人事・労務■東証スタンダード上場/テレワークあり/定着率95%/厚生労働省認定「えるぼし」最高評価株式会社クエスト
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募集
仕事内容
◎創立60年以上赤字決算無しの黒字経営/定着率95%前後/平均勤続年数11年 ■職務内容 下記業務のうちご経験に応じて業務をお任せいたします。 1.給与関連業務 2.社会保険関連業務 3.入社・異動・退社関連業務 4.人事制度関連業務(新設/改定/運用) 5.人事システム関連業務(新規導入/運用) ※採用関連業務はございません ■メンバー構成 人事総務部人事課(男性3名・女性6名)※派遣社員含む ■仕事の魅力 当社は2030年度までに売上高200億円超、企業価値250億円超を目指し第二の成長期に 入っており、職場環境の改善や制度の改定など、様々な経験を積んで行くことが可能です。 ■職場の雰囲気 時には雑談を交えたりしつつオンとオフのメリハリを付け、チームで一丸となって業務を進めています。また、各自の個性を尊重し、自由に意見を言うことができます。また在宅勤務と出社を織り交ぜたハイブリット勤務を推奨しており、職場は全席フリーアドレスです。 ■企業の歴史 創業以来、堅実・着実の方針のもと、好景気の時代にも無計画なビジネスをせず、設立以来黒字無借金の健全な経営体質で、2002年に旧JASDAQ市場へ上場。2022年には東証スタンダード市場へ移行し、更なる事業拡大を図っています。次の会社では長く勤めたいというご志向性の方を是非お迎えしたいと考えております。 【キャリアプラン、福利厚生等】 ・リーダー研修、マネージャー研修、e-Learning(Udemy、Schoo)等あり ・1時間単位の有給取得可能 ・産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員も多くおります ・男性の育児休業取得実績あり(女性:100% 男性:80%) ・男性の育児休業平均取得日数192日 ・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇(3日)を付与 ・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで利用可能 ・厚生労働省認定「えるぼし」最高評価を取得。多様な人材の活躍を積極的に支援しています 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝浦3-1-1 msbTamachi田町ステーションタワーN14F 勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 435万円〜540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):237,000円〜294,000円 <月給> 237,000円〜294,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は月20時間程度の残業を想定した金額(残業代は実労働に応じて全額支給) ■賞与:年2回(6月・12月) ■資格取得時に最大30万円の資格取得一時金を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■顧客先で就業する場合、就業時間は顧客先に従う■残業月20-30時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日〜12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休業/介護休業/リフレッシュ休暇(3日)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※規定あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:企業年金 退職金制度:3年以上勤務した社員が対象 <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率89%) <教育制度・資格補助補足> 資格取得奨励金制度 資格手当(該当資格200以上) <その他補足> 通勤手当/残業手当/役職手当/資格手当/出張手当 財形貯蓄/退職金/企業年金/確定拠出年金401k/社員持株会制度//慶弔見舞金制度/社員割引制度/長年勤続制度 健康保養所、健保各種提携施設、各種クラブ同好会など
選考について
対象となる方
■必須条件: 給与計算、社会保険業務等人事系業務のご経験が3年以上ある方 各種労務業務に関する基礎的な知識 大学卒以上 ■歓迎条件: 人事システム構築経験 入退社に関する業務経験 社員対応の豊富なご経験 サブリーダーのご経験
会社概要
会社名
株式会社クエスト
所在地
東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 14F
代表者
岡 明男
上場市場名
ヘラクレス
事業内容
■事業内容: (1)ITコンサルティング…お客様のビジネス上の課題や業務上の課題に対して、課題の原因分析を行い、最適な戦略や施策を立案します。 (2)アプリケーションソリューション…お客様の業務や業務システム上の課題に対して、AIチャットボットやERP/RPA/MS365とクエスト独自のUXテンプレートを組み合わせ、 お客様にフィットする形でサービスを提供し、課題を解決します。 (3)アプリケーション開発・保守・保守…お客様のご要望や課題に対して、解決のための最適システムを設計・開発し、運用・保守も行います。 また、他社で開発したシステムも引継ぎを実施し、運用・保守を行います。
従業員数
1,035名
資本金
491百万円
売上高
12,602百万円
平均年齢
39.8歳