仕事内容

【産婦人科領域で唯一の国産医療機器メーカー/自社製品開発リーダー候補/裁量大きく業務推進/フレックスタイム制・福利厚生充実】 当社研究開発部にて産婦人科向け医療システムの企画、設計、検証までを一貫して担い、チーム運営も視野に入れて推進するポジションです。 ■業務概要 当社の研究開発部ソフト開発グループに所属し、産科・婦人科領域の医療機器や診療支援システムの製品企画から設計、検証業務まで幅広く携わります。AWSやJavaなど最新技術を活用したWebベース医療システム開発に加え、医療機器規制対応やプロジェクト管理も担当します。 ■業務詳細 ・産科向け医療機器システムの製品企画および要件定義 ・AWSやJava等を活用したWebベースシステムの設計・アーキテクチャ構築 ・薬機法やIEC 62304等の医療機器規制を考慮した仕様策定 ・受け入れ試験や評価計画の策定・品質向上活動 ・ベンダーや協力会社との技術的調整、進捗管理 ・プロジェクト全体の進捗・課題・リスク管理 ■扱うサービス 産科・婦人科、新生児小児科分野の診療用医療機器やシステム全般を取り扱います。 ■組織構成 研究開発部ソフト開発グループに所属し、将来的なグループリーダー候補としてチーム運営にも携わります。 ■業務の魅力 医療現場のニーズを捉えた新製品開発に裁量を持って取り組めるほか、業界トップシェア製品に関わることで社会貢献性も実感できます。 ■教育体制 オンライン研修やキャリア支援制度を多数用意し、個人のスキルアップ・キャリア形成をサポートしています。 ■就業環境 フレックスタイム制や在宅勤務制度(条件あり)、福利厚生や各種手当も充実しています。 ■想定されるキャリアパス グループリーダーや開発部門マネジメントなど、多様なキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 産婦人科領域で唯一の国産医療機器メーカーとして高い技術力・信頼性を誇り、安定した経営基盤と低い離職率が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> ■綱島工場 住所:神奈川県横浜市港北区綱島東5-10-3 勤務地最寄駅:東急東横線/綱島駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 630万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):361,000円〜397,800円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 381,000円〜417,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は目安です。経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき条件を提示します。 ■その他固定手当:地域手当 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※他業績により特別賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜22:00 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均20時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 変形休日制(週休2日換算)土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始6日 創立記念日の6月4週土曜日は出勤 産前・産後休暇、介護休暇、生理休暇、子の看護休暇 有給休暇:基準日付与制(入社日による)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限50,000円) 家族手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:企業年金基金あり(厚生年金基金より移行) 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当 ■資格取得支援制度 <その他補足> ■確定拠出年金、企業年金制度など ■Udemy Business(オンラインで多様な学習が可能な制度) ■福利厚生クラブ(福利厚生代行)契約あり ■夢応援プロジェクト(生涯20万円支給のスキルアップ支援) ■イノベーション奨励金

選考について

対象となる方

■必須条件 システム開発経験 プロジェクトリーダーまたはチームリーダー経験 ■歓迎条件 AWS等クラウド環境での開発経験 医療機器開発の経験または関心 薬機法、IEC 62304、ISO 13485等の知識

会社概要

会社名

トーイツ株式会社

所在地

東京都渋谷区恵比寿西1-5-10

事業内容

■事業内容: (1)産科婦人科および新生児、未熟児、小児科分野の診療用医療機器、ME機器の開発、製造、販売、保守 (2)上記製品の輸出及び輸入販売 現在少子化ではあるものの国から予算が下りており、さらには産科にかける一人あたりの単価は増加していることから国内の売上金額が上がっています。主力製品の一つである分娩監視装置は国内シェア約7割を誇っております。アジアは出生率が高まっており今後注力していく方針で、国内外の産科婦人科および新生児、未熟児、小児科分野に貢献していきます。

従業員数

129名

資本金

150百万円

平均年齢

47歳

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★ロボットや機械にトラブルが発生した時に解決する仕事です★年休MAX160日★未経験から給与をもらいつつロボットの学校で学び、国家資格取得も ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けており、安定性も抜群です。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、ロボットなどに不具合が生じた時にシステム改善や修理をしたり、故障を防ぐために点検やメンテナンス、品質管理を行なう仕事。 ロボット化、自動化が進む未来にニーズ増加が予想される「将来有望な仕事」です! 【具体的な業務内容】 ◆ロボットや機械の点検・テストなどの作業からスタート。部品の取り替えや簡単な修理、システム不具合に対する改善なども学んでいきます ◆慣れてくると、担当するロボットが不具合を起こしがちなポイントに気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性&安定性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です! ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日~MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 ロボットの学校で約1ヵ月半の研修からスタート! ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校(全国10カ所の自社研修施設)で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです!

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仕事内容

社員の平均年齢

【横浜市】医療システム開発(リーダー候補)◆産婦人科向け自社製品開発/裁量大きく働ける◆

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