【京都本社】総務マネジャー候補|仕組み化・業務改善を担う中核ポジション◆大手取引多数/土日祝休株式会社日本ケイテム

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仕事内容

<国内最大級の「製造職」人材派遣会社/創業以来、無借金経営の安定企業/明確な評価制度あり> 国内最大級の「製造職」人材派遣会社である当社は、創業56年・第二創業期を迎えます。そんな当社の“組織基盤づくり”を担う総務ポジションです。 本社総務として、内部統制強化・業務効率化・仕組み化を推進し、将来的には総務マネジャーとして組織運営にも携わっていただきます。 ■総務部門のミッション 本社総務は、「事業部門を支えるバックボーン」として、全社の管理・効率化・制度整備・内部統制構築を推進しています。 ■業務内容 ※ご経験に合わせて担当領域を決定します ▼総務業務(実務・運用) 資産・備品・在庫の管理/文書管理(契約書・規程類など)/社内マニュアルの整備/社内規程の改訂・新規策定/オフィスサービス全般/会社行事の企画・運営(式典・イベント 等) ▼仕組みづくり・改善業務(経験に応じて) 業務フロー改善/効率化の推進/内部統制強化に向けた仕組み化/コスト削減の企画・実行/グループ全体のガバナンス整備サポート ▼マネジメント業務(マネジャー候補として) チームメンバーの育成・管理/総務領域の方針策定/経営陣とのディスカッション、プロジェクト推進 ■このポジションで得られる経験・魅力 ・第二創業期という“組織づくりの最前線”に関われる ・制度設計や内部統制など、総務としてキャリアの幅を広げられる ・上流から改善に携われ、成果が会社運営に直結する ・キャリアグループの多事業展開により、扱う領域が広くスキルアップしやすい ・管理職へのステップアップ機会が豊富 「実務だけでなく、仕組みづくり・会社づくりに挑戦したい」という方に最適です。 ■当社について 日本ケイテムは、製造請負・人材派遣事業で大手メーカーから厚い信頼を集める、人材サービス大手のグループ企業です。 ・創業56年/グループに事務系人材派遣・外食・ホテル・不動産など多事業を展開 ・強固な財務基盤とコンプライアンス体制 ・売上1,000億円規模を目指す成長フェーズ ・次世代経営体制を目指す第二創業期 変革期の今、仕組みと制度を整える総務部門の役割がより重要になっています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 京都本社 住所:京都府京都市下京区七条通堀川西入西八百屋町160 勤務地最寄駅:JR線/京都駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜400,000円 固定残業手当/月:79,200円〜126,700円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 329,200円〜526,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(夏冬) ■昇給:年2回(定期4月、特別改定10月) ■モデル年収 ・職能イメージ:マネジャークラス/月給40万円〜50万円+賞与 ・これより上位クラス(部長クラス)は面接により詳細年収をご提示させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数108日 ■休日:年間休日休暇120日(2025年実績) ・休日108日+特別有給休暇12日(特休は業績により変更の可能性あり)夏季、年末年始は連続休日あり、年次有給休暇、慶弔休暇、育児/介護休業制度他

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定支給(上限月 3万円) 寮社宅:独身寮 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基礎研修カリキュラム。フォローアップ面談、階層別研修、海外研修、次世代経営者養成塾他、びわこペーロン大会、富士山植樹イベント、京都駅大階段駆け上がり大会、各種ボランティア活動 <その他補足> 役職手当、各種報奨金、業務用携帯電話/パソコン/社用車貸与、社員共済会、同好会、社有保養所利用制度、グループ店舗従業員割引制度、従業員紹介制度、各種懇親会、家族サポート制度、慶弔見舞金制度、育児時短勤務制度

選考について

対象となる方

■必須条件:<業種未経験歓迎> ・総務部門の実務経験がある方 ■歓迎条件: ・総務部門の管理職経験がある方 ・コストダウンや業務効率化、仕組みづくりの推進経験や実績のある方 ・不動産管理の経験、知識のある方

会社概要

会社名

株式会社日本ケイテム

所在地

京都府京都市下京区七条通猪熊東入ル西八百屋町160

事業内容

■事業内容: 製造受託サービス・人材派遣・アウトプレースメント

従業員数

8,000名

資本金

72百万円

売上高

30,000百万円

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一般財団法人京都工場保健会

勤務地

京都府宇治市

年収

367万円~

業種職種

その他 一般事務・アシスタント

#月残業平均10時間!私生活も充実^^ #賞与年2回・昨年5か月分の実績◎ #未経験入社7割!サポート万全◎ ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 家族や友人、自分の時間を大切にしながら働ける環境です! 創立80年以上歴史ある財団法人 有休取得率80%以上/ホワイト500認定 ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 当会は、企業や学校、団体の健康診断を受託し運営をしております。 企業は法律上、健康診断を従業員に対して実施する義務があるため、 事業の安定性が魅力の一つです。 その中で、宇治市にある情報技術部門の事務職を募集しています! (PCを使用したお仕事が中心です) 【具体的には…】 ・データ加工業務 健康診断の名簿データを、エクセル関数などを使用しながら指定の形式に整える「データ加工」のお仕事です。 派手さはありませんが、スムーズな健診運営に欠かせない非常に重要な「縁の下の力持ち」のポジションです。 ある日の1日 8:30 出社・メールチェック(処理件数、スケジュール確認) 9:30 データ加工業務スタート (12:00休憩) 13:00 午後業務スタート 15:00 メール/TEL問い合わせ対応(夕礼) 16:30 翌日の準備をして、残務がなければ定時退勤! 入職後、現場研修として巡回型健康診断の現場にご勤務いただき実際の健診業務を経験する機会もございます。 20~30代のスタッフが中心となって活躍中! 「集中する時は黙々と、休憩時間は和やかに」というメリハリのあるチームです。 分からないことがあれば、先輩スタッフが画面を見ながら丁寧に教えるので安心してください! 部署の残業は月10時間程度で、 20:30以降の勤務は禁止、強制的に長い残業を防止!

【事務】在宅OK!月給24万円スタート×毎年昇給で着実に年収UP

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リモートリンク合同会社

勤務地

京都府京都市下京区

年収

~

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) 一般事務・アシスタント

【サポートをしてくれる、バックオフィスメンバーを募集!】 年間休日130日以上/在宅勤務対応/未経験歓迎 丁寧なサポート体制を整えているので、事務の仕事が初めての方でも着実に成長できます。 PCスキルやクラウドツールの知識は入社時点でなくても大丈夫。実際の業務の中で少しずつ習得できるので、ゼロからのスタートでも安心です。「じっくり働けるスキルを手に入れたい」「未経験からでもキャリアをつくっていきたい」という方のご応募をお待ちしています。 ~主な担当業務~ 人員・体制の整備:配置調整やメンバーへのフォローアップ 備品・資材の手配:発注管理と在庫の定期チェック 進捗・スケジュール管理:業務状況の確認とスケジュールの修正対応 コスト管理補助:経費の確認と予算内での運用サポート 一般事務業務:WordやExcelを使った文書作成・データ入力作業 【働きながら身につくスキル】 ・Excel実践操作(関数・ピボット・グラフ活用) ・タスク管理・スケジュール調整の実務力 ・数字に強くなるコスト・予算管理の基礎 ・社内外で使えるビジネス文書の作成力 ・リモートワーク対応のITスキル一式 【資格チャレンジを会社が応援】 MOS・簿記をはじめとした実務に役立つ資格の受験料を全額負担。学習のための時間調整にも柔軟に応じます。 【休日・ライフスタイルについて】 年間130日以上の休日を設定。土日祝はしっかり休める環境で、仕事もプライベートも大切にしながら長く活躍できます。 【在宅勤務への移行ステップ】 入社後の最初の1ヶ月はオンラインでの研修からスタートし、その後約1年間は出社ベースで実務経験を積みます。業務への習熟度に応じて、順次在宅勤務へと切り替えていきます。

事務スタッフ◆未経験から月収36万円可/PCが学べる研修あり/17時退社可/年3回9~10連休

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株式会社コプロコンストラクション(G)

勤務地

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年収

340万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 一般事務・アシスタント

※35歳以下限定の募集です※ #未経験からCADマスター #年間休日125日 #同期しか勝たん 「スキルも、休みも、収入も、仲間も。全部あきらめたくない!」 そんなワガママ、コプロでなら全部叶えられます。 #未経験からCADマスター 入社後は5日間、30名の同期と一緒に研修からスタート。 PCの基本から専門スキル「CAD」まで、イチからしっかり学べます 。「下積み〇年…」なんて世界とは無縁です! #年間休日125日 & #推し活も充実 お休みはたっぷり年125日以上で、GWや夏冬には長期連休も。 基本的に17時退社OKなので、平日夜も自分の時間。 趣味や推し活に全力投球できます。 #同期しか勝たん 全国にできる同期は、最高の仲間。研修で一緒に頑張ったり、 配属後も連絡を取り合って悩みを相談したり。 「同期がいたから頑張れた」という先輩ばかりです。 もちろん、未経験から年収450万円も可能。 タイパもコスパも最強の環境で、新しいキャリアをスタートしませんか? 【業務の一例】 ーーーーーーーーーーーーーーーー ■管理事務 作業指示書や報告書の作成、工事の進捗確認などをお任せします。 ■図面作成アシスタント 「CAD」という製図ソフトで、施工図の作成などを担当します。 ■予算管理 当初決められた予算通りに工事が進んでいるかチェックします。 ■安全管理 現場で安全に工事が進んでいるか確認や手配などをお任せします。 ■人材管理 作業スタッフの勤怠管理や勤務スケジュールの管理、配置人数の調整などを担当します。 【安心の研修!】 研修センターまたはリモートで経験豊富なベテラン講師による研修を受講。 【幅広いキャリアが目指せる】 「施工管理の資格を取る」「営業や採用担当、バックオフィス、 ITエンジニアにキャリアチェンジする」など幅広い道が目指せます。

事務スタッフ◆未経験から月収36万円可/PCが学べる研修あり/17時退社可/年3回9~10連休

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