募集
仕事内容
〜社員の85％がコンサル未経験でスタート◎／”事業承継・成長戦略を支える“経営に近い仕事”／未経験歓迎／研修充実◎〜 M&Aを通じて、中小企業の事業・想い・雇用を次世代につなぐコンサルタントとして活躍いただきます。 新規案件の開拓からクロージングまで、M&A仲介の全工程をチーム体制で一気通貫で担当します。 ■業務詳細 ・譲渡企業担当として、金融機関・士業などの各連携ネットワークから譲渡案件の紹介を頂くための取引深耕営業を実施する ・譲渡企業担当として、エグゼキューションに関わる調整、最終的なクロージングまで一気通貫にて実施する ・買収候補企業を開拓し、譲渡案件に対するマッチングからエグゼキューションに関わる調整及び各種契約書やドキュメンテーションの作成、最終的なクロージングまでの業務を一気通貫にて実施する ※1案件あたり約2.5名体制で進行 ※企業評価や高度な専門領域は、社内外の専門家（会計士・弁護士等）と連携して進めるため、未経験でも安心です。 ■教育体制 未経験から安心してスタートできる研修制度を整えています。 入社後約3か月間は育成期間で、週2日：研修（座学中心）／週3日：実務OJT のバランスで進めます。 ・座学研修：M&Aの基礎知識、コンサルタントに必要な考え方・スキル ・伴走型OJT：先輩コンサルタントと実務に参加し、実践を通じて学習 ■評価・インセンティブ 短期的な成果だけでなく「コンサルタントとしての総合的な能力」を重視して評価しています。 各評価項目については、等級ごとに求められるレベルを明確に定義しています。 ■このポジションの魅力 （1）未経験スタートが85％を占めています！ 業界知識は入社後にキャッチアップ可能な環境あり◎ （2）営業力・対人折衝力がそのまま活きます。 数字のみを追う営業から、企業経営に向き合う仕事へチャレンジ！ （3）紹介中心のソーシングで金融機関・士業・商工会議所など信頼あるネットワークが多数あり◎ （4）経営者と直接向き合う高付加価値な仕事で、中小企業の事業承継・成長に貢献できます。 ■M＆A業界について 経営者の高齢化と後継者不足を背景に、中小企業にとってM&Aは事業存続と成長のための現実的な選択肢となっており、今後も需要が拡大し続ける成長産業です。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市中央区備後町3-4-1 NANKAI備後町ビル3F 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 500万円〜1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,560円〜460,450円 固定残業手当/月：71,440円〜139,550円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円〜600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（2月） ■賞与：年2回（8月・12月） ※当社インセンティブ規程に基づく賞与を、成績により対象者となった場合、8 月・12 月に支給する。 ※上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定致します。 ■手当： ・資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：1996時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ 残業： 有／残業手当：有固定残業代制 超過分別途支給・固定残業代の相当時間：40.0時間/月
休日
週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数116日 土曜、日曜、祝日 年末年始、有給休暇（初年度10日、7ヶ月目〜） ※月に一度土曜にミーティングあり
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規程に基づき支給 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■キャリアサポート： ・入社時研修、資格取得奨励制度、スキルアップ奨励制度 ＜その他補足＞ ・表彰、社員交流サポート ・歓迎会、懇親会要補助制度、ウェルカムランチ補助制度、社内表彰制度 ・ヘルスケアサポート ・インフルエンザ予防接種全額補助（被扶養者含む）、人間ドッグ、婦人科検診全額補助 ・ライフイベントサポート ・ウェルカム特別休暇制度、慶弔休暇（有給）、慶弔見舞金制度、各種育児・介護支援制度 ・資産形成サポート：従業員持株会、従業員持株会奨励金制度 ・その他：無料ドリンクサーバー設置
選考について
対象となる方
■必須条件 ※経験年数3年以上必要 ・営業経験（コンサルティング営業、提案営業等） ■歓迎条件 ・銀行・証券・商社・コンサルティングファームでの営業経験 ・M&Aアドバイザリー業務の経験 ＼こんな方に向いています／ ・営業経験を活かし、より本質的な価値提供がしたい ・経営・事業戦略に近い立場で仕事がしたい ・数字を追うだけでなく、企業の未来に関わりたい
会社概要
会社名
株式会社オンデック
所在地
大阪府大阪市中央区備後町3-4-1備後町山口玄ビル3F 備後町山口玄ビル3F
事業内容
■M&Aアドバイザリー事業 ・M&A仲介、及びM&Aに関するアドバイザリー業務 / 企業・事業の再生、及び再構築に関するアドバイザリー業務 ■投資事業 ・事業投資に関する業務 ・ファイナンス支援に関する業務コンサルティング事業（株式会社オンデックコンサルティングによる） ・成長戦略の策定、及び実行支援に関する業務 ・M&A戦略の策定、及び実行支援に関する業務 ・事業承継計画の策定、及び実行支援に関する業務 ■コンサルティング事業（株式会社オンデックコンサルティングによる） ・成長戦略の策定、及び実行支援に関する業務 / M&A戦略の策定、及び実行支援に関する業務 / 事業承継計画の策定、及び実行支援に関する業務 ■同社の強み： 同社は2005年の創業以来、世界同時不況による停滞期も一貫して中小企業M＆A支援に特化し、実績と経験を積み上げてきました。中小企業M＆Aの創成期から継続して活動してきた、数少ないパイオニア企業としての自負があります。オンデックはこれからもM＆A市場の健全な発展に尽力し、M＆Aを活用する企業とそのステークホルダーに、確かな価値を提供します。
従業員数
57名
資本金
372百万円
平均年齢
35歳
