仕事内容

【ヘルスケア×ITの急成長企業/薬局事業における加盟店舗数は25,000店舗超え/年休124日】 当社の自社製品である300万ダウンロードを超える「EPARKお薬手帳」において、プロダクトの創出からグロースまでをスピード感もって開発するポジションを担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・アプリにおける新機能の開発設計 ・アプリにおけるUX検討 ・他サービス/機器との連携機能の開発設計 ・リリース前の成果物のコードレビュー ※使用言語…Swift、Kotlin、Rx、Java、PHP ■業務の特徴: ◎特定のサービス・プロダクト開発にフォーカスし、0→1から1→10まで長期的に携わることができるポジションです。 ◎クライアントサイドからサーバサイドまで幅広い領域を自社開発しているため、スマホアプリ開発全般に関わる技術知識を身につけることができます。 ◎医療に係るすべてのユーザーに向けたサービスを一緒に作っていくことができます。 ■EPARKお薬手帳とは: EPARKお薬手帳アプリは、患者様は無料で利用できる電子お薬手帳サービスです。導入いただいた薬局様では、お薬情報確認・予約受付ができる管理画面から業務の効率化や患者様とのコミュニケーションツールとしてご活用いただいています。 ■当社について: 当社は「医療とユーザーをつなぐ窓口になる」をミッションに掲げ、医療サービスの受け手と届け手の両方が便利になるプラットフォームの実現を目指しています。今後、高齢化が進む日本において社会課題の解決に密接に関わる事業です。 BtoB領域ではオンライン診療の業務の改善・効率化をするサービスや、BtoC領域では国内最大級の薬局・ドラッグストア検索サイトを運営しており、好きな時間・好きな薬局でお薬が受取れる「処方箋ネット受付」ができるサービスなどを展開しております。 現在、薬局事業における加盟店舗数は25,000店舗を超え、東証グロース上場となりました。今後さらにサービスを拡充して、医療のDX化を進めることによって、患者様・医療機関・介護・福祉すべての生産性向上を目指していきます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F 勤務地最寄駅:各線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜500,000円 その他固定手当/月:62,500円 固定残業手当/月:77,500円〜130,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円〜692,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年4回(四半期に1度) ■賞与:年2回(夏季賞与:10月〜3月・冬季賞与:4月〜9月)※職種・役職による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業時間が30時間を超える場合は、申請が必要になる等、労務管理を徹底することで抑制に繋がっております

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、出産特別休暇、介護休暇 ※会社カレンダーに準ずる

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月に3万円まで支給 住宅手当:該当条件より月10,000円支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・成果共有発表会/技術共有会:四半期に一度実施 ・スキルアップ支援制度:有 ・社内勉強会制度:(各種テーマに基づき定期的に実施) ・オンボーディング研修(新入社員研修):有 <その他補足> ・結婚お祝い金:従業員の結婚時に50,000円支給 ・出産お祝い金:(第一子)30,000円 (第二子以降)50,000円 ・慶弔見舞金:会社規定に基づき支給 ・定期健康診断:年に1度実施 ・育児休業制度:有 ・持株奨励手当:有 ・タブレットまたはノートPCの貸与(申請者) ・リファラル制度:紹介者には手当を支給 ・服装自由(営業職はスーツ着用) ・社内勉強会 ・リモートワーク可能(ポジションによります) ※例:エンジニア部署のリモート率 リモート(8):出社(2)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・リーダー経験をお持ちの方/マネジメント経験をお持ちの方 ・ネイティブアプリサービスの開発/保守運用経験3年以上 ・BtoC向けアプリの新規開発/機能追加/不具合改修の経験が2年以上ある方 ■歓迎条件: ・ユーザーの課題感を肌身で理解できる力 ・Swift、Kotlin、Javaの開発経験 ・ソースコードレビュー、プルリクエストを中心した開発フロー経験 ・小規模チームでの開発経験

会社概要

会社名

株式会社くすりの窓口

所在地

東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F

代表者

代表取締役社長 堤幸治

事業内容

■事業内容: 薬局業界を中心とした薬局や患者に向けた様々なWebサービスを提供しています。

従業員数

370名

資本金

100百万円

売上高

66億円(2022年3月時点)

平均年齢

27歳

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【安心の育成体制あります】TV局や商業施設における通信・ネットワーク設備の設置や保守 ★直行直帰OK ★外勤・内勤どっちもあり ★男女問わず活躍中 おもに一都三県のお客様先へ出向き、 通信回線や設備の工事をお任せします! ━ 仕事の流れ ━ ▼企画・基本設計 お客様へ提案 ▼機器の選定や図面、見積書などを作成 ▼チームで現場へ向かい、完工を目指します ▼引渡し お客様と確認後、完成図書を作成 ※デスクワークも多く、メリハリある働き方が可能です。 【未経験でも安心】穏やかな先輩が揃ったチーム 通信設備エンジニアとして、 30代から60代までの男女6名が在籍しています。 入社後しばらくは、 必ず先輩と2名以上のチームで行動します。 未経験からでもその場で質問でき、 一人で仕事を抱え込むことはありません。 面倒見がよく穏やかな先輩ばかりなので 何でも気軽に質問してくださいね。

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年収

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年収UP保証!【Salesforceコンサルタント】 リモート/年休125日

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【リモートOK】Salesforce導入・改善プロジェクトにおいて、Apexを用いた開発を中心に、運用や改善対応まで一貫して携わっていただきます。 【業務の詳細】 ■Salesforce導入・運用支援 ◇設定変更、改修・最適化 ◇権限管理や画面・コンポーネントの調整 ◇運用・保守、問い合わせ対応 ◇Apexによるロジック開発・改修 ◇基幹システムとのAPI連携 ■データ活用・周辺領域 ◇BIツールを活用したデータ可視化・分析支援 ◇AWSなど周辺技術との連携対応 プロジェクト実績 ◇大企業向けSalesforce導入後の運用支援および機能改善 ◇官公庁向け業務システムの保守・追加開発 ◇全社DX推進に伴うSalesforce業務ロジックの再設計 ◇業務要件変更に伴うApex改修・最適化 ★導入後フェーズを中心に、通常の運用業務にとどまらず、 課題解決や改善提案まで踏み込んだDX支援を行っています。

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仕事内容

社員の平均年齢

アプリエンジニアマネージャー/利用者300万人越え自社アプリ「EPARKお薬手帳」の開発

株式会社くすりの窓口
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