【川崎/裾野】組込みファーム・アプリケーションソフト開発者(レーザービームプリンタ)◆プライム上場◆キヤノン株式会社

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仕事内容

〜C/C++/Pythonなどのプログラミングスキルを活かせる/制御系組込みファームウェア開発をはじめ、製品と関連したクラウドサービス開発、ビッグデータ解析などのソフトウェア開発業務(仕様/設計/実装/テスト)/年間休日125日〜 ■業務内容: ・レーザービームプリンタ商品群の開発に関する業務です。 ・製品本体の制御系組込みファームウェア開発をはじめ、製品と関連したクラウドサービス開発、ビッグデータ解析などのソフトウェア開発業務(仕様/設計/実装/テスト)を行います。さらに、それらの開発を支援するためのシミュレータやエミュレータ、データ分析・予測ツールの設計も手掛けています。 ・主な使用言語は、組み込み:C/C++、ツール:C#/C++、クラウド:Python、制御:MATLAB/C/C++です。 ・各業務はプロジェクト体制によりチームで運営・管理しながら進められており、様々な専門スキル(機械/電気/制御系)を持つメンバーとチームを組み、商品開発を進めます。 ・特定領域の要件定義から開発内テストまでを一貫して担当するため、上流から下流までの全行程を経験できます。 ※職場は気さくな雰囲気の中、活発な議論が行われる環境であり、ワークライフバランスを重視してメリハリをつけて仕事をしています。休暇の取得も積極的に推進されています。 ■募集背景: キヤノンでは、電子写真技術をベースとしたレーザービームプリンター(以下LBP)を開発・製造し、これをプリンタ業界最大手の取引先に供給・販売するというOEMビジネス(OEM:Original Equipment Manufacturing。他社ブランドの製品を製造すること)を展開しています。このOEM供給分を含む世界台数シェアはトップクラスであり、キヤノンの発展に大きく貢献してきました。 LBPは、オフィスにおける様々な業務ワークフローで活用されています。また、PCやモバイル端末との接続や、様々なクラウドサービスとの連携、ソリューション対応など、その活用用途や利用シーンの拡大に伴い、扱う技術領域は多岐に渡っています。 世界トップクラスのLBP商品群を共に創造する仲間を募集します。情報系エンジニアとしてともに挑戦していきましょう。応募をお待ちしています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> 川崎事業所 住所:神奈川県川崎市幸区柳町70−1 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/川崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 富士裾野リサーチパーク 住所:静岡県裾野市深良4202 勤務地最寄駅:JR御殿場線/岩波駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 550万円〜850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜500,000円 <月給> 300,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 富士裾野リサーチパーク(研究開発部門)9:00〜17:30、(非研究開発部門)8:30〜17:00

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(原則土日)、祝日、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇(20日、初年度は入社月による) 、フリーバカンス休暇(5日間) 、リフレッシュ休暇(勤務年数に応じて)、慶弔休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率99%) <教育制度・資格補助補足> ・教育制度(スキル別、階層別など) <その他補足> ・企業年金 ・財形貯蓄 ・社員持株会 ・共済会 ・育児に関する短時間勤務あり(子供が小学校3年を終了するまで) ・保養所・スポーツ施設(体育館、テニスコートなど)あり ・各種社内イベント ◇就業時間 川崎事業所8:30〜17:00(休憩60分) 富士裾野リサーチパーク(研究開発部門)9:00〜17:30(休憩60分) 富士裾野リサーチパーク(非研究開発部門)8:30〜17:00(休憩60分)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・C/C++/Pythonなどのプログラミングスキル ・一般的なWeb/クラウドなどのアプリケーション知識 ・一般的なプロジェクトマネージメント知識

会社概要

会社名

キヤノン株式会社

所在地

東京都大田区下丸子3-30-2

事業内容

<事業領域> オフィスビジネスユニット/イメージングビジネスユニット/メディカルシステムビジネスユニット/産業機器ビジネスユニット

従業員数

24,717名

資本金

174,800百万円

売上高

4,031,414百万円

平均年齢

44.4歳

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勤務地

神奈川県川崎市川崎区

年収

450万円~630万円

業種職種

アウトソーシング コンサルティング(品質・開発プロセスなど)

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【ヘルプデスク経験者歓迎】医療福祉グループ本部のDX推進担当|賞与年3回/社内ITサポート/安定基盤

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勤務地

神奈川県横浜市青葉区

年収

290万円~450万円

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 システム開発・運用(アプリ担当) システム構築・運用(インフラ担当) その他 技術職(組み込みソフトウェア)

*ココが魅力ポイント* □ 医療福祉業界を支える安定企業!大手グループ本部で腰を据えて働けます □ ヘルプデスク経験を活かせる!PC設定・問い合わせ対応が中心です □ 賞与・昇給あり!日々の頑張りをしっかり評価し、還元します □ 各法人のIT担当者を支えるやりがい◎「ありがとう」が直接もらえる仕事です 【仕事内容】 医療福祉グループ本部のDX推進部門にて、 各病院・施設のITサポート業務をお任せします。 部署名はDX推進ですが、実際の業務は “ヘルプデスク”に近いポジションです。 【具体的には】 ・PCの初期設定(キッティング)や配布対応 ・パソコンの不具合や操作に関する問い合わせ対応 ・Active Directory、Office365のアカウント管理 ・ファイルサーバーのアクセス権限管理 ・ネットワーク障害時の一次対応 ・各病院のIT担当者との打ち合わせ(週1回程度) ・システム導入時のサポートや運用改善提案 「PCが立ち上がらない」 「設定方法が分からない」 といった現場の困りごとを解決し、 各法人のIT担当者を支える役割です。 また、今まで曖昧になっていた業務を整理し、 より働きやすい環境をつくるための システム化・標準化にも力を入れています。 単なる作業ではなく、 “現場をより良くする仕事”として やりがいを感じられる環境です。 【職場環境】 優しい雰囲気の社風が魅力で、 相談しやすく風通しの良い職場です。 仕事に慣れるまでしっかりフォローしますので、 医療業界の経験がない方もご安心ください。 あなたのITスキルを、 地域医療を支える仕事に活かしませんか?

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株式会社平和エアテック

勤務地

静岡県駿東郡清水町

年収

240万円~420万円

業種職種

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「熱海本社」「保守/メンテナンス」「未経験者OK」※充実の研修制度※好きを仕事に!機械や電気が好きな人、手に職をつけたい人集まれ!文理不問!!

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株式会社平和エアテック

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静岡県熱海市

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240万円~420万円

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保守メンテナンス

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株式会社平和エアテック

勤務地

静岡県熱海市

年収

348万円~600万円

業種職種

専門店・その他小売 その他品質管理・品質保証・テクニカルサポート(組み込みソフトウエア) その他 教育・スクール その他 運輸・物流サービス その他 技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー) その他 技術職(食品・香料・飼料)

【熱海本社】【保守メンテナンス】※残業20時間程度!高待遇!※下請けではなく直接取引のため無謀な残業もなし!! この求人のおすすめポイント: ■自社教育スキームがあるため安心して技術習得可能! ■有資格者率が地域トップレベルの職場環境! ■新エネルギー分野の研究実験室を新設し新たな分野でも成長傾向! ■嬉しい高収入!頑張りが給与でしっかり返ってくるのでやる気UP! ■長期で働ける方は大歓迎!安定的に働きたい方にピッタリです。 ■車通勤OK!駐車場についてはご相談ください。 ■入居可能住宅も単身用、世帯用共に有り!住宅が必要な遠方からの応募の方も積極採用中! ※試用期間6ヶ月(条件変更なし) \ハローワークで求人をお探しの方もぜひご応募ください!/ 空調・換気・冷凍冷蔵・給排水衛生等の設備に関わる機器の修理・保守メンテナンスを 担当頂きます。 修理はお客様から依頼があった際に、保守は契約している企業様に定期的に 点検等をおこないます。お客様は旅館などの宿泊施設が多く、空調衛生を非常に 重視されているお客様ばかりです。 ただ、機械を治すのではなく快適環境を守るため、本質的な課題解決を提案し、 お客様の想像以上の満足を提供するのがミッションとなります。 弊社のファンを増やし、生涯お付き合いするパートナーに選んで頂くための 大切なポジションとなる職種です。 その分技術力も必要になりますが、自社独自の教育スキームと経験豊富な先輩社員が おりますので安心してスキルアップして頂く事が可能です。 また直接取引が主体となりますのでライフワークバランスをとりながら就業頂く事が可能です。 ※夜間の緊急連絡もそこまで多くはなく、取締役員が対応しておりますので、 昼夜関係なく呼び出される等はございませんのでご安心下さい! ■直接取引が主体■ 地域でもトップクラスの技術力を擁する弊社では、設備に関するこ とはほとんどメーカーに頼ることなく、自己完結で解決することが でき、 その結果お客様に信頼され直接取引が主体となっている為、 元請業者からの圧力や「やらされ感」などとは無縁です。 お客様に積極的な提案ができ、技術やキャリアの幅も広がります! ■有資格者の数が地域トップレベル■ 一級の資格を持つ社員の比率は地域でもダントツトップであり、お客様に高い技術水準で 設備設計・施工サービスを提供することで、受注数も安定的に伸びている状況です! 今期は新エネルギー分野の研究実験室も新設し新たな分野でも成長拡大傾向です! ■自社教育スキームを立ち上げ技術力向上を支援 ■ 資格取得奨励制度、自社独自の育成スキームを整備し、社員全員が有資格者となり、 自社の技術力の底上げと「手に職をつけたい」と いった社員のニーズの両面に応えています! ■県外からも積極採用■ 都心から1時間で行ける自然豊かな観光地である熱海で働きたいと いう 遠方からの求職者のために社宅制度(単身、世帯)を完備しています! 受動喫煙対策 :敷地内禁煙(詳細は面接時にお尋ねください) 社宅あり 安定した生活ができる社宅あり!世帯用もあります! キャリアアップしたい人におすすめ スキルが身に着けられるので技術やキャリアの幅が広がります

保守メンテナンス

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【沼津】【保守メンテナンス】※残業20時間程度!高待遇!※下請けではなく直接取引のため無謀な残業もなし!!ライフワークバランスをとりながらスキルアップが可能! この求人のおすすめポイント: ■自社教育スキームがあるため安心して技術習得可能! ■有資格者率が地域トップレベルの職場環境! ■新エネルギー分野の研究実験室を新設し新たな分野でも成長傾向! ■嬉しい高収入!頑張りが給与でしっかり返ってくるのでやる気UP! ■長期で働ける方は大歓迎!安定的に働きたい方にピッタリです。 ■車通勤OK!駐車場についてはご相談ください。 ■入居可能住宅も単身用、世帯用共に有り!住宅が必要な遠方からの応募の方も積極採用中! ※試用期間6ヶ月(条件変更なし) \ハローワークで求人をお探しの方もぜひご応募ください!/ 空調・換気・冷凍冷蔵・給排水衛生等の設備に関わる機器の修理・保守メンテナンスを 担当頂きます。 修理はお客様から依頼があった際に、保守は契約している企業様に定期的に 点検等をおこないます。お客様は旅館などの宿泊施設が多く、空調衛生を非常に 重視されているお客様ばかりです。 ただ、機械を治すのではなく快適環境を守るため、本質的な課題解決を提案し、 お客様の想像以上の満足を提供するのがミッションとなります。 弊社のファンを増やし、生涯お付き合いするパートナーに選んで頂くための 大切なポジションとなる職種です。 その分技術力も必要になりますが、自社独自の教育スキームと経験豊富な先輩社員が おりますので安心してスキルアップして頂く事が可能です。 また直接取引が主体となりますのでライフワークバランスをとりながら就業頂く事が可能です。 ※夜間の緊急連絡もそこまで多くはなく、取締役員が対応しておりますので、 昼夜関係なく呼び出される等はございませんのでご安心下さい! ■直接取引が主体■ 地域でもトップクラスの技術力を擁する弊社では、設備に関するこ とはほとんどメーカーに頼ることなく、自己完結で解決することが でき、 その結果お客様に信頼され直接取引が主体となっている為、 元請業者からの圧力や「やらされ感」などとは無縁です。 お客様に積極的な提案ができ、技術やキャリアの幅も広がります! ■有資格者の数が地域トップレベル■ 一級の資格を持つ社員の比率は地域でもダントツトップであり、お客様に高い技術水準で 設備設計・施工サービスを提供することで、受注数も安定的に伸びている状況です! 今期は新エネルギー分野の研究実験室も新設し新たな分野でも成長拡大傾向です! ■自社教育スキームを立ち上げ技術力向上を支援 ■ 資格取得奨励制度、自社独自の育成スキームを整備し、社員全員が有資格者となり、 自社の技術力の底上げと「手に職をつけたい」と いった社員のニーズの両面に応えています! ■県外からも積極採用■ 都心から1時間で行ける自然豊かな観光地である熱海で働きたいと いう 遠方からの求職者のために社宅制度(単身、世帯)を完備しています! 受動喫煙対策 :敷地内禁煙(詳細は面接時にお尋ねください) 社宅あり 安定した生活ができる社宅あり!世帯用もあります! キャリアアップしたい人におすすめ スキルが身に着けられるので技術やキャリアの幅が広がります

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