【亀岡】デジタルマーケ≪ばね製品ニッチトップ≫SEO・SNSなど幅広くお任せ◆残業16h・車通勤可マルホ発條工業株式会社

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仕事内容

【髪の毛と同じ細さのばねを提供!/家族手当・産育休の制度が充実/年休124日/残業月16時間/マイカー通勤可能】 精密スプリングや包装機械などニッチトップの製造メーカーで、SEO・SNS・広告・動画まで幅広いデジタル施策に挑戦できるマーケターを募集します。 無借金経営・自己資本比率80%の安定企業で、裁量ある環境と働きやすさ(残業16h・年休124日)を両立できます。 ■業務詳細 (1)デジタルマーケティング ・WebサイトおよびSNSの運営 ・SEO(検索エンジン最適化)、SEM(検索エンジン広告)の企画・運用 ・メールマーケティング、動画マーケティングの企画・実施 (2)広告・プロモーション ・広告キャンペーンの企画・実施(オンライン/オフライン) ・SNSマーケティング、コンテンツマーケティングの推進 ■ その他業務 ・市場調査・分析 ・ブランド戦略 ・販売促進施策 ・顧客関係管理(CRM) ・KPI管理・効果測定 ■働き方 ・年間休日124日、残業時間16時間/月のためワークライフバランスが整います ■評価制度・選べるキャリアパス ・期初に個人で事業方針に基づく目標を設定し、期末にその達成状況を評価します。 ・毎年キャリアビジョン面談も実施しており、マネジメント、エキスパートへのキャリアアップ、別事業部へのキャリアチェンジなど進路を相談できます。 ■当社の魅力 ・当社は、下記3事業を軸に無借金経営を実現しています。 (1)精密スプリング・板ばね(世界で4,000種以上) (2)自動包装機・省力化装置(国内シェア7割) (3)医療機器部品 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 亀岡工場 住所:京都府亀岡市吉川町吉田岩の上12-1 勤務地最寄駅:JR 嵯峨野線/並河駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 420万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜400,000円 <月給> 260,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年2回(6月、12月)※業績により特別賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:20 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 休憩時間 12:00〜12:50、15:00〜15:10/残業時間:平均16時間

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇2日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 土日休み。年に3回程土曜出勤があります。年次有給休暇(入社月に応じて、年次有給休暇を2日〜10日、入社時に付与します。有給休暇消化促進日10日)、特別休暇(慶弔休暇など)、育児・介護休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(ただし当社規定による) 家族手当:配偶者2万円、子5千円(税扶養。詳細は当社規定) 寮社宅:独身者の場合最大45,000円支給※当社規定による 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金、中退共 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■資格取得褒賞金制度(要件あり) ■半日・時間単位有給休暇制度 ■ マルホグループ持株会 ■ 通信教育受講支援制度 ■社員会 ■KPC(公益財団法人 京都中小企業振興センター)会費補助

選考について

対象となる方

~業界未経験歓迎~ ■必須条件: ・BtoBまたはBtoC業界でのマーケティング経験 ・BtoBまたはBtoC業界でのプロモーション経験

会社概要

会社名

マルホ発條工業株式会社

所在地

京都府京都市下京区西七条八幡町21 京都リサーチパーク1号館

事業内容

■事業内容: (1)各種精密スプリング・板ばねの製造ならびに販売 (2)各種自動包装機・省力機器の設計ならびに製造販売 (3)各種医療機器キーデバイスの開発ならびに製造販売

従業員数

324名

資本金

93百万円

売上高

9,270百万円

平均年齢

39.2歳

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勤務地

-

年収

300万円~550万円

業種職種

不動産管理 法務 プロパティマネジメント(商業施設・その他)

【業務内容】 ハウスドゥおよびハウスドゥグループ(8社)全ての法務業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 <法務部の主な業務> ■契約書の作成、審査に関する業務(不動産関連契約/M&A、アライアンス、業務提携、資本提携、FUND組成、新規事業関連※海外事業を含む) ■株主総会・取締役会に関する法務業務(議案検討、招集通知、その他) ■宅建業、建設業等の許認可に関する申請・更新・変更・管理業務      ■登記に関する業務  ■訴訟、係争、クレーム対応方針に関する業務 ■契約書、議事録など法定文書の管理に関する業務 ■知的財産(特に商標)の申請・管理等に関する業務 ■グループ会社の各種法務支援業務  ■コンプライアンス啓蒙活動 <メインにご担当いただく業務> ■不動産関連に関わる契約業務  ■グループ会社対応(グループ会社で発生する各種法務支援業務) ■訴訟、係争、トラブル対応など ■知的財産(特に商標)の申請・管理等に関する業務 ■コンプライアンス啓蒙活動 【担当者コメント】 同社は、国内売買仲介のFC数トップクラスを誇り、不動産仲介・リフォーム事業を展開しています。IT×不動産で業界を改革している同社は成長を加速させています。様々なリスクを回避するべく、同社の法務部は、ハウスドゥおよびハウスドゥグループ(8社)全ての法務業務に携わっております。今回グループ全体を支える法務をご担当いただける方を募集することとなりました。日々、現場で発生する契約内容の確認を行っており、会社のリスクを回避する「守りの法務」がメインとなります。しかし、今後は現場社員の法務知識のレベルアップを促進させ、更には新しい事業にチャレンジする際の法務としての役割「攻めの法務」も行っていきたいと考えております。既存メンバーと一緒になって新しい法務部を目指していただける方を歓迎いたします。 【入社後の業務内容変更範囲】 会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)

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募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

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社員の平均年齢

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