メーカー経験者 次世代人工知能技術を活用した新しい価値創造研究リーダ【課長級】三菱自動車工業株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
<部概要> 開発部門にあるイノベションセンターで、将来に繋がる次世代技術の研究を担当。 ※京都製作所と同じ敷地内に設置 <採用背景・目的> 大変革期を迎え、競争が益々激しくなる自動車業界の中で、 お客様から選んでいただける「三菱自動車らしさ」を実現する特長ある技術をいち早く創出する必要があるため <部署の役割> ・次世代電池に関する研究・実証 ・次世代AI技術に関する応用研究・実証 ・次世代工場に関する研究・実証(ヒューマノイド技術含む) ・自動運転に関する研究・実証 ・持続可能なカーボンニュートラルパワートレインに関する研究・実証 <入社後の担当領域> ・ヒューマンセンシング研究 画像処理/解析、データマイニング、機械学習(ニューラルネット、基盤モデルを含む)によるヒト理解とシーン理解を統合させた新しいアプリケーション創出/HMI技術の研究開発 ・AIロボティクスに関する研究 ・自律型移動体に関する研究 上記いずれかの研究リーダ ・社外コラボ先(大学,スタートアップ企業等)との協働 <使用言語> Python、PyTorch、Codex、JavaScript、C++など <やりがい・成長できる点> ・新規研究テーマ創出から技術実証までをリーダとして担当できる達成感 ・国内外の大学、研究機関やスタートアップ等とコラボして新しいことにチャレンジ可能 ・技術リーダーシップ達成感
指針理由
★国内シェアトップクラスの完成車メーカー ★販売台数の9割が海外のグローバル企業 ★女性管理職積極登用中/キャリア入社多数
働き方
勤務地
京都府京都市(京都製作所 京都工場) 阪急 西院駅下車、南広町まで市バス利用 南広町より徒歩1分 ※勤務地の変更の範囲:国内外の全拠点
雇用形態
正社員
給与
950万円〜1250万円
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) ※フレックス ・フレックスタイム制 標準労働時間8時間
休日
年間121日 (内訳)週休2(土日) GW 夏季 年末年始 ※育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度あり 年次有給休暇、半日休暇制度(初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで)
特徴
待遇・福利厚生
保険(雇用・労災・健康・厚生年金)社宅・寮完備・家族手当・介護休暇及び介護勤務制度・割引購入制度・ボランティア休暇・ 財形住宅賃金規則・財形貯蓄制度・三菱車割引購入制度
選考について
対象となる方
<必須> ・モダリティデータ処理技術 ・ロボット制御技術 ・量子科学技術 上記いずれかの経験および知見を有すること ・課長職以上でのマネジメント経験 ・英語力(TOEIC500点以上※ご入社後TOEICスコアレポートが必要です) <歓迎> ・画像処理技術、ロボットハンドのグリッパ制御、自己位置推定のいずれかに関する知識 ・車載電子/電気アーキテクチャーに関する知識(特に通信規格系の理解) ・認知工学・生体工学・感性工学に関する知識・研究者人脈 ・人工知能技術に関する官学民広範囲の人脈 ・製品開発のプロジェクトマネジメント経験 ・英語でのコミュニケーションスキル
会社概要
会社名
三菱自動車工業株式会社
所在地
東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS
事業内容
■概要: ・自動車または産業用エンジン、及びそれらの構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業 ・中古自動車及びその構成部品並びに交換部品及び付属品の売買 など
従業員数
13,671名
資本金
284,382百万円
売上高
2,458,141百万円



