仕事内容

【リコー100%出資プライムベンダー/在宅可/育休取得率90%以上(復帰率100%)と働きやすい環境】 ■業務概要 お客様の業務課題やIT運用課題をヒアリングし、ServiceNowを活用した業務改革・システム導入を推進する。要件定義、業務設計、標準機能を活かしたソリューション提案、構築・テスト・導入、定着化支援まで一貫して担当する。 ・顧客課題の整理と導入構想策定 ・ServiceNow標準機能を前提とした業務設計 ・要件定義、Fit&Gap分析、実装方針策定 ・導入プロジェクトのPM/PMO支援 ・ユーザー教育、運用定着化、改善提案 ■ミッション/期待する役割・責任 ・ServiceNowビジネス立ち上げの中核人材として、案件創出から導入デリバリーまでを牽引する ・顧客の現行業務を理解し、標準化・自動化・可視化による高付加価値提案を実現する ・将来的には社内メンバー育成や方法論整備にも貢献する ■職務詳細 ServiceNowを用いた業務設計、導入コンサルティング、活用支援業務 【業務例】 1.顧客の現状業務・運用プロセスの分析と課題抽出 2.ServiceNow(ITSM/ITOM/CSM/HRSD等)を活用した導入構想、要件定義、基本設計 3.標準機能を活かしたソリューション設計、および必要に応じた開発・カスタマイズ支援 4.UAT、教育、移行、本番導入支援 5.導入後の活用定着、改善提案、追加展開支援 6.提案書作成、見積、顧客折衝、プロジェクト推進 ※顧客折衝:有 ※リーダー業務:有 ■携わる事業・製品・サービス B2B市場 ガバメント市場 【製品・サービス】 ・ServiceNow導入支援 ・ITSM/ITOM/CSM/HRSD等の業務変革支援 ・ワークフロー標準化・自動化支援 ・運用改善、定着化、継続改善支援 ■仕事の魅力・やりがい 新規ビジネス立ち上げフェーズの中核として、ServiceNow領域の事業づくりそのものに関わることができます。顧客の業務変革を上流から支援し、構想策定・導入・定着化まで一気通貫で経験できるため、市場価値の高い専門性と事業開発視点の双方を身につけられます。 変更の範囲:当社の定める業務全般

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 仲町台事業所 住所:神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1 勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄ブルーライン線/仲町台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:当社の定める全国各拠点、ならびにリコーグループ各事業所(リモートワークを行う場所を含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜600,000円 <月給> 280,000円〜600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※上記年収等あくまでも目安となり、経験・能力・年齢等に応じて決定します。 ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 時間外労働有無:無 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> フレキシブルタイム 7:00〜20:00

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、冬季休暇 2〜3日間/年を全社一斉の計画年休日とする 有給:入社月に応じ付与。翌年以降毎年1/1に勤務年数に応じ付与(15日〜最高年20日、翌年繰り越し制度有) 休日出勤可能性有

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給※在宅ワーク時には実費請求 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJTや階層別研修を通じて、入社後の業務理解と実務遂行を支援 希望者へオンラインでスキルを学べるサービスUdemyライセンスを無料貸与 対象資格取得時に奨励金を支給し、継続的なスキルアップを後押し <その他補足> ■次世代育成支援給付(扶養対象の子女、特別障がい者に対し支給) ■EWT:エフェクティブワーキングタイム制度あり ■食事補助:社員と会社が折半して拠出(上限あり) ■副業:事前の許可申請により可能(ガイドラインあり) ■在宅勤務・慶弔(災害)見舞金 ■育児支援(休業・短時間勤務) ■家族介護支援 ■リフレッシュ休暇 ■企業年金 ■団体生命保険 ■社員持株会 ■共済会

選考について

対象となる方

■必須条件 ・ServiceNow導入プロジェクトにおける要件定義、設計、構築、テスト、導入の実務経験 ・顧客折衝経験および業務要件を整理して提案へ落とし込んだ経験 ・ITSM等のITサービス管理、または業務ワークフロー改善に関する知識 ・プロジェクト推進経験(PM/PL/PMOいずれか) ■歓迎条件 ・ServiceNow認定資格(CSA、CAD、CIS等) ・ITSM/ITOM/CSM/HRSD等、複数モジュールの導入経験 ・業務標準化、BPR、運用改善プロジェクトの経験 <語学補足> 特になし(英語資料の読解、海外ベンダー情報のキャッチアップができれば尚可)

会社概要

会社名

リコーITソリューションズ株式会社

所在地

神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1

事業内容

◆事業内容:複写機、各種プリンティング製品、カメラ商品といった多種多様なリコー製品に組み込まれて いる制御ソフトウェアの開発・検証、リコーの新規事業やソリューション・クラウドサービス事業におけるソフトウェアの開発・保守、リコーグループの社内ITインフラの構築・運用・保守など、ITプロフェッショナル集団としてITでリコーグループを支えています。 (1)エンベデッド事業 (2)ソリューション事業 (3)グループIT事業

従業員数

954名

資本金

250百万円

平均年齢

42.4歳

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勤務地

神奈川県相模原市中央区

年収

480万円~

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) 運用・監視・保守

\ 世界最大級のクラウドを支えるプロへ / 私たちは、Amazonのクラウド部門「AWS」の日本法人です。 今回は、実務を通じてスキルを習得する『Work-Based Learning Program(WBLP)』のメンバーを募集します。12ヶ月間の有給トレーニングプログラムを経て、データセンターエンジニアへ成長してください。 ~~育成プログラム~~ ▼第1週~12週:トレーニング期 Web研修・講師研修・OJTで基礎を学ぶ期間です。 ▼第13~40週:実践期 あなたのメンターと共に実務をスタート、段階的に評価を受けながら成長を確認します。 ▼第37~52週: 実証期 独り立ちして運用業務を担えるようになります。業務内容をふまえたテストを実施し、正式なデータセンターエンジニアとして卒業。以後は正社員雇用となります。 ~~携わる業務内容~~ ◆ハードウェアの保守管理 サーバーラックの設置・撤去、ITハードウェア・ネットワーク機器の修理など、ハードウェアや部品の日常的な運用作業を体系的に実施します。 ◆トラブルシューティングとインフラ監視 顧客とのサービスレベル契約に基づき、技術的課題の一次対応窓口を担当。オンコール対応や定期メンテナンスでのインフラ監視も行ないます。 ◆改善施策への貢献とチーム連携 メトリクス分析や進捗確認のミーティングへの参加、技術文書の作成を通じて環境改善に貢献。運用エリアの5S徹底も担います。 ~~将来のキャリア~~ データセンターエンジニアとしてキャリアを歩むだけでなく、AWSやAmazonで様々なエンジニアとして活躍するチャンスがあります。社内公募を通じて、自らが望むキャリアに挑戦可能です。

【ヘルプデスク経験者歓迎】医療福祉グループ本部のDX推進担当|賞与年3回/社内ITサポート/安定基盤

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新富士病院グループ

勤務地

神奈川県横浜市青葉区

年収

290万円~450万円

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 システム開発・運用(アプリ担当) システム構築・運用(インフラ担当) その他 技術職(組み込みソフトウェア)

*ココが魅力ポイント* □ 医療福祉業界を支える安定企業!大手グループ本部で腰を据えて働けます □ ヘルプデスク経験を活かせる!PC設定・問い合わせ対応が中心です □ 賞与・昇給あり!日々の頑張りをしっかり評価し、還元します □ 各法人のIT担当者を支えるやりがい◎「ありがとう」が直接もらえる仕事です 【仕事内容】 医療福祉グループ本部のDX推進部門にて、 各病院・施設のITサポート業務をお任せします。 部署名はDX推進ですが、実際の業務は “ヘルプデスク”に近いポジションです。 【具体的には】 ・PCの初期設定(キッティング)や配布対応 ・パソコンの不具合や操作に関する問い合わせ対応 ・Active Directory、Office365のアカウント管理 ・ファイルサーバーのアクセス権限管理 ・ネットワーク障害時の一次対応 ・各病院のIT担当者との打ち合わせ(週1回程度) ・システム導入時のサポートや運用改善提案 「PCが立ち上がらない」 「設定方法が分からない」 といった現場の困りごとを解決し、 各法人のIT担当者を支える役割です。 また、今まで曖昧になっていた業務を整理し、 より働きやすい環境をつくるための システム化・標準化にも力を入れています。 単なる作業ではなく、 “現場をより良くする仕事”として やりがいを感じられる環境です。 【職場環境】 優しい雰囲気の社風が魅力で、 相談しやすく風通しの良い職場です。 仕事に慣れるまでしっかりフォローしますので、 医療業界の経験がない方もご安心ください。 あなたのITスキルを、 地域医療を支える仕事に活かしませんか?

社内SE経験者歓迎◆インフラ運用・キッティング経験を活かす社内SE/橋本勤務・転勤なし・年休125日

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アイフォーコム株式会社

勤務地

神奈川県相模原市緑区

年収

350万円~600万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) システム開発・運用(アプリ担当) システム構築・運用(インフラ担当)

◤社員の「困った」を解決し、会社全体の働きやすさを支える仕事です。◢ 当社が募集するのは、社内IT環境を支える社内SEです。 神奈川県相模原市・橋本の自社オフィスで、社員が安心して働けるIT環境づくりを担っていただきます。 PCやシステムに関する問い合わせ対応から、PCキッティング、IT資産管理、社内システムの運用・保守まで、これまでのご経験や得意分野に応じて業務をお任せします。 【主な業務】 ・社員からのIT関連問い合わせ対応 ・PCキッティング、初期設定 ・PC、ライセンス管理 ・IT資産管理 ・サーバ、ネットワークの運用管理 ・社内システムの運用、保守 ・ベンダーへの問い合わせ、調整対応 「PCがうまく動かない」「システムの使い方を確認したい」といった日々の相談に対応し、社員の業務を支えます。 小さな改善の積み重ねが、全社の働きやすさにつながります。 社内SE経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。 インフラ運用やヘルプデスク、キッティング経験を活かし、社内SEへキャリアを広げたい方も歓迎します。 ■運用の先へ進める環境 現在、社内ではDX推進や業務改善にも力を入れています。 将来的には、新しいITサービスの導入、業務改善の提案、社内システムの見直しなどにも携わることが可能です。 問い合わせ対応や運用保守だけで終わらず、「運用する人」から「改善する人」へ。 社員の近くで課題を拾い、より良いIT環境へ変えていけるポジションです。 配属先は管理部 情報システム課。 わからないことは相談しながら進められるチーム体制です。 橋本勤務・転勤なし。 年間休日125日、平均残業は月10時間程度。 業務に慣れた後は、週1回程度のリモートワークも相談可能です。 自社内で腰を据えながら、次のキャリアを築いていきませんか。

プログラマー/平均年齢29歳/初級エンジニア/経験者優遇/ディレクション業務/相模原勤務

プログラマー/平均年齢29歳/初級エンジニア/経験者優遇/ディレクション業務/相模原勤務

株式会社住まいの広場

勤務地

神奈川県相模原市中央区

年収

408万円~600万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) システム開発・運用(アプリ担当) システム構築・運用(インフラ担当)

社内業務、及びマーケティング業務の プログラミング、及びディレクション業務をお任せするお仕事です。 [パソコンオタク歓迎] パソコンが好きで没頭できる人におすすめのお仕事です。 【具体的には】 ディレクション業務 ・定例業務のプログラミングによる自動化(python、gas、VBA) ・難易度のあるものはクラウドワーカーに依頼 ・各クラウドワーカとのやりとり ・各業務の自動化のディレクション これらの業務をプログラミングによってDX化して運用していきます。 [ディレクションの詳細] ■社内の自動化できる業務をまとめる。 ■その業務をエンジニアに伝えるための簡単な指示書を作成。 ■クラウドワークスでエンジニアを募集し、選定する。 ■指示書をもとに打合せをし、作成を依頼する。 ■完成後、検収。 ■社内で使う人に使い方をレクチャー。 特に特別な技術は必要ありません。 作成候補は現段階で100近くあります。 主にVBA、RPA、Python及びSFA(ZOHO)などのプログラムの作成を依頼します。 広く知識を付けたい方にとても向いているお仕事です。 ▼仕事のポイント(得られるメリット) 仕事を通じて、様々なプログラム作成についての広い知識を身に付けることが出来ます。 社内やクラウドワーカーのプログラミングの技術をディレクションを通じて学んでいくことができます また、プログラミングだけではなく、マーケティングの技術も得ることができるものこの仕事の魅力です。 指示される側ではなく、指示する側で働きたい方、 エンジニア業務よりディレクション業務が好きな方、 に向いているお仕事です。

C#またはC言語エンジニア/月給40万円~/残業平均月5h/経験者採用/横浜市戸塚区

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株式会社アントレンド

勤務地

-

年収

480万円~574万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)

検証装置向けソフトウェア開発 <環境> 言語:C#またはC言語 OS:Windows 工程:詳細設計~テスト 弊社が受託している案件の増員です。 主に製造工程を担当していただきます。 (勤務地はクライアント先となります) ■残業は月平均5時間。プライベートをしっかり確保 ╰━━━━━v━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 平常時の残業は月平均5時間、繁忙期でも10時間程度です。完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日は124日以上。 仕事と私生活のバランスを取りながら、無理なく開発に集中できる環境です。 ■40代・50代技術者活躍中! ╰━━━━━v━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「マネジメントだけでなく、開発をしたい」 「年齢や経歴ではなく、技術を評価してほしい」 「腰を据えて長期間のプロジェクトに携わりたい」 そんな想いのある方、ぜひご応募ください。 <変更の範囲> 技術者合意の上、対応可能な範囲に限定 <契約期間> 初回3か月、原則更新 この案件が終了となる場合は、次のプロジェクトを紹介します。 (参画を希望するかは技術者主導でお選びいただけます)

【初級ITエンジニア】未経験入社9割残業月10H以下/平均年齢26歳

【初級ITエンジニア】未経験入社9割残業月10H以下/平均年齢26歳

LULLグループ

勤務地

-

年収

300万円~600万円

業種職種

その他(インターネット・広告・メディア) システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)

「IT業界に興味はあるけど、自分に向いているかわからない」 そんな方も大歓迎! 当社では、あなたの目標や成長ペースに合わせて学べる2つの研修コースをご用意しています。 ◆未経験から選べる研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━ 【1】短期資格取得コース 最短3ヶ月でIT業界デビューを目指すコースです。 外部研修に参加しながら、ネットワークの基礎知識を学び、IT業界の登竜門ともいわれる「CCNA」の資格取得を目指します。 未経験からの合格率は90%以上! 「早く実務経験を積みたい」 「将来はリーダーやPMなど上流工程にも挑戦したい」 そんな方におすすめです。 【2】中長期基本研修コース 6~12ヶ月かけて、基礎からじっくり学べるコースです。 担当講師やサポートメンバーが学習をサポートし、一人ひとりに合わせたカリキュラムで成長を後押しします。 研修期間中は、IT事務やPC設定(キッティング)、ヘルプデスクなどの業務からスタート。 あなたの経験や適性に合わせて業務を決定するため、IT業界が初めての方も安心です。 ◆研修後はエンジニアとして活躍 ━━━━━━━━━━━━━━ スキル習得後は、希望や適性に合わせてさまざまなプロジェクトへ参画します。 【プロジェクト例】 ・エンタメ系サービスのシステム開発 ・航空会社向け予約システム開発 ・大手企業のECサイト開発 ・クラウド環境の設計・構築 ◆働きやすさも魅力 ━━━━━━━━━━━━━━ ◎年間休日125日 ◎残業月10時間以下 ◎研修後はリモート案件あり ◎資格取得支援制度あり 勉強時間もしっかり確保できるため、無理なくスキルアップが可能。 「まずはIT業界について学びたい」 「自分に合ったキャリアを見つけたい」 そんな方も、働きながらエンジニアを目指せる環境です。

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ServiceNow導入コンサルタント◆業務変革を実現デジタルワークフロースペシャリスト1-1-13

リコーITソリューションズ株式会社
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