仕事内容

◇◆住友電工100%出資グループ会社/電力インフラ事業で安定性抜群!/入社後のフォロー体制◎/幅広い人事スキルを身に付けられる環境◇◆ ■業務内容: 住電機器システムを支える業務管理部にて、給与計算・管理系の事務職をご担当頂きます。会社を支える人事総務部門で幅広い事務を担当して頂きます。 ・労務管理:従業員の勤怠、各種申請窓口、給与賞与計算、社会保険手続きなど ・人事:入社・退職・異動関係の事務、社内研修など ・総務:厚生施設管理・イベント運営、健康診断、福利厚生対応など ■組織構成: 4名(20代2名、40代2名) ■教育体制: 基本は現場研修ですが、必要に応じて研修の実施などを検討しております。 ■会社の特徴: 電力を、発電所から変電所へ、変電所から各家庭に安全に供給するためのさまざまなシーンで、当社の製品は使用されています。 当社は創業80年を超えた老舗企業。大切な電力インフラを支える機器を、長い歴史の中で信頼を培ってまいりましたので他社の参入が少ない、安定性が高い企業です。 鉄塔50年と言われている中、現在の送電線システムは、設置されてからすでに50年近くたっているものも多く、停電を未然に防ぐため事前に提案を行うなど積極的な営業活動を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県伊丹市北河原6-1-3 勤務地最寄駅:JR福知山線/伊丹駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 434万円〜552万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,500円〜300,500円 <月給> 236,500円〜300,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業(月20時間分)を含んだ想定金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:00〜21:00 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■平均残業:月20時間程度

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇0日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、その他当社カレンダーに準ずる ■有給休暇:入社時規定により付与(最大20日/翌年より20日付与)、半日単位有給休暇、時間単位有給休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給(福利厚生その他欄参照) 家族手当:配偶者20,000円、他扶養者3人まで6,000円 住宅手当:単身者月25,000円、複身者月50,000円 寮社宅:会社都合による転勤時 社会保険:補足事項なし 退職金制度:入社3年超から支給対象 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 当社でのOJTだけでなく、必要に応じて住友電工グループの教育・研修も受講頂きます。 <その他補足> ■通勤手当:月額50,000円までは全額支給。50,000円超は半額支給(通勤定期代支給) ■家族手当:配偶者加算14,000円、扶養家族4人まで6,000円、5人以上支給無し ■勤続表彰制度、納涼会、契約保養所 ■社員食堂(1食290円) ■自転車通勤可 ■WELBOXの導入※様々な商品・サービスが特別価格となります。

選考について

対象となる方

<業種未経験歓迎> 【必須】人事総務部門での事務経験をお持ちの方 【歓迎】・給与計算・社会保険手続きのご経験をお持ちの方  ・人事関連法規(労働基準法、労働安全衛生法など)を学んだ経験のある方

会社概要

会社名

住電機器システム株式会社

所在地

兵庫県伊丹市北河原6-1-3

事業内容

■概要:1939年の創業以来、電力機器の設計・製造・開発を中心に事業展開を行っています。住友電気工業100%出資のグループ会社です。

従業員数

532名

資本金

310百万円

売上高

16,340百万円

平均年齢

43.5歳

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