【滋賀】法人営業◆未経験・第二新卒歓迎◆東証スタンダード上場/入社後サポート充実◆株式会社NEXYZ.

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仕事内容

◆◇未経験歓迎・第二新卒歓迎/初期投資0円!月々の固定料金のみで最新の業務用設備を導入できるサービス『ネクシーズZERO』の営業職を募集/まずは商品理解からスタート/経営者視点が身につく◇◆ 初期投資0円・月々の固定料金のみで最新の業務用設備を導入できるサービス『ネクシーズZERO』を展開する当社の法人営業職として、電気代やCO2排出量削減が可能なLEDや空調などのご提案を担って頂きます。 ■業務の流れ: 1)代理店と連携し、新規アポイントを獲得 2)アポイント先への訪問(課題に対してのヒアリング、提案) 3)実地調査・お見積もり 4)施工のスケジュール調整 5)設置と納品 6)導入後のアフターサポート ※営業を3〜5名のグループで行います。 ※研修中は、営業先に上司と訪問します。 ◆商材『ネクシーズZERO』とは・・・ LED照明、業務用空調設備、業務用冷蔵庫など最新の省エネ設備を初期投資オールゼロで提供するサービスです。 物件規模は様々ですが、工事費を含む初期投資が数十万円から数千万円にのぼることがあり、この高額なコストが普及の大きな障壁でした。 「ネクシーズZERO」は、金融機関や多様な製品を扱うメーカーと提携し、設備導入の障壁と環境問題を一気に解決する新たな仕組みです。 ■研修について: 商品、設備についての研修動画の視聴から始めて頂き、自分のアポイント先に行く際は上司が同行します。個々人の業務習得状況に合わせて、2ヶ月ほどで独り立ち可能です。 ■やりがい: ゼロから新規獲得することは少なく、銀行や大手保険会社からのご紹介になります。提案先は経営者や責任者など決裁者が多いため、打合せを通して経営者視点で物事を捉えることができ、社会人として成長にもつながります。 *インセンティブ制度:個人やチームの売上に応じて年4回支給されます。年齢や性別に関係なく、能力・実績・努力に基づいてチャレンジできる仕組みです。 ■キャリアパス: NEXYZ.グループは、志と情熱を持つ人物にチャンスを与える人事制度を採用し、全国主要都市に拠点を設置。20代から営業所長や支店長、執行役員、CEO、COO、CMOなどの要職に任命し、地域貢献意識の高い人材とイノベーティブな経営者を育成しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> NEXYZ.関西<滋賀営業所> 住所:滋賀県大津市梅林1-3-10 滋賀ビル6F 勤務地最寄駅:JR東海道本線/大津駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円 <月給> 225,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:あり(人事考課による) ■賞与:あり(実績:年2回 ※業績に応じる) ■入社時のモデル年収:29歳 8,306,674円(インセンティブ3,276,210円/年4回の合計を含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:20〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業平均月25h

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休二日制(土曜、日曜、祝日) 有給休暇(入社半年後10日付与)慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月50,000円) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■従業員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■健康診断 ■福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ■ネクシーズ社友会(社員の結婚や出産、子供が小学校や中学校に入学したときなどにお祝い金があります。)

選考について

対象となる方

<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: 普通自動車免許(AT限定でも可) 営業として成長したい方 ■歓迎条件: 販売・営業などの顧客折衝経験 \アルバイト経験でも問題ございません。研修を通して徐々に業務を覚えていただきます/ <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

株式会社NEXYZ.

所在地

東京都渋谷区桜丘町20-4 ネクシィーズスクエアビル

事業内容

■事業内容: ネクシーズでは、初期投資オールゼロのレンタルサービス「ネクシーズ・ゼロシリーズ」と、新電力サービス「ネクシーズ電力」を展開しています。飲食店・美容室・ホテル・公共施設などを対象として、LED照明や空調・冷蔵機器などの業務用設備を提供。省エネ商材の導入で消費電力を削減するとともに、地域最安値クラスの「ネクシーズ電力」をご利用いただくことで、さらなる電気代削減・コストダウンを実現します。

従業員数

547名

資本金

100百万円

売上高

18,763百万円

平均年齢

28.5歳

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勤務地

-

年収

~

業種職種

その他 運輸・物流 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 倉庫業 その他 販売・サービス職

【2人1組で線路を確認する仕事だから、未経験でも始めやすい!】線路が毎日トラブルなく使用できるよう、検査・補修などの保線業務を行います。 <保線業務とは?> 列車が毎日安全に運行できるよう線路を検査・補修する仕事です。 <主な流れ> ▼検査 線路を歩いたり、車両を使ってレールに傷やズレがないか、レール下に敷かれるまくらぎなどに問題がないかを検査。 ▼補修 まくらぎの交換やパーツの補修作業などを実施。 大切なのは「事前準備の段取り」と「チームワーク」! 基本的に2人1組になって歩きながらレールの歪みやたわみ、傷がないかをチェックします。最初は異変を察知しづらいですが先輩がそばにいるので安心◎ 決められた時間内に作業を終える必要があり、そのために重要なのは準備と連携。安全に、また丁寧に作業するためにも声掛けをしながら着実に進めましょう! レールを見れば、何年か先が見える!? 保線の醍醐味! 線路は自然と劣化するもの。その変化を見落とせば列車の大きな事故につながりかねません。 利用者の毎日を、日々の積み重ねによって作っていくこの仕事は、何も起きないことが大きな達成感となります。 経験を積むごとに新しい感覚や発見が常にありますので、その積み重ねを大切に取り組んでください!

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びわ湖ブルーエナジー株式会社

勤務地

滋賀県大津市

年収

300万円~700万円

業種職種

石油・資源 電力 ガス 新エネルギー(太陽光・風力・地熱・バイオなど) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 道路旅客・貨物運送 その他 販売・サービス職 その他 店舗・販売

【好環境⇒完全週休2日制(土日祝休み)・残業月平均16h程度】ガス・水道における保安対応・修繕・点検業務を担当いただきます。★エリアは大津市内のみ 大津市のガス・水道における、 保安対応、現場の管理を行います。 《仕事の流れの一例》 大津市にお住まい、働くお客様から 「道路上で水が漏れている」 「ガスのニオイがする」 といった問い合わせがあれば現場へ急行 ▼ 状況などを確認し、協力会社に作業を依頼 ▼ 作業が進んでいるか、工程や品質を管理 大津市の暮らしを守っています! 例えば、道路上で水が噴水のように 吹いているというトラブルも…。 そんなときに現場へ直行し 的確に対処して解決する仕事です。 大津市民であるお客様から 「助かったわ」「ありがとう」などと 感謝の言葉をいただくと 役に立てていることを実感できます。 未経験からも取り組みやすい環境◎ 【1】現場対応は2人1組です 原則、一人で行動することはないので 安心してくださいね◎ 【2】いわゆる現場の作業ではありません 作業自体は協力会社に委託しています。 行うのは、保安対応や現場の管理。 【3】勤務地は大津市役所内 職場は市役所内にあるので、 情報の共有もバッチリです。

20~30代活躍中/会員制リゾートホテルの【設備管理】*年休120日

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株式会社ジェス

勤務地

山梨県北杜市

年収

300万円~400万円

業種職種

不動産管理 警備・清掃 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 ビル管理 その他 販売・サービス職

〈 教育制度・福利厚生が充実 〉まずは客室や共用部の簡単な点検・照明交換などからスタート。先輩と一緒にマニュアル&資格サポートで安心して成長。 ▼まずお任せしたいこと(入社後~1年目) 客室や共用部の簡単な点検・チェック 照明交換などの軽作業 先輩と一緒に設備点検(マニュアルあり) ※「いきなり一人」で任せることはありません。 ▼慣れてきたら… 電気・空調・給排水設備の定期点検・修繕 ホテル担当者との簡単な打ち合わせ 修繕や工事の立合い ※お客様対応などはありません。  バックヤードで落ち着いて、  コツコツ技術を積み上げる仕事です。 【 広がる将来のキャリアステップ 】 ◎将来のキャリアイメージ: ~1年目:先輩と一緒に基礎を習得  ↓ 2~3年目:一人で作業をこなせるように  ↓ 資格取得 → 資格手当支給で年収アップ  ↓ 現場をまとめるリーダー・責任者へ ◎目指せるキャリア例: [1] 資格を取得して設備管理のプロフェッショナルに [2] リーダー・所長クラスへ 技術を身につけ、 年齢を問わず長く活躍できます。 【Q】未経験でも本当に大丈夫?【A】問題ありません ◎マニュアル完備 ◎電気・空調などの専門的な分野も、  基礎から段階的に先輩がついて習得可 ◎資格取得は会社が費用サポート(カフェテリアプラン) ◎資格を取れば毎月最大3万円の資格手当が上乗せ  → 年収が着実にアップ 実際に、 元サービス業出身など、 さまざまな経歴を持つ先輩が多数活躍しています。

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仕事内容

社員の平均年齢

【滋賀】法人営業◆未経験・第二新卒歓迎◆東証スタンダード上場/入社後サポート充実◆

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