未経験歓迎!【京都/久御山】医療・福祉施設のサポートスタッフ(カーテン管理)◆年休121日/車通勤可コーベベビー株式会社

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仕事内容

【未経験からスタートOK|医療・福祉・保育施設の“快適さ”を支えるお仕事】 既存施設のカーテン交換・管理が中心/ノルマなし/転勤なし ■採用背景 当社は創業60年以上、病院・介護施設・保育園などを対象に、カーテンのリース・洗浄・交換を行う専門企業です。 医療や福祉の現場では、清潔な環境を保つことが欠かせず、当社への依頼も安定して続いています。 今回の募集は、将来を見据えた体制強化のため。未経験から育てることを前提とした採用で、社会人経験が浅い方も安心してスタートできる環境を整えています。 ■業務概要 お任せするのは、すでにお取引のある病院や介護施設を定期的に訪問し、カーテンの状態を確認する仕事です。 新規開拓や数字を追う営業ではなく、「困っていることはないか」を聞きながら、必要なメンテナンスや交換を段取りします。 施設運営を裏側から支える、なくてはならない役割です。 ■業務詳細 <まずお任せする業務> ・先輩と一緒に施設を訪問し、カーテンの汚れや破れを確認 ・決まった手順に沿って、交換やクリーニングの時期を案内 ・カーテンの取り外し、取り付け作業のサポート ・作業内容をPCで簡単に入力 →専門知識は入社後に身につけます。最初は「言われた通りにやる」でOKです。 <ゆくゆくお任せする業務> ・担当施設を持ち、訪問スケジュールを管理 ・交換計画の確認や簡単な提案 ・施設担当者からの相談対応 →人とのやりとりに少しずつ慣れていけます。 <商材について> 病院や保育園専用のカーテンを、リース・洗浄・交換まで一括で管理するサービスです。 ■組織構成 9名の少人数チーム。未経験スタートの社員も多く、「最初は分からなくて当たり前」という雰囲気です。 困ったことはすぐ聞ける、落ち着いた職場環境です。 ■教育体制 入社後は先輩社員との同行からスタート。作業の流れや施設対応を一つずつ教えます。 資格取得支援制度もあり、知識ゼロから専門性を高められます。 ■働き方 既存顧客中心・ノルマなし。転勤はありません。土日祝休みで、車・バイク通勤も可能。 ■企業の特徴 60年以上にわたり医療・福祉業界と取引を続けてきた安定企業です。 社会保険完備、退職金制度、育休取得実績など、長く働ける制度が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 京都基幹店 住所:京都府久世郡久御山町市田新珠城152-1 勤務地最寄駅:近鉄線/大久保駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 310万円〜384万円 <賃金形態> 月給制 月給は基本給と固定残業代(35時間分)を含みます。超過分は別途支給されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):197,005円〜250,000円 固定残業手当/月:52,995円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円〜302,995円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇格:あり ■賞与:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月平均35時間

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土日祝日休み、年間休日121日、週休二日制(毎週)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給上限3万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度あり <その他補足> 制服貸与、育児休業取得実績あり、資格手当1,000円〜10,000円、資格取得支援制度あり、UIJターン歓迎

選考について

対象となる方

\職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/ ■必須条件 普通自動車運転免許(AT限定不可)をお持ちの方 ■歓迎条件 Excel・Wordが使えると業務の幅が広がります <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

コーベベビー株式会社

所在地

兵庫県神戸市東灘区住吉宮町2-19-21

事業内容

■事業内容: 総合病院・産婦人科病医院・介護施設・保育園、一般家庭を対象に、布オムツを中心としたリネン類やカーテンブラインド、ユニフォームなどのリース。 ■詳細: 同社はレンタルオムツの専門企業として創業以来、 お客様の育児や介護に関連するさまざまな顧客ニーズに対応した取扱商品・サービスの拡大を行ってきました。 現在では国公立を含む総合病院・施設・産婦人科病医院・保育園等に布オムツを中心としたリネン類をリースでお届しています。また、病院や施設を対象に、カーテン・ブラインド・ユニフォーム等のリースや販売、そして一般家庭には布おむつのリースはもちろん、介護用品・ベビー用品の販売、布団丸洗いクリーニングや福祉用具レンタルを開始するなど積極的に事業拡大を行っており、現在では売上高60億円を越える業界のトップ企業にまで成長しています。その他在宅介護サービス等を行い事業の幅を広げています。 ■設立経緯(HPより抜粋): 昭和33年秋、神戸市東灘区御影の酒蔵地区で同社は誕生しました。創業者荒巻様が前年出張先の九州・博多のクリーニング屋さんで聞いた一言がきっかけでした。「板付基地のアメリカさんの将校の家に、オムツを貸しとる人がおるらしいよ・・・」ひょっとしたら商売になるかなぁ−。これがヒントになり、今で言うベンチャービジネス、昔で言う“珍商売”なるものが誕生しました。こうして、約44年。赤ちゃん対象の貸オムツは昭和52〜3年頃にはお年寄り用に広がり、今では年商60億円。2府11県下に20ヶ所の営業所、工場を持つ、日本最大の貸オムツ屋さんに成長致しました。

従業員数

420名

資本金

50百万円

平均年齢

39歳

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勤務地

-

年収

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オリックス・ファシリティーズ株式会社

勤務地

-

年収

400万円~1000万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 リーシング、建物・設備管理業務、資産運用のマネジメント業務などプロパティマネジメント業務全般を担当していただきます。投資家様やオーナー様の投資戦略に沿って不動産の資産価値を高めていくための品質向上、事業領域の拡大に向けて、会社と共に成長をしていきたいという強い意欲を持った方を求めています。 【具体的な業務内容】 ■グループ内外の管理物件のプロパティ・マネジメント業務の受託 ■管理運営業務 ■外部協力会社のコントロール業務 ■オーナー様対応業務 【担当者コメント】 これからの成長が見込める、太陽光発電のメンテナンス事業など積極的に新しい分野にもどんどん進出しています。資格取得支援を目的とした各種研修だけでなく大手グループ力を活かしたポジションに応じた様々な研修を実施し、社員の成長支援にも強く力を入れております。また、透明性のある評価制度があり、ワークライフバランスの充実にも力を入れております。

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-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が122%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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東洋テック株式会社

勤務地

京都府京都市南区

年収

~

業種職種

不動産管理 警備・清掃 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 道路旅客・貨物運送 清掃・警備・守衛 その他 店舗・販売

◆オフィスビルや銀行・病院などをチームで警備!◆受付や巡回、モニターチェックなどを行い、仕事中はずっと立ちっぱなしではありません! 受付で入退館対応、関係各所へ取次、鍵貸出・管理、緊急時の院内放送対応 入館証のチェック 警備室・防災センターでモニターチェック(モニターによる異常有無の確認) 施設内の巡回、設備異常時の一次対応、火気点検 緊急車両誘導、受付 時間外受診者、来館者の案内等 \“人の安心・安全を守る”やりがいを実感/ この仕事は、何よりも“人の安心・安全を守る” という社会的意義の大きさが魅力! トラブルに迅速かつ的確に対応することで、 多くの人の生活を支えている という実感が得られます。 無事に対応を終えたときの達成感は大きく、 日々やりがいを感じられますよ! \だれもが満足できる働き方が可能/ 年間休日121日以上に加え、 リフレッシュ休暇など制度も充実。 さらに「健康経営優良法人」 「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」にも 認定されています♪ \Youtubeにも注目/ 【東洋テック公式チャンネル】では 当社のCMや仕事紹介動画を掲載しているので、 ぜひお時間のあるときにご覧ください!

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社員の平均年齢

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