仕事内容

★未経験から“手に職”デビュー歓迎!/大阪府認定の研修センター・マニュアル完備で安心/教員・接客業・飲食スタッフなど先輩も未経験から活躍/従業員4000名超えの安定感抜群のビル管理企業★ \おすすめポイント/ ★一人にしません!厚生労働大臣賞受賞の研修センター完備!成長に合わせてスキルを習得 ★電気工事士や危険物取扱者など引く手あまたな国家資格も取得可能! ★大手生保会社発祥!従業員数は4000名を超える安定大企業 ★定着率90%・平均勤続年数20年!残業15h・夜勤や土日勤務少で働きやすい◎ ■業務内容 施設(オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場等)を利用する方が気持ちよくご利用いただけるよう、設備が「いつも通り安全に動いているか」を確認する仕事です。 ■職務詳細 ビルごとにマニュアルあり!そちらに沿って日々の業務を進めます。 ・建物内の巡回、モニターチェック ・電気や空調など設備の点検・保守 ・修理時の工事立ち会い、日程調整 ・テナントへの点検案内や各種連絡 ・緊急時対応(地震発生後の点検、火災報知器が鳴った際の対応など) ・ビルに勤務するスタッフのマネジメント、シフト管理 ※配属先により業務内容が多少異なる場合がございます。 ■育成体制 ・大阪府から「職業訓練施設」と認定された研修センターを完備!成長に応じたスキルが身に付きます。 ・資格取得サポートあり!取得にかかる経費を支給。入社1年目から国家資格取得する方も◎3年目以降は電気主任技術者など、より高度な資格にも挑戦できます。 ・資格手当は月最大3万円/資格取得祝金最大10万円 ■働き方 ・担当施設によっては夜勤が発生する場合があり、その場合は日勤、夜勤、昼夜勤などのシフト制になります ※独立した労働組合が存在し、日勤→夜勤等の無理な働き方は無く、法定通りの休憩や休暇を取っていただく他、夜勤手当、深夜手当等の手当てを支給。 ・担当施設によっては土日祝が出勤で平日休みとなるシフトが発生する場合があります。※全体的なシフトとして、土日や夜勤の勤務は少なめです。 ■企業の魅力 ・安定した業績:1950年の設立以来、施設マネジメントのリーディングカンパニーとしての地位を築いています(管理物件数約3000棟/売上357億円) 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 高松営業所 住所:香川県高松市寿町1丁目1-8 日本生命高松駅前ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 ■補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜300,000円 <月給> 250,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には想定される時間外労働手当を含みません。 ■昇給:年1回(入社1年後の昇格試験後から) ■賞与:年2回(7・12月)※前年度実績200,000円〜/年 ■モデル年収: 入社1年後420万 入社4〜5年後550万 ビル管理責任者(7年〜)600万〜700万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 9:00〜9:00(シフト制)

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 24時間シフト/1日の所定労働時間8時間/月平均15H程度

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数104日 ■週休2日制(シフト制)/2年目以降昇格後、年間休日110日 ■慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・有給休暇 ■入社時に3日の有給休暇付与

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■支給あり(上限:150,000円) 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:■勤続3年〜 <定年> 60歳 60歳以降再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■研修制度:入社時に研修を行っています。資格支援のための通信教育補助制度もあります。 ■資格取得支援制度:報奨金制度があり、取得時には報奨金や受講料などの経費を支給します。 <その他補足> ■産休育児休暇(制度) ■資格取得祝い金 ■資格取得支援制度(通信講座など) ■制服貸与 ■定年後の再雇用制度あり

選考について

対象となる方

\業界未経験・職種未経験の方も大歓迎!まずはご応募ください!/ ■必須条件: ・不問 【歓迎!】電気、または機械設備に関する知見をお持ちの方 (例)工事やメンテナンスに携わっていた方(資格・詳細不問)/実務経験はないものの、電気工事士などの資格をお持ちの方 ■歓迎資格: ・電気工事士 ・危険物取扱者 ・冷凍機械責任者 ・ボイラー技士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・電気主任技術者

会社概要

会社名

星光ビル管理株式会社

所在地

大阪府大阪市中央区北浜3-5-29 日本生命淀屋橋ビル13〜15F

代表者

代表取締役社長 内海 弘毅

事業内容

■事業内容: (1)オフィスビル、病院・老健施設、商業施設、工場・物流倉庫、マンション、公共・教育施設、ホテル・宿泊施設などの総合管理業務 ・設備機器の保守および運転、保安警備 ・設備点検整備、広域機械管理、清掃管理 (2)建築・設備工事業務 (3)オフィスインテリアサービス業務 (4)不動産賃貸業務 (5)賃貸ビル事務代行業務 (6)駐車場・貸会議室運営業務 (7)損害保険代理店業務

従業員数

4,086名

資本金

500百万円

売上高

37,600百万円

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【ALSOKセキュリティシステムの設置・メンテナンス】上場企業◆女性活躍中◆未経験歓迎◆経験者優遇

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ALSOK株式会社

勤務地

香川県高松市

年収

~233万円

業種職種

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ALSOKを契約するお客様先を訪問し、防犯カメラやセンサーといったセキュリティシステムを設置します。といっても、設置工事自体は基本的に協力業者が行うため、あなたには工事管理や設置後のシステムの動作確認などをお任せします。その後、定期的にメンテナンスに伺い、システムに問題がないか点検します。 入社後しばらくは、メンテナンス業務が中心。経験を積んで必要な知識やスキルを習得したら、徐々にシステムの設置業務にも携わっていきます。 ◆訪問先:個人宅や企業、施設など。 ◆訪問件数:1日3~4件程度(地域によって異なります)。 ◆担当エリア:勤務する支社を中心とした市区町村。 【具体的には……】 ◎設置工事の進行管理、設置後の動作確認(簡易な作業は自身で担当することもあります)。 ◎定期点検・メンテナンス(システムの機種変更やアップデートなども行います)。 ◎点検日時の調整・連絡、日報作成などの事務作業。 【入社後の流れ】 ※研修期間中も給与は変わりません。 ▼初任研修(入社1~5日目/4泊5日) ビジネスマナーをはじめ、警備やセキュリティシステムの基礎知識などを座学や実技を通じて学びます。 ▼OJT研修(入社6日~6ヵ月) 配属後は、先輩社員のもと仕事の流れを学びます。動画を含む業務マニュアルも完備!自分のタイミングで何度でも確認できます。 ▼独り立ち目安(入社3ヵ月~1年) 3ヵ月~6ヵ月程度で独り立ちしていきますが、その後も上司や先輩社員のフォロー体制は続きますので、ご安心を! <業務内容の変更範囲:あり> 社員の希望や適性に合わせて、職種や部署の転向希望が出せます。

香川【プロデュース◎住宅再販】年間休日120日@キャリアアップ/資格支援

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勤務地

香川県高松市

年収

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業種職種

不動産仲介 不動産仕入(用地・一棟・区分)

【業務内容】 このビジネスは空き家を再生して流通させることで、空家問題の解決や(特に空き家が多い)地方の創生にも繋がり、注目度と成長性が高い事業です。本ポジションでは、市場に流通する中古住宅(主に戸建て)を仕入れ、新築のようにリフォームしてお客様に提供するまでを一気通貫で携わります。 不動産仲介会社様を通じたBtoBの営業スタイルのため、飛込営業はなく、個人のお客様に対する休日・時間外の対応はほとんどございません。 【具体的な業務】 (1)仕入れ:一般の方が売却するお家を仲介会社様経由で情報取得。顧客視点に立ち、地域の特性など様々な観点で検討した上で買取価格を決定します。 (2)リフォーム:お客様の生活をイメージしながらリフォームを企画し、中古住宅を生まれ変わらせ“付加価値”をつけていきます。(3)販売:リフォームで生まれ変わった”再生住宅”をお客様に提供します。反響営業となり飛込営業や押売りなどはありません。 【仕事の魅力】 ①営業は3~5名のチーム体制です。営業目標もチーム単位で設定することでお互いの成長を支援し合っています。 専門部署とも連携し、商品企画や販売戦略もチームで考え、共に行動していきます。 ②一気通貫の仕事を通して『マーケティング/企画力/提案力』など幅広いスキルが磨かれるため、成長実感を感じながらキャリアアップが目指せます。 【担当者コメント】 先輩のフォローや助言を受けながら段階的に業務の範囲を広げていきます。動画マニュアルやSalesforceでのナレッジ共有、オンライン研修、中途振り返り研修などスキルアップを図れる仕組みも多数有り。営業は3~5名のチーム体制です。営業目標もチーム単位で設定することでお互いの成長を支援し合っています。専門部署とも連携し、商品企画や販売戦略もチームで考え、共に行動していきます。一気通貫の仕事を通して『マーケティング/企画力/提案力』など幅広いスキルが磨かれるため、成長実感を感じながらキャリアアップが目指せます。基本的に転勤はございませんが、本人の成長やキャリアアップ等の理由で、転勤を打診する場合があります。本人の希望を考慮したうえで、決定いたします。

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仕事内容

社員の平均年齢

未経験◎【髙松市/転勤無】設備管理※オフィスビル◆研修センター完備/国家資格取得で手に職/安定大企業

星光ビル管理株式会社
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