【埼玉・桶川／転勤無】課長候補／研磨布紙の生産管理◇デスクワーク中心・残業月20H◇ニッチトップ企業三共理化学株式会社

★世界33カ国と取引を行う＜研磨布紙の国内トップクラスのシェア＞を誇るグローバル企業 ★転勤無し／独身寮は月2400円で不動産が所有する物件を選択可 ■業務概要 当社の研磨技術は自動車・鉄鋼・プリント基板・住宅などのあらゆる業界で活躍する技術であり、各産業を支えております。また、日本と中国の強みを生かした製品開発や生産体制が整っており、グローバル展開を加速しているため、国際的な視野を広げるチャンスがあります。そんな当社で、生産管理業務をお任せ致します。 ■業務詳細 生産管理として、製造現場の生産状況に応じた生産計画の立案、営業担当や顧客へとの納期調整などをお任せします。デスクワークメインですが、社内外への交渉力や調整力が求められます。 ・受注による生産計画対応及び計画製品生産の計画業務　 ・仕掛在庫の適正管理　 ・生産管理システム運用による在庫入出庫入力・定義情報管理　 ・外注加工業者の管理（取適法遵守による納期・価格管理） ・生産における計画視点での業務改善 ■キャリア ・入社直後は受注後の工程（スリッター、ベルト加工、ロールスリッター、シート断裁 等）を一つ一つ覚えていただき、ゆくゆくは見込み在庫の管理含む、全体の補充計画や在庫計画を担当していただきます。また、中国の子会社への在庫補充発注なども一部お任せいたします。 ・直近ではシステム移行なども進めており、各種プロジェクトにて経験を積んでいただくことも可能です。 ■1日の仕事イメージ （1）生産発注指示による外注への生産指示・発注・納期確認・管理 （2）外注への支給材在庫引当管理・資材手配 （3）営業部門からの納期問い合わせ対応・調整 （4）担当する外注における支給材の在庫管理 ■組織構成 生産課人員9名。チームワークを重視した働きやすい環境が整っており、丁寧な指導体制も整っています。 ■当社の強み 研磨布紙は、基材（紙・布・フィルム）／接着剤／研磨材の3つの材料の組み合わせによって作られています。約20,000の品種を持っており他社に比べて顧客の多様なニーズに応えられる点が当社の大きな強みです。顧客ニーズは様々ですが、中には新製品の開発段階の部品を渡され、最終製品になる前段階で研磨を依頼されることがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県桶川市泉2-2-18 勤務地最寄駅：JR高崎線／桶川駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

正社員

＜予定年収＞ 650万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：312,500円〜375,000円 ＜月給＞ 312,500円〜375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定であり、変動する可能性があります。現職年収も考慮します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年4回（過去実績：基本給4ヶ月分/年） ■65歳定年制：途中年次からの給与減額制度はありません。 ※別途該当者に支給：資格手当5,000〜15,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞ 8:30〜17:15 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞ 時間外労働月20時間程度

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 2023年度　ゴールデンウイーク（9日）夏期休暇（６日）、年末年始休暇（７日）、有給休暇（入社半年後付与） ※会社カレンダーによる（上記は振替後、一部有休休暇を使用）

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給。自動車通勤の場合社内規定に準じる。 寮社宅：福利厚生その他欄参照 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：退職一時金、確定拠出年金、確定給付年金 ＜定年＞ 65歳 定年前の給与減額制度はございません ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社時研修、OJT、E−ラーニング(264コース） ＜その他補足＞ ■借上独身寮…1DK・入社時より利用可（現在の住居から通勤不可の場合のみ※月2,500円）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■借上社宅…既婚者かつ勤続1年以上より利用可（半額負担） ※当社にて、不動産からの物件をいくつか選定してくるため、自由に選んでいただことが可能です

選考について

■必須条件： ・生産管理業務のご経験がある方 　※生産計画の立案から生産状況に応じた在庫の適正化などをされていた方 　　課長または係長として、部下の育成・勤怠管理・経費や人件費管理をされていた方 ■歓迎条件： フォークリフト運転資格をお持ちの方