仕事内容

医療機器品質保証/大手メーカー案件/エンジニア派遣大手の安定基盤/幅広い案件で経験拡張/充実の教育研修/定期キャリア面談/DX・先端技術支援/長期就業しやすい環境 ◆職務概要:各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて品質保証業務をお任せします。 ◆職務詳細:具体的には以下の業務をお任せします。【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇医療系の品質保証業務 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境:当ポジションでは残業20〜30h程度、配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後:2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談を行い自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属出来るような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付ける事が出来ます。 ◆充実した教育制度/入社後のフォロー体制◎ ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでここのストレルレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生 ◇SS&CU制度:エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲:本文参照

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 顧客先(東京都) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜400,000円 <月給> 250,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績2.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 当ポジションでは残業20〜30h、配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年後10日)※取得率9割

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(車通勤の場合も含む) 家族手当:福利厚生その他欄に記載 住宅手当:転居が必要な場合のみ(家賃の半額/3万円上限) 寮社宅:社員寮、借上社宅制度あり※当社規定あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金(401k)有り <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> テクニカル・ビジネススキル、TOEIC(R)テスト(R)テスト等受験費用補助、資格取得支援制度、リーダー・マネジメント研修、CAD等各種研修制度、実技研修・社内外研修制度、KENスクール・EGspace受講制度等 <その他補足> 具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度など ■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降6,000円)

選考について

対象となる方

■Must: ・医療用製品の品証業務経験

会社概要

会社名

株式会社BREXA Technology

所在地

東京都千代田区丸の内1-8-3丸の内トラストタワー本館17F 丸の内トラストタワー本館17F

事業内容

■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業 機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。 ■イノベーション支援事象 企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。 ■開発請負 システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。 ■教育研修 未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。 【同社の強み】 <豊富なエンジニア数と実績> 2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。 <幅広い技術領域への対応> 機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。

従業員数

20,061名

資本金

483百万円

平均年齢

32歳

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当社では品質に拘ってジュエリーの製造を行なっており、ジュエリー職人を募集しています。 エンドユーザー、作り手も美しいと思える製品を、職人・キャスト・材料・検品の組織で作り上げています。 なお、今回の募集では経験者のみ受け付けており、未経験者はお受けできません。 甲府工房でOEM担当の職人として、取引先企業のサンプル製品の製作及び、量産部門への仕様伝達、検品基準の策定等を担当していただきます。 製品はSV/K18/PT製品があり、細工、仕上げ、石留めなど一連の工程を担っていただきます。 石留めは他に専門の職人が在籍しておりますが、他の工程は一通り担当していただきます。 お客様は大手のブランド様のお仕事を担当していただきます。 お客様や社内とのコミュニケーションを取りながら、お客様にご依頼いただく製品を検品基準内かつスムーズな納品を目指します。 製作だけではなく、関係者とのコミュニケーション、仕様書などの文書作成が発生いたします。 具体的には以下のスキルを必須とさせていただきます。 ・企業、工房に所属し、ジュエリー量産の経験が3年以上 以下のご経験があれば優遇します。 ・彫り留め ・原型職人 ご自身のご応募可能か、確認されたい場合、お気軽にご連絡ください。ご応募前でも希望者には工房見学も受け付けております。 面接前に面談という形で採用担当者へ会社についてご質問も可能です。面談で会社と合わないと思われたら以降はご辞退していただいても構いません。 どのようなモノづくりをしているのかご興味がある方は、当社のHPをご覧ください。

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仕事内容

社員の平均年齢

【東京】品質保証業務※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制

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