【東京電力G】電力需給×ビッグデータ分析◇研究〜実装まで担うデータサイエンティスト※26-TRI-3東京電力ホールディングス株式会社

ITの知識や経験は、一切いりません。 「ITの仕事って、なんだか難しそう…？」 ご安心ください。ここでは、未経験からのＩＴデビューを全力で応援します！ CHECK POINT——————— ◎未経験でも【月給27万円】スタート！ ◎残業はほとんどなく、プライベートも充実！ ◎【年間休日125日以上】でしっかり休める！ ◎必ず先輩と【2人1組】だから、いつでも頼れる！ ————————————— 【Ｑ.】どんなお仕事ですか？ ————————————— 大手メガバンクの”頭脳”ともいえるデータセンターを守るお仕事です。 専門知識は一切不要。 決められた手順に沿って、コツコツ進めるシンプル作業が中心です。 ＜具体的な業務内容＞ ■モニター監視：画面に異常がないか、チームでチェックします。 ■媒体交換：手順書通りに、記録用のテープなどを交換します。 ■報告業務：エラー発生時は、マニュアルを見て担当者へ連絡するだけです。 【Ｑ.】未経験でもどうして安心なの？ ——————————————— ▼STEP1：先輩の作業を見ながら覚える 入社後は、まず先輩の隣で仕事の流れを見て学びます。 元・飲食店員や配送ドライバーなど、異業種出身の20代の先輩たちも、みんなここからスタートしました。 ▼STEP2：先輩とペアで実践 全ての作業は「作業者」と「確認者」の【2名体制】で行ないます。 常に先輩が隣にいるので、一人で判断に迷うことはありません。 分からないことは、その場ですぐに質問できる環境です。 ▼STEP3：チームの一員として活躍 チームで協力しながら業務を進めます。 一人で責任を背負うことはないので、ご安心ください

＼ 世界最大級のクラウドを支えるプロへ ／ 私たちは、Amazonのクラウド部門「AWS」の日本法人です。 今回は、実務を通じてスキルを習得する『Work-Based Learning Program（WBLP）』のメンバーを募集します。12ヶ月間の有給トレーニングプログラムを経て、データセンターエンジニアへ成長してください。 ～～育成プログラム～～ ▼第1週～12週：トレーニング期 Web研修・講師研修・OJTで基礎を学ぶ期間です。 ▼第13～40週：実践期 あなたのメンターと共に実務をスタート、段階的に評価を受けながら成長を確認します。 ▼第37～52週： 実証期 独り立ちして運用業務を担えるようになります。業務内容をふまえたテストを実施し、正式なデータセンターエンジニアとして卒業。以後は正社員雇用となります。 ～～携わる業務内容～～ ◆ハードウェアの保守管理 サーバーラックの設置・撤去、ITハードウェア・ネットワーク機器の修理など、ハードウェアや部品の日常的な運用作業を体系的に実施します。 ◆トラブルシューティングとインフラ監視 顧客とのサービスレベル契約に基づき、技術的課題の一次対応窓口を担当。オンコール対応や定期メンテナンスでのインフラ監視も行ないます。 ◆改善施策への貢献とチーム連携 メトリクス分析や進捗確認のミーティングへの参加、技術文書の作成を通じて環境改善に貢献。運用エリアの5S徹底も担います。 ～～将来のキャリア～～ データセンターエンジニアとしてキャリアを歩むだけでなく、AWSやAmazonで様々なエンジニアとして活躍するチャンスがあります。社内公募を通じて、自らが望むキャリアに挑戦可能です。

当社の菓子事業を支える、国内外の生産管理システム・物流管理システムの運用・保守・開発業務を担当していただきます。工場スマート化や基幹システムの導入・リプレースなど、多岐にわたるプロジェクトに関わることができます。 入社後はシャトレーゼの製造～販売までの一貫した業務知識を現場で学んだ上で、 現在の各種基幹システムの運用保守など複数のPJT入って頂き徐々に経験を積みステップアップして頂きたいと考えています。 開発業務においては、実装は外部ベンダーが行うため、主に要件定義・仕様設計・進捗管理・品質確認などの上流工程を担います。 現場業務を深く理解し、業務改善の視点でシステムを導くことが求められます。 ■ 業務内容 ・国内・海外の生産管理・物流管理システムの企画・要件定義・導入・運用保守 ・スマートファクトリー化に向けたシステム開発・推進 ・物流・出荷・配送のシステムの基幹システムの構築・導入・リプレース推進 ・システム運用状況のモニタリング・改善提案 ・ユーザーとベンダーの橋渡し（不具合発生時の原因特定・対応依頼） ＜一日の流れ＞ 出勤 → システム運用状況のチェック → 問い合わせの確認 → 各担当業務の確認・推進 ■部署での取り組み例 ・海外工場向けの生産管理システム新規構築・導入 ・商品規格・登録管理システム開発 ■入社後の流れ ＜現場研修（約2か月程度）＞ ・製造ライン研修・・・現場業務を体験し、事業理解を深めます。 ・店舗研修・・・店舗販売業務で社員との交流を深め、コミュニケーション能力を身に着ける。 【やりがい】 ・複数のプロジェクトに横断的に関与できるポジションです。 ・風通しが良い職場で幅広い業務経験ができます。 【選考フロー】 応募→書類選考→1次面接（WEB）＋最終面接（対面）→内定・入社！

社内の業務やシステムの効率化を図るお仕事になります。 私たちは、オーダーカーテンの提案をはじめ、販売まで一連の業務をワンストップで提供しています。 この度、事業や業務をより効率的かつ、より良い環境へ導いて頂ける方の増員する事になりました。 『スマートフォンは活用できているのか』 『PCってもっと活用できるのではないか』、先日、このような話が社内で発生いたしました。 弊社にも当たり前のように多くの”ツール”があります。 しかし、業務の効率化という視点で見た時に、最適かと問われるとまだまだ即答はできません。 現在使用している各種ツールやアイテムを、最新であったり、効率的な視点から、新たな形にアップデートしていくお仕事となります。 そこで、それらを専門的に考えて組織に落とし込めるスタッフを更に増員し、一緒に考えて見ようといたり募集させていただき、新たな出会いを求めた次第となります。 『これより、このツールの方がこう良いよ！』『LINEってこう使うともっといい』、『iPhoneにはこうすることも出来る』 というような、現場レベルでは中々手の届かない箇所に目を付けて社内の業務効率化（”より快適な環境のアイデアを見つける事”）をお願いします。 ITツール・コミュニケーションツール・業務ツール、たくさんある選択肢の中から選んでいただき、社内に落とし込んで頂く事で現場の効率化が進みます。 社外の勉強会や研修会など、業務効率に繋がる機会には積極的に参加頂き、弊社や現場が効率よく動けるようなきっかけ作りもお願いします！ 業務効率化に関する事については、会社も全力で応援させて頂きます！

＊ココが魅力ポイント＊ □ 医療福祉業界を支える安定企業！大手グループ本部で腰を据えて働けます □ ヘルプデスク経験を活かせる！PC設定・問い合わせ対応が中心です □ 賞与・昇給あり！日々の頑張りをしっかり評価し、還元します □ 各法人のIT担当者を支えるやりがい◎「ありがとう」が直接もらえる仕事です 【仕事内容】 医療福祉グループ本部のDX推進部門にて、 各病院・施設のITサポート業務をお任せします。 部署名はDX推進ですが、実際の業務は “ヘルプデスク”に近いポジションです。 【具体的には】 ・PCの初期設定（キッティング）や配布対応 ・パソコンの不具合や操作に関する問い合わせ対応 ・Active Directory、Office365のアカウント管理 ・ファイルサーバーのアクセス権限管理 ・ネットワーク障害時の一次対応 ・各病院のIT担当者との打ち合わせ（週1回程度） ・システム導入時のサポートや運用改善提案 「PCが立ち上がらない」 「設定方法が分からない」 といった現場の困りごとを解決し、 各法人のIT担当者を支える役割です。 また、今まで曖昧になっていた業務を整理し、 より働きやすい環境をつくるための システム化・標準化にも力を入れています。 単なる作業ではなく、 “現場をより良くする仕事”として やりがいを感じられる環境です。 【職場環境】 優しい雰囲気の社風が魅力で、 相談しやすく風通しの良い職場です。 仕事に慣れるまでしっかりフォローしますので、 医療業界の経験がない方もご安心ください。 あなたのITスキルを、 地域医療を支える仕事に活かしませんか？

経験や知識は問いません。 大切なのはあなたが「挑戦してみたい」という想い！ ITエンジニアはこれから先もさまざまな業界で求められる仕事です。 だからこそ未経験から安心してスタートできる環境を用意◎ PCを使ったことがない/タイピングしかできない/ITのことがほとんど分からない そんな方でも安心してください！在籍している先輩もほとんどが未経験スタート。今ではITエンジニアとして活躍し、あなたをサポート◎ 【主な仕事内容】 ●アプリ開発(業務系/ナビゲーション機能/ツール系/EC等) ●ネットワークの設計/構築/保守/運用 ●システム開発(販売管理/店舗検索/CMS等） ●WEBアプリやサーバーの設計/構築 ●データ集計・分析(データバックアップ/作成/マーケティング等) ●IT事務(書類作成やデータ入力業務等) ●資料作成やプロジェクトサポート 【3ヶ月間の研修】 ・PCの基本操作(タイピング・ショートカットなど) ・ITの基礎知識(インターネットやシステムの仕組み) ・簡単なプログラミング(HTML/CSSなど) ・実務を想定した課題や演習 「何も分からない状態」からでも、1つずつ学びながら、無理なくスキルを身につけられる環境です。 【研修後の流れ】 研修終了後はは現場で経験を積める各プロジェクト先でITエンジニアデビュー！ いきなりできる人はいません！ 「手を止める」ではなく「手を動かすこと」が成長への近道になります 経験をたくさん積みながらできることを増やしていきましょう◎ 【選考フローについて】 書類審査→一次面接（WEB面談）→二次面接→内定 ・当日服装：ネクタイなしOK◎服装自由です ・参加方法：zoomでのWeb対応なので時間相談可◎ ・必要書類：履歴書、職務経歴書（参加当日までのご用意でOK）