【箱根】老舗名門旅館『強羅花壇』のプレイングマネージャー◆マネジメント・英語経験活かす!寮完備株式会社強羅花壇

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仕事内容

〜老舗名門旅館『強羅花壇』の責任者候補/これまでの接客経験・マネジメント経験を活かして活躍できる!富裕層・VIP対応/寮完備〜 ■業務内容: 強羅花壇および強羅花壇が新たに開業する施設にて、「ゲストリレーションマネージャー」を目指していただきます。 英語を使いお客様と旅館スタッフをつなぐ「橋渡し役」として、VIPのお客様を含む海外ゲストのおもてなしを担当します。 ■業務詳細: ご入社後は業務内容理解のため、以下業務をローテーションでご担当頂きます。 これまでのキャリア等を考慮して、業務の範囲や役職を検討いたします。 ・フロント・バレーサービス業務 ・客室サービス業務 ・レストランサービス・キャッシャー業務 ・売店業務 ・施設管理業務 業務の範囲が確定しましたら、プレイングマネージャーとして、業務に従事していただきます。 変更の範囲:当社業務全般 ■当社について: 強羅花壇は、和の伝統や日本的な旅館文化を守りながらも、時代に合ったサービスを従来の旅館という枠にこだわることなく取り入れることで、新しい日本旅館の形を作り上げてきました。 おもてなしの心を大切にする姿勢が、強羅花壇のサービスの根幹です。 自然を活かした立地に、全長120メートルの柱廊を始めとする広いパブリックスペースを設け、しつらえのひとつひとつにこだわり、毎年のように見直してリノベーションを行う。お客様一組一組に担当の客室係を配置し、微に入り細に入ったサービスを提供しています。 同社HP: https://www.gorakadan.com/ 変更の範囲:当社業務全般

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> 事業所 住所:神奈川県足柄下郡箱根町強羅1300 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 御殿場事業所 住所:静岡県駿東郡小山町須走 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 405万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜444,450円 <月給> 367,200円〜544,010円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7、12月) 昨年度実績:月給総額1.5ヶ月〜3か月分/年 ■昇給:年1回(5月)人事考課によって算出 【モデル年収例】 ・宿泊副支配人(入社9年):550万円 ・フロント主任(入社7年):500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:2080時間00分 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 7:00〜23:00(シフト制) <勤務パターン> 7:30〜17:30 7:00〜21:00 13:00〜23:00 11:00〜20:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※休憩時間はシフトによって異なります

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社既定に基づき支給 住宅手当:会社既定に基づき支給 寮社宅:単身者用個室寮あり 月14,500〜30,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上の場合 <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社時研修あり <その他補足> 補足事項なし

選考について

対象となる方

■必須条件: ・接客経験がある方 ・マネジメントやリーダー経験がある方(組織規模や役職レベルは不問) ・英語スキル(TOEIC(R)テスト(R)テスト750点レベル以上)または留学経験(国や期間は問わない)

会社概要

会社名

株式会社強羅花壇

所在地

東京都港区芝3-5-2 FUSEBLDG.I2F

代表者

代表 橋本 龍太朗

事業内容

■事業内容: 国際観光地「箱根」の中で高級料亭旅館として営んでおります。 旧来の旅館体質から脱却した新しいタイプの旅館として、各界の著名人や海外からの賓客の来館も多く、高い評価をえております。 1991年には国内旅館で10軒のみが認められている世界的なホテル・レストラン会員組織「ルレ・エ・シャトー」(フランス)に加盟。 加盟には厳しい審査があり、その基準は五つの「C」、Courtesy(心のこもったおもてなし)、Charm(洗練された魅力あるスペース)、Character(特色や個性あるスタイル)、Calm(落ち着きやリラックスできる場所)、Cuisine(質の高い料理)からなります。

従業員数

120名

資本金

10百万円

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【20代~50代活躍中・完全週休2日・年間休日121日】世の中に欠かせない設備の点検・メンテナンスをお任せします。 <主な仕事の流れ> ▼社用車でお客様先を訪問 ▼現場で点検を実施 ▼必要に応じて整備・修理  機器が古い場合は交換をご案内 ▼帰社後、報告書を作成 <仕事のポイント> ★訪問は1日平均3件 ★現場では先輩がサポート! ★商業施設・大学・病院・コンビニ・レストラン・アミューズメント施設など 私生活の余裕は、仕事の余裕 完全週休2日、年間休日121日、17:15定時。 友人や家族と予定を合わせやすく、私生活の楽しみを犠牲にしません。社用車も一人一台貸与(車種を選べる)、自宅と仕事現場の直行直帰もOK。「家族との時間が増えました。体験保育で2歳の息子が園児に交じって整列していました」など、大事なシーンを見逃さずに済みます。 貯金だってできます 賞与年2回、いまどき残業代全額支給。 30代の年収例は600万円。同じ設備管理からの転職で、年収が大幅にアップした人も!成果を出せば、年2回の賞与も。独断でお客様から新しい仕事を受注してきたご褒美でした。

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待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

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