【長岡京市】アプリエンジニア(Web・モバイル/クラウド)◆三菱電機G◆004-042KY三菱電機ソフトウエア株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【三菱電機グループの安定基盤/IoT×クラウド領域での技術習得/暮らしに身近な製品やシステムを開発するやりがい/上流工程から関わる】 ◇空調機器や住宅設備と連携したIoTソリューション開発において、クラウドやスマートフォン/Webアプリケーションを組み合わせたシステムの開発業務をご担当いただきます。 ◇IoT領域のアプリケーション開発に携わりながら、システム開発の知識や経験を積み、将来的にはプロジェクトの中心メンバーとして活躍いただくことを期待しています。成長市場であるIoT分野でスキルを磨きながら、上流工程やプロジェクト推進にもチャレンジできる環境です。 【主な業務内容】 ・システムの設計・開発・試験(ご経験に応じて担当範囲を調整) ・既存システムの改修・機能追加 ・上流工程(要件定義・仕様検討)への参画(段階的) ・チーム内での技術検討・レビューへの参加 【開発環境例】 使用言語:Java、Python、Node.js(JavaScript/TypeScript)、C# データベース:MySQL、PostgreSQL フレームワーク:Spring Boot、Django、Express インフラ:AWS(クラウド環境中心) OS:Linux 【入社後にお任せすること】 中規模案件から参画いただき、業務理解を深めていただきます。 将来的にはプロジェクトリーダ/プロジェクトマネージャとしてのご活躍を期待します。 【業務の魅力】 ◎暮らしに身近な製品やシステムを開発 空調機器、住宅設備関連機器など、暮らしに身近な製品の制御システム、およびソフトウェアの設計・製作を行っています。また、研究開発案件もあり、製品導入前の新機能を検討することで新しい技術(AI・クラウドなど)に触れる機会もございます。 ◎上流工程からサービスづくりに関われる環境 三菱電機グループのビジネスモデル変革に伴い、従来は担っていなかった要件定義や仕様検討といった上流工程への関与が拡大しています。顧客と一体となってシステムやサービスを企画・設計していくため、単なる開発に留まらない経験を積むことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務※業務の都合によっては会社外の職務に従事させるため出向又は転任を命じることがある。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 京都支所 住所:京都府長岡京市馬場図所1番地 勤務地最寄駅:R東海道本線/長岡京駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 給与改定:年1回(4月)、賞与:年2回。時間外手当有(全額支給・割増率130%)、諸手当別途支給。 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜380,000円 <月給> 280,000円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は基本給×12ヶ月+時間外手当(25h相当)+賞与で算出しております。 ■諸手当別途支給 ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:年2回 ■残業手当全額支給・割増率130% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:30〜14:00 休憩時間:45分(12:20〜13:05) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:40〜17:10
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 大型連休制度(年末年始・GW・夏季) 有給休暇:年間20日〜25日(付与3/1) 半日休暇、時間単位休暇、ライフサポート休暇(消滅有給の積立制度)結婚・忌引き休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に準じる 家族手当:10,000円/月(社内規定に基づく/上限5名) 住宅手当:社内規定に基づく入社時転居費用補助制度あり 寮社宅:転勤に伴う単身赴任者に適用 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT研修、技術力強化研修、会社推奨資格に資格手当あり <その他補足> ■住宅手当有(地域や同居家族の有無等、条件により異なる。) ※35歳に到達した事業年度末までの支給 ※入社時転居費用補助制度:有(一定条件に該当する場合に転居費用、支度料補助支給) ■三菱電機グループ社員持株会、各種福祉施設(三菱電機健康保険組合保養所)、選択型福利厚生制度(セレクトプラン制度:社員一律で年間ポイントを付与し、自身でメニューを選択し補助を受けることが可能。昼食補助、書籍、育児介護、個人保険、旅行費用、人間ドック費用補助など)、親睦会(クラブ活動)など
選考について
対象となる方
◆必須要件 ・スマートフォンアプリまたはWebアプリケーション開発経験 ・新しい技術(クラウド/IoT等)への興味・関心を持ち、主体的に学習できる方 ・チームメンバーとコミュニケーションを取りながら、協調して開発を進められる方 ・課題に対して受け身ではなく、自ら考え行動できる方 ◆歓迎要件 ・AWS環境での開発経験 ・IoT関連システム開発経験
会社概要
会社名
三菱電機ソフトウエア株式会社
所在地
東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館29F
代表者
福嶋 秀樹
事業内容
三菱電機ソフトウエア株式会社は、三菱電機グループのソフトウエア設計子会社6社が2022年4月1日に経営統合し、グループ全体のソフトウエア設計の中核を担う新会社として誕生しました。 ■事業内容:社会インフラ事業、モビリティ事業、電子システム事業、FA・ファシリティ事業に関わるシステム・ソフトウエア・周辺機器等の研究開発、設計、製造、販売及び各種サービス(左記に伴う労働者派遣事業を含む)の提供
従業員数
4,700名
資本金
1,000百万円
平均年齢
43.1歳
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