【宇都宮駅5分/博報堂G】販促営業/販売プロジェクトの責任者◆「売れる仕組み」を提供◆年休120日株式会社バックスグループ
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募集
仕事内容
<株式会社博報堂100%出資/官公庁アウトソーシング・フィールドマーケティングの専門家集団/10年連続黒字成長中> ■業務内容: ・クライアント企業の商品やサービスの販売促進を支援する仕事です。 ・単なる営業ではなく、販売プロジェクトの責任者として、 └スタッフの採用・育成 └店舗・売場の運営管理 └売上向上施策の企画 └クライアントとの打ち合わせ └現場改善 まで一貫して担当します。 ・「もっと商品を売りたい」「新商品の認知度を高めたい」といったクライアントの課題に対し、人材と現場運営の力で成果を創り出していきます。 ■具体的な案件事例: ・テレビや掃除機、ドライヤー等の家電の販売促進 ・駅ビルやホームセンター等のクレジットカードの加入促進 ・有名キッチン雑貨やアパレルの店舗運営代行 ・ポップアップストアの立ち上げ・運営 など ■業務の流れ: ▼クライアントとの打ち合わせ ・販売状況や課題をヒアリングし、売上向上に向けた施策を企画・提案します。 ▼販売プロジェクトの設計 ・販売ノウハウの蓄積やマニュアル作成を行い、成果が出る仕組みを作ります。 ▼スタッフ採用・育成 ・案件で活躍するスタッフの採用や面談、研修を実施します。 ▼現場運営・フォロー 店舗や売場を巡回し、スタッフフォロー、オペレーション改善、クライアント対応、売場改善提案を行います。 ▼効果検証・改善提案 ・売上実績や活動内容を分析し、報告書作成、振り返り、次回施策の提案を行います。 ■1日のスケジュール(例): 10:00 現場に直行 現場のオープニングや本日業務の打ち合わせ 13:00 昼休憩 14:00 新規派遣スタッフの登録面談 16:00 スタッフの来月シフト作成 17:00 既存担当案件のスタッフの勤怠の管理等 19:00 日報を書いて退勤 ■この仕事の特徴: ・営業職でありながら、スタッフマネジメント、売場づくり、店舗運営、クライアント対応など幅広い経験を積むことができます。 ・「人を育てることが好き」「現場改善が好き」「売上アップの仕組みを考えるのが好き」そんな方が活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 栃木県宇都宮市 住所:栃木県宇都宮市大通り4-1-18 宇都宮大同生命ビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 370万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円〜302,500円 固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間24時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 255,000円〜342,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜17:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00
休日
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇2日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始5日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 研修支援制度 <その他補足> ■慶弔見舞金制度 ■転居費用負担制度 ■携帯電話貸与 ■賃貸仲介手数料割引制度(30%〜50%OFF) ■表彰制度 ■奨学金返還制度有(在籍1年以上の20代限定)
選考について
対象となる方
■必須条件:以下いずれかの経験を1年以上お持ちの方 ・営業経験(法人・個人不問) ・販売接客経験 ・店舗運営経験 ・スタッフマネジメント経験 ・SV・リーダー経験 ※普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎条件: ・店長・副店長経験 ・フロアマネージャー経験 ・エリアマネージャー経験 ・アルバイト・派遣スタッフの採用経験 ・シフト作成や勤怠管理経験 ・売上管理・数値管理経験 ・通信業界経験 ・人材業界経験 ・アパレル・飲食・小売業界経験 ・イベント運営経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
株式会社バックスグループ
所在地
東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル14F
代表者
代表取締役社長 岡田 努
事業内容
■概要: 当社は博報堂グループのフィールドマーケティング領域の専門家集団です。 平成元年の創業以来、営業ラウンダーと店頭販売支援に特化することにより培った「販売するチカラ」を持つ専門人材を全国に配置して、生活者とメーカー・通信・金融サービスをつなぐ店頭マーケティングサービスを提供しております。 近年は官公庁や地方公共団体向けにBPOサービスを提供し、事業領域の拡大を図っております。
従業員数
481名
資本金
423百万円
売上高
22,585百万円
平均年齢
36.7歳
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