仕事内容

【日米中欧で事業展開する日系グローバル企業/累計調達596億円超のNEXTユニコーン企業】 ■業務概要: 当社はロボット事業に加え、2024年にはトータルエンジニアリング事業やコンサルティング事業を本格始動させ、事業・取引を急拡大中です。本ポジションでは、ロボット・システムインテグレーション・工事・コンサルティングなど多岐にわたる取引を支える経理業務の全般を担っていただける方を募集します。製造業の原価計算や建設業特有の会計処理、ソフトウェアサービスの収益認識、複雑な契約形態への対応など、広範なスキルを磨ける環境です。狭い範囲にとどまらず、会社全体を俯瞰しながら制度会計(J-GAAP)・税務・内部統制(J-SOX)に携わりたい方に最適なポジションです。 ■業務詳細: <入社直後> 【決算・日常経理業務】 ? 月次・四半期・年次決算業務全般(基本的な決算整理仕訳のみ、引当金・評価損・減損・税務調整などは対象外) ? 経費精算、支払・請求業務、入出金確認 ? 債権・債務管理、棚卸・固定資産管理 <ゆくゆくは・・・> 【税務・監査対応】 ? 会計監査への対応 > 証憑集め中心 ? J-SOX(内部統制監査)対応 >証憑集め中心 【経理オペレーション・システム整備】 ? 経理オペレーションの設計・導入・運用改善 ■魅力: ◎幅広いスキルを習得可能:製造業・建設業などにおける経理実務を経験できるだけでなく、現在はJ-SOX対応や新たな会計システム導入にも着手しており、幅広い経験を積む機会があります。また将来的には財務・経営企画なども横断的に経験いただくことが可能です。 ◎スタートアップならではの成長環境:若手にも裁量を与え、大きなインパクトを生む業務にチャレンジ可能です。役員の平均年齢も若く、フラットな環境です。 ◎社内専門家による丁寧なサポート:社内には公認会計士・USCPA・税理士などが在籍しており、専門家による丁寧なアドバイスや支援が受けられます。 ◎グローバルなキャリア展開:将来的な志向によっては、多国籍で英語コミュニケーションを必要とする持ち株会社の経理チームやグループ連結経理チームへの異動も可能です。グローバル人材としての成長も見据えたキャリア構築ができます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区辰巳3-8-5 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/辰巳駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):308,285円〜431,599円 固定残業手当/月:108,382円〜151,735円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,667円〜583,334円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■評価:年に2回(1月、7月) ■賞与:年に2回(評価と同時期) ■給与改定:年に2回(評価と同時期) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45〜17:45

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・マタニティ休暇(取得100%・復帰実績有) ・育児休暇(取得100%・復帰実績有) ・その他、会社カレンダーに準ずる休日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:健康保険は、関東IT健保組合に加入しています。 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■服装自由(東京本社のみ) ■毎日の無料ランチビュッフェ(東京オフィスのみ) ■無料自動販売機設置(ドリンク・スナック)(東京オフィスのみ) ■こだわりの高級コーヒーマシン(東京オフィスのみ) ■社員専用オフィスジム(東京オフィスのみ) ■毎月のチームディナーサポート

選考について

対象となる方

■必須条件: ・事業会社での経理実務経験(目安3年以上) ※経費等の日常仕訳、請求・支払、債権債務管理、給与・社保、に概ね携わったことがあればokです! ■歓迎条件: ・日商簿記1級・2級、日本公認会計士・米国公認会計士・税理士 ・製造業、建設業での経理実務経験(原価計算、建設業会計の理解) ・ビジネスレベル以上の英語力

会社概要

会社名

株式会社Mujin Japan

所在地

東京都江東区辰巳3-8-5

事業内容

■事業内容: 独自のロボット制御技術(Mujin MI) によって産業用オートメーションの常識を覆し、世界中のサプライチェーンに革新をもたらしているMujin。業界初の汎用型知能ロボットプラットフォームの開発に成功し、物流・製造業の各工程で世界初の完全自動化を次々と実現。これにより、ロボットによる次世代の自動化が加速し、国内外の企業から圧倒的な支持を得ています。 現在では、地域密着型の企業から世界を代表するグローバル企業まで、多くのパートナーと共にビジネスを急拡大.。Mujin MIは、単なる作業の効率化にとどまらず、労働力不足や「2024年問題」に直面する物流・製造業の経営課題に直接アプローチし、産業構造そのものを変革しています。 過去10年にわたる実績を強みに、2024年からはハードウェアとソフトウェアを融合させた“完全自動化のトータルソリューション”開発を本格化。 自動化産業は約1000兆円規模とも言われる巨大な市場でありながら、今なお明確な“プライムベンダー”と呼べる企業は存在していません。私たちは、この分野におけるプライムベンダーとなることを目指し、さらなる成長を続けています。

従業員数

150名

平均年齢

35歳

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勤務地

-

年収

400万円~1000万円

業種職種

不動産管理 不動産金融 その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 アセットマネジメント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

未経験OK!【電気工事スタッフ】土日祝休★資格取得支援あり

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有限会社ジェー・エー・シー

勤務地

東京都練馬区

年収

300万円~550万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 ビル管理 その他 経理・財務・管理会計・内部統制

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\月収37万可能/業界大手で手に職を!【安全管理】年休120日/o

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株式会社オープンアップコンストラクション

勤務地

-

年収

350万円~500万円

業種職種

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第二のキャリアを、未経験からスタート!【設備管理】残業月10h

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勤務地

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~

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【休日の緊急出動はほぼナシ!簡単な業務から先輩とスタート☆】大学・商業施設・オフィスビルなどに常駐し、設備の点検・監視・問合せ対応をお任せ <主な業務> ■施設内の巡回業務 ビル設備を定期的に点検 ■中央監視室での遠隔監視 各種設備機器が安定して稼働しているか確認 ■問い合わせ対応(例:「電気がつかない」など) 状況に応じて柔軟に対応していきましょう。 \WORK POINT/ ◎定時退社できる日も多数! 分業体制が整っているため 残業はほとんどなし! ◎屋内での作業が中心 適宜休憩もはさみながら作業計画をするので、 身体への負担も少なめ! 事務作業については空調の効いた環境で仕事ができます。 ◎資格手当あり 資格手当で最大月7万円の収入アップも目指せます☆ スキル向上で年収UPも! 電気工事士やボイラー技士などの講座、 座学勉強会、eラーニングなど 資格取得支援体制を充実させています。 講座修了者には受講費用全額支給の補助も! 頑張りは表彰金や資格手当として 還元(社内規定あり)され、 一生モノのスキルに。 市場価値の高い人材として キャリアUPも叶えられます♪

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仕事内容

社員の平均年齢

【江東区/転勤なし】経理◆累計調達額596億/国内外の有名大手企業への導入多数◎

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