応じて係長、課長~次長もしくは部長クラスでの採用を検討しており、上記業務以外にも部下のマネジメントも実施しこれまでのご経験を活かしてもらいながらご活躍頂きます。 また同社はメンバー同士でノウハウを共有し、フォローし合うことが出来る社風がございます。20代~30代が中心となり活躍しており、社内の一体感は非常に良く働きやすい環境が強みです。
働き方
勤務地
東京都千代田区有楽町一丁目2番2号 東宝日比谷ビル8階
交通
東京メトロ日比谷線『日比谷』駅 徒歩2分
雇用形態
正社員
給与
【想定年収】 550万円~850万円 ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※年俸制になります。 【想定月収】 458,333円~708,333円 【その他】 昇給:あり
手当・インセンティブ
<インセンティブ> 無
勤務時間
9:00〜18:00 (実働8時間) ※休憩時間60分
平均残業時間
30時間未満
休日
■年間休日125日 ■完全週休2日制 ※土曜日・日曜日・祝日休み ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■有給休暇 年間休日数:120日
特徴
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備 ■通勤手当 ■残業手当 ■深夜残業手当 ■住宅手当 ■育児手当 ■資格手当 ■退職金制度あり
応募条件
応募資格
<宅建資格> 必要 <業界経験> あり <職種経験> あり <車免許> 必要 <その他必要資格> ■求める人材 【必須条件】 ■人事採用業務全般に関する知識や経験をお持ちの方 ■部下のマネジメント経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■働く社員・アルバイト・パート、関係者の全員が働きやすい環境創出を共に目指していただける方 ■採用制度の構築~実施まで一貫して携わっていきたい方 ■お客様視点を徹底的に大切にできる方
会社概要
会社名
サンフロンティア不動産株式会社
所在地
東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル14F
上場市場名
プライム
事業内容
私たちの本業は不動産再生です。 私たちは既存不動産の活用と流通への取り組みを通して、お客様の資産価値を最大化します。 ■ビルオーナー様・資産家・富裕層の方々は、代々不動産を継承されたり、 新たに不動産を購入され、不動産経営を行い、必要に応じて組み換える等、資産を運用されています。 私たちはその全てのステップにおいてお役に立てるよう、事業を展開してきました。 主要なサービスをそれぞれ独自の事業として構築し、専門性を追求・高めることに努めています。
従業員数
612名
資本金
11,965百万円
売上高
73,218百万円
平均年齢
34.5歳
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