【首都圏】教室長候補《個別指導塾》残業平均10〜15h・年休120日で整う働き方/教育に専念できる株式会社栄光

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仕事内容

〜教育業界未経験OK。研修前提の環境で、接客・販売など人と向き合う経験を活かせる教室運営ポジション/営業要素なし〜 ■ポジション概要: 栄光の個別ビザビは、Z会グループの一員として「一人ひとりに合った学び」を大切にする個別指導塾です。 本ポジションでお任せするのは、勉強を直接教える先生ではなく、生徒・保護者・講師をつなぎ、教室全体を動かしていく教室運営の役割。生徒の目標や不安に向き合いながら最適な学習環境を整え、講師が力を発揮できるよう支えることで、“通い続けたくなる教室”をつくっていきます。 接客・店舗運営・営業など、人と向き合う仕事の経験がそのまま活きるポジションです。 ■業務内容:教室運営担当として、以下の業務をお任せします。 ◇生徒・保護者対応 生徒との面談(目標設定・学習状況のフォロー) 保護者への学習方針・成長状況の共有 成績・学習習慣に合わせた個別学習プランの設計 ◇講師マネジメント 講師への指導方針共有・定期的なフィードバック 授業品質向上に向けたフォロー・育成 講師が指導に集中できる環境づくり ◇教室運営 時間割・シフト作成 教室の数値管理・運営改善 生徒が安心して通える教室づくり ※授業のメイン担当ではありません。マネジメント・調整業務が中心です。 ※営業要素は担いません。集客専任の部隊がいるため、面談からの入塾アプローチから各教室にお任せいたします。 ■未経験から活躍できる? 教育業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、入社後は約2週間の初期研修を実施。塾業界の基礎から教室運営の考え方まで丁寧に学べます。 ★年次別研修・教務MTGによる継続フォローあり ★ホテル・飲食・販売・営業出身者も多数活躍中 ■キャリアパスと働き方について ・教室運営担当 → 教室長 → 課長/部長へステップアップ可能 ・Z会グループ18社への社内公募制度あり ・実働7.5時間/残業月10時間以内 ・年間休日120日(2026年度〜) 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 首都圏内の各教室 住所:東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜300,000円 その他固定手当/月:1,500円 <月給> 241,500円〜301,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮します。 ■残業代は上記月給とは別途全額支給 ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(5月) ■モデル年収: 430万〜650万円/教室長 660万〜900万円/課長 900万円以上/部長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 13:00〜22:30 (所定労働時間:7時間30分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 13:30〜22:00 14:00〜22:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 上記時間帯内で所定労働時間7時間30分※配属先によって時間帯が異なります。

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 シフト制(月7〜12日) 2025年度(期初は5月)までは年間110日 GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇など ※他の休暇は福利厚生欄に記載がございます。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:教育手当:お子様1人あたり月1万円※18歳まで 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(最長65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 初期研修、教室でのOJTのほか、指導力向上や受験対策の共有など、細分化された ”学びの機会” を数多くご用意しています。 <その他補足> ・共済会手当 ・傷害保険加入(全額会社負担) ・時短勤務制度 ・従業員満足度調査(年1回) ・職員研修(年1回 社員懇親イベント) ・Z会グループ公募制度(年1回)(Z会グループ全18社の公募求人にチャレンジ可能な制度) ・永年勤続社員表彰制度(入社10年・15年・20年・30年・35年時に表彰され、長期休暇も取得可能です。) 【その他休暇】 産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・産後パパ育休 (育休とは別で取得可能)・子の看護休暇

選考について

対象となる方

<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件: 大学卒業以上で以下いずれかのご経験をお持ちで、教育に興味があるかた、ぜひご応募お待ちしております ・個別指導塾での教室責任者のご経験 ・店舗運営、接客販売のご経験

会社概要

会社名

株式会社栄光

所在地

東京都千代田区富士見2-11-11 栄光ビル

代表者

代表取締役社長 下田 勝昭

事業内容

弊社は総合教育グループであるZ会グループの一員として、グループ理念『最高の教育で、未来をひらく。』の下、 次代を担う若者の学びと成長を支援し、その育成を通じて社会の発展に貢献することを使命に、各種の教育事業を 展開している会社であり、直営では日本最大数の学習塾を運営しています。

従業員数

1,321名

資本金

100百万円

平均年齢

40.4歳

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◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「紙」から生まれる、 空間の価値。 _________◢ 私たちの仕事は、独自開発の 紙製建材「KAMIITA」を使い、 ふすまや間仕切り、 オーダーメイド家具といった プロダクトを生み出すこと。 それは単なる作業ではなく、 お客様一人ひとりの 「心地よい空間」を 創造する仕事です。 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 未経験からプロへ。 万全のサポート体制。 _________◢ 入社後3ヶ月は研修期間。 最初の1ヶ月は営業など 他部署の仕事も体験し、 モノづくりの全体像を掴みます。 その後は先輩が マンツーマンで指導。 道具の使い方から 丁寧に教えるので、 モノづくりの経験がない方も 着実に成長できます。 実際、高卒で入社した 20代の若手も活躍中です。 具体的には・・・ 製作伝票を確認 部材をそろえる 組立て 引手付け 仕上げ 完成品のチェック 慣れてきたら・・・ 「KAMIITA」を断裁機でカット 枠のカット 紙張り オーダーメイド家具の製作 施工現場同行 等 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ チームで挑むから、 達成感も大きい。 ________◢ 短納期の案件など、時には 難しい挑戦もありますが、 そんな時こそチームで 一丸となって乗り越えます。 ベテランも若手も関係なく、 サポートし合うのが 当社のスタイル。 やり遂げた時の達成感や、 先輩から「よくやったな」と 褒められる瞬間が、 大きなやりがいにつながります。

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/ 「建設清掃の仕事って大変そう…」そんなイメージを180度覆します! \ 当社は大手スーパーゼネコンとの直接取引を行っており、 新築マンションや商業施設、物流センターなど多彩な現場の最終仕上げ (清掃・養生)を担っています。 【安心の教育体制とチーム制】 入社後は本社での丁寧な座学研修からスタート。 道具の名前や使い方の基本を学びます。 現場配属後も必ず2~6名のチーム体制で動くため、 一人できつく悩むことは一切ありません。 先輩の指示に沿って、できる作業から少しずつお任せしていきます。 あなたのペースに合わせた成長を全力でサポートします! 【40代の方も活躍中!】 弊社には40代で未経験入社された方もいらっしゃいます! 本当に自分にもできるのか、、と不安に感じられる方もいるかと思いますが、 安心の教育体制がありますのでご安心ください! 【1日の流れ】 08:00 出社・現場へ 08:30 清掃・養生などの作業 12:00 お昼休憩 13:00 午後の作業 16:30 片付け・翌日の準備 17:00 退社 日勤のみ 残業ほぼなし(平均月10時間程度) 【仕事のやりがいと厳しさ】 ・やりがい:自分がピカピカに仕上げた建物が、そのままお客様へ引き渡されます。目に見えて成果が分かり、達 成感を味わえます! ・厳しさ:引き渡し直前の大切な現場を扱うため、手垢やホコリを残さない細かな気配りと丁寧さが求められます。 また、立ち仕事や適度に体を動かす作業が中心となるため、最初のうちは体力的につなぎを感じることもあり ます。しかし、チームで支え合うので無理なく慣れていけます!

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勤務地

埼玉県三郷市

年収

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株式会社ダイイチカーゴサービス

勤務地

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年収

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業種職種

その他 運輸・物流 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 倉庫業

株式会社ダイイチカーゴサービスは、成田空港を拠点に航空貨物の搬出入・仕分けを行う物流企業です。成田国際空港近隣にて、航空貨物(主に生鮮貨物)を取り扱っている会社です。輸入サーモン、マグロなどに氷詰めや、仕分け、梱包を行いトラックにフォークリフトで積み込みを行います。 入社後は3か月のOJT研修で基礎から学べ、フォークリフト資格も会社負担で取得可能。 月給24万円スタートで、3年目には年収400万円も目指せます。 物流の最前線で、“手に職”をつけながら着実に成長できる環境です。 【具体的な仕事内容】 成田空港の貨物エリアで、航空貨物の搬出入や仕分けを行います。 トラックへの積み降ろし 倉庫内での仕分け・ラベル確認 フォークリフトでの貨物移動(資格取得後) 現場ではチーム単位で作業します。 一人に負担が偏らないように工程が組まれており、未経験の方も始めやすい環境です。 \\この仕事で得られるもの// ・正確さとチームワークを大切にする仕事です。 ・体を動かしながら、着実に技術や資格を身につけられます。 ・空港という安定したインフラの一部を支える役割があります。 <不安な方はこちら>よくある質問 Q1. 年収はどのように決まりますか? A1. 勤続年数と役職に応じて段階的に上がります。  例)入社3年目:約400万円前後    入社5年目:420~430万円前後    主任クラス:500万円前後  主任・課長・次長・部長と段階的な昇格制度があります。 Q2. 研修や教育制度はありますか? A2. 入社後3か月はOJT研修期間。先輩社員が実務を通して指導します。  フォークリフト資格は会社負担で取得できます。

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【首都圏】教室長候補《個別指導塾》残業平均10〜15h・年休120日で整う働き方/教育に専念できる

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