【大阪】大手ショッピングモール会員アプリの開発◆メンバーで年収1000万円も可／年124日休株式会社メイテックフィルダーズ

★ロボットや機械にトラブルが発生した時に解決する仕事です★年休MAX160日★未経験から給与をもらいつつロボットの学校で学び、国家資格取得も ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けており、安定性も抜群です。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、ロボットなどに不具合が生じた時にシステム改善や修理をしたり、故障を防ぐために点検やメンテナンス、品質管理を行なう仕事。 ロボット化、自動化が進む未来にニーズ増加が予想される「将来有望な仕事」です！ 【具体的な業務内容】 ◆ロボットや機械の点検・テストなどの作業からスタート。部品の取り替えや簡単な修理、システム不具合に対する改善なども学んでいきます ◆慣れてくると、担当するロボットが不具合を起こしがちなポイントに気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性＆安定性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です！ ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日～MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 ロボットの学校で約1ヵ月半の研修からスタート！ ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校（全国10カ所の自社研修施設）で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです！

《ホテルや商業施設、人気店舗などの内装仕上げ工事を完成まで導きます！》◎進捗・コスト・安全管理などの管理者業務をお任せ。◎直請け案件が多数 ▼担当案件例 有名ホテル 大型ショッピングセンター アミューズメント施設 クリニック 学校 人気飲食店　など ＜主な業務＞ 工事の進捗・コスト・安全管理 図面や現場の確認 仕上がりの品質チェック 関係各所との打ち合わせ　など 直請け案件も多く、現場をスピーディーに動かせるのが特徴です。 裁量を持って、スムーズに管理できます。 ▼ ここがポイント！ ▼ ＜1＞管理のしやすさが段違い！ 直請け案件も多く、現場をスピーディーに動かせるのが特徴です。 ＜2＞家庭も大事にできるワークスタイル 出張は長くても14日ほどで、長期出張はありません。 家庭を持つ社員も無理なく活躍中！ 出張先で観光やご当地グルメを楽しむ社員もいます。 あなたに合った現場・チームへ配属 得意な工事や作業 これまでの経験 教育担当との相性 本人の希望やキャラクター これらを踏まえ、現場・教育担当・配属チームを決定します。 あなたの強みを活かせる環境で、 得意なことをさらに伸ばしていきましょう。 経験を活かして、もっと自由に現場を動かす 幅広い案件に携わりながら、管理者としてのスキルをさらに高められる環境です。 「より大きな案件に挑戦したい」 「自分の裁量でスムーズに現場を動かしたい」 「仕事だけでなく、家族との時間も大切にしたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 あなたの経験を活かして、街に残る空間を手掛けてみませんか？

【CADスキルは入社後でOK！充実した入社後研修など学べる機会がたっぷり】建設プロジェクトで使用される図面の新規作成・修正などをお任せします。 多種多様な建設プロジェクトで使用される図面の作成をお任せします。簡単なものからスタートしていきますので、CAD経験がない方でも大丈夫です！ ＜図面作成を行う建物例＞ アウトレットモール テーマパーク 商業施設 病院・公共施設　etc 街に欠かせない多種多様な建物づくりに貢献しています！ ★プロジェクトの具体例（これまでの実績） 東京ミッドタウン 赤坂サカス 六本木ヒルズ あべのハルカス 新国立競技場 など これらはほんの一例ですが、年間3.1万件の契約数を誇る当社が関わる案件は、ニュースやSNS、雑誌など様々なメディアで話題となるものが多数です！ ★業界大手だからこそ、スケールの大きな仕事に挑める 大林組、鹿島建設、大成建設など日本を代表するゼネコンとも取引があるからこそ、街のランドマークとなるプロジェクトに携われるチャンスも豊富。 最初は比較的小さな案件からはじめていきますが、携わるプロジェクトもどんどん大きくなっていきますので、圧倒的ななスケールのもとで成長していきましょう！

【様々な研修＆日々の業務でスキルアップをサポート】街づくりプロジェクトの内外装・ディスプレイに関する打ち合わせや進捗管理などを行います！ ＜お仕事例＞ ・アウトレットモール ・テーマパーク ・商業施設　など 街づくりプロジェクトにおける内外装・ディスプレイに関する打ち合わせや、現場管理や進行スケジュール管理、写真撮影などをお任せします。 入社後まずは基礎研修を経て実践研修でスキルを身に付け、各プロジェクトが活躍の場です！ ★有名PJに参画できるような、一流のスキルを手に！ 全員が高いビジネススキルを発揮できるよう、仕事や研修を通してスキルアップをサポートします。 計画立案・調整力・交渉力 原因究明～解決策を考えられる問題解決力 図面・資料作成などのPCスキル etc だからこそ、日本を代表するプロジェクトにも多くの社員が抜擢されています！

【アトラクションパークの光の輝きを守る！】ショーで使うムービングライトやパーク内の照明設備の点検・チェックを行います。※4連勤⇒2連休 パーク内の世界観、演出の「命」とも言える 各種照明・ライトの輝きを支えます。 ～必ず2～3名のチーム制！～ ◎ショーで使う各種ライトの点検 ・演出照明機器の取付 ・照明コンソールのオペレーション ・その他メンテナンス業務（ライトの交換・照明器具のサイズ測定） ◎パーク内のランプ、街灯の修理　など 「やってみたいな」がキッカケの社員もいます★ 計20名のスタッフが在籍。 未経験スタートの人や 照明の専門学校で学んでいた人、 電気関係の仕事で働いていた人まで経歴は様々です。 現在は20代が中心に活躍中！ 上は50代までと年代も幅広く、女性4名も在籍。 年齢関係なく雑談したり、 冗談も言ったりする職場なので、 すぐに慣れていけると思いますよ。 スキルも伸ばせる！資格取得支援制度あり 仕事を通じて知識を吸収し、 国家資格の「電気工事士(二種/一種)」にもチャレンジできます。 受験料だけでも1万円程しますが会社が負担。 ほとんどの社員が二種を取得し、 ステップアップで一種を目指して勉強中の方もいます！ ★合格後は「資格手当」を毎月追加で支給！ 収入UPに直結するのも嬉しいポイントです。

【力技ではなく、機械操作と技術で動かすプロ集団】4名～12名のチームで、建物の“心臓部”となる電気・空調設備などの搬入・設置を行います。 ●工具・機材の準備 ●設備の移動 ●決められた場所への設置 ●古い設備の撤去・搬出 Q.何を扱うの？ 電気・空調・衛生設備が中心。 重さ数十トンを超えるモノもあります！ Q.設置する場所は？ 大型施設やビル、病院、工場など。 Q.運び方は？ 力任せではなく、クレーンや 専用工具を駆使して行います！