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三菱電機エンジニアリング株式会社の採用情報・求人
【神戸】機械設計（UPSシステム製品の生産設計）◆残業月平均20-30h程／在宅勤務制度有

【神戸】機械設計（UPSシステム製品の生産設計）◆残業月平均20-30h程／在宅勤務制度有三菱電機エンジニアリング株式会社

正社員年収500万円~技術職（機械・電気）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり社会人経験10年以上歓迎女性活躍

情報提供元

募集

仕事内容

【東証プライム上場「三菱電機（株）」NO1パートナー企業／電力インフラに貢献】 ■職務内容：直接顧客となる株式会社TMEICにて受注した無停電電源装置(UPS)案件に関して、UPSシステムのH/W設計業務および生産設計業務を担当します。 ■職務詳細： 1. UPSシステム周辺盤H/W設計エンドユーザーの要求仕様を満足するために、株式会社TMEICH/W設計基準を基に周辺盤を設計します。・盤製作仕様書の読み込みと検討・機器配置計画および手配部材、板金手配リストの作成 2．UPSシステム生産設計システム担当者にて、作成した納入図面および製作仕様書を基に生産設計をします。・UPSシステムに必要な電気部品の手配および盤製作仕様書の作成、仕様連絡の実施・UPS設定表、発送品リストの作成 ■使用言語、環境、ツール、資格等：・基礎的な電気知識で可・3D-CAD操作のスキル・材料力学の基礎知識 ■キャリアステップ・入社〜入社半年までにお任せする仕事・役割：育成指導者のもと板金図面展開、生産設計のサポート。・入社1年後からお任せする仕事・役割：UPS周辺盤H/W設計およびオーダ生産設計のサブ担当。・入社2〜3年後からお任せする仕事・役割：UPS周辺盤H/W設計およびオーダ生産設計の主担当・入社後の育成・研修・OJTの詳細：3D-CAD操作習得、3D-CADスキル認定試験の受講（3年後、1級取得を目指す） ■募集背景三菱電機エンジニアリングのパワーエレクトロニクス分野は、さまざまな分野の社会インフラ設備で活躍をしています。UPSシステムにおいて、システム設計・手配・構造設計業務を担当しております。今回の募集では、UPSシステムの周辺盤のH/W設計および生産設計担当として、UPSシステム設計の拡大見込む本領域を推進していただく仲間を募集しています。 ■職場環境：・残業時間/月：月の平均残業は20〜30時間程度と、ワークライフバランスを保てる環境です。・出張の有無、頻度、期間、出張先(国内・海外)：基本的に出張は無く、自席での業務となります。・テレワークや在宅勤務の有無・頻度：在宅勤務（必要時有り）変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞神戸事業所住所：兵庫県神戸市兵庫区浜山通6-1-1 勤務地最寄駅：地下鉄海岸線／和田岬駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 500万円〜990万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：294,600円〜450,000円＜月給＞ 294,600円〜450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまで参考であり、年齢、経験を考慮し、金額提示をいたします。 ■賞与：年2回(6月・12月)　 ■昇給：年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 8:30〜17:00 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：45分時間外労働有無：有

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ※フレックス制度有

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇20日〜25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数124日 ※事業所に応じ年休日数変動あり ■年間カレンダーあり。土日祝、有給、慶弔、特別、リフレッシュ休暇(勤続10年、20年、30年時に3〜5日の休暇と報奨金を支給)、夏季・年末年始・GWに一週間前後

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり社会人経験10年以上歓迎女性活躍退職金制度社宅・家賃補助制度固定給25万円以上 40代

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：通勤距離2km未満は対象外住宅手当：賃貸に居住する世帯主に会社基準による額を支給。寮社宅：補足事項なし社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞基礎技術や専門技術の取得に向けて、多様な研修や適切な教育カリキュラムによって無理のない技術習得を支援します。あくまでも自主性を尊重した研修となっておりますので、積極的に各研修へご参加下さい。＜その他補足＞カフェテリアプラン、共済会、親睦会、自社保養所、社内住宅資金融資等

選考について

対象となる方

■必須要件：・3D-CAD操作経験・機械設計の経験（制御盤、筐体、または機器の構造設計等） ■歓迎条件：・コミュニケーション力（工場内の現場人と対話することが多いため）・電気設計の知識（電源回路など）

会社概要

会社名

三菱電機エンジニアリング株式会社

所在地

東京都千代田区九段北1-13-5 ヒューリック九段ビル

事業内容

■事業概要：同社は、優れた技術力と全国規模のネットワークで社会と暮らしに貢献する総合エンジニアリング企業です。三菱電機株式会社の各種製品、システムの設計・開発業務等で培った多様な技術に加え、最新の技術と設備を積極的に取り入れることにより、市場ニーズに応えたソリューションや機器を提供しています。 ■事業詳細：（1）技術サービス事業・電子機器設計ソリューション・e-ソリューション＆サービス（2）製品／システム事業・産業／FAシステム・映像／冷熱応用機器

従業員数

5,637名

資本金

1,000百万円

売上高

107,682百万円

平均年齢

42.2歳

企業URL

http://www.mee.co.jp

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