経理/主任候補(エキスパート)◆ユニフォームレンタル企業/三井物産G/年休122日ウェアラ株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【資格のみでもOK/微経験歓迎/ユニフォームレンタル最大手大手企業顧客も多数/三井物産グループ/年休122日】 ■業務内容: (1)経理業務 ○業務概要: ・経理関連の会社ルール/マニュアルを十分に理解しており、他部署からの申請/提出書類などチェックし誤謬に対し、訂正指示の対応。また、規程/ルール/マニュアルなどの検討や改訂。 (2)会計監査業務 ○業務概要: ・定型的な財務諸表関連の報告書類などの作成。 ・利害関係者向けに適正な財務諸表を報告するため会計基準を理解し、監査法人(公認会計士)の質疑に対応。 (3)税務申告業務 ○業務概要: ・基本的な税務知識を有し、定型的な税務申告書関連の基礎資料などを作成。 (4)管理会計業務 ○業務概要: ・管理会計として集計サポート。 ■当社の強み: ・ユニフォームレンタル専門会社…米国の総合アウトソーシングカンパニー「Vestis」と三井物産、エームサービス等の出資により誕生した会社です。1988年の創業以来ユニフォームレンタル事業に特化してきました。現在、多種多様な業種の顧客にユニフォームレンタルサービスを提供しており、この経験を生かした提案力/サービス力が顧客に信頼を得ている理由です。 ・全国統一サービス…ユニフォームはレンタルが一般的になりつつあります。ウェアラは全国18箇所に事業所を設置し全国各地の顧客に高品質なユニフォームレンタルサービスを提供したいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋浜町3-3-2 トルナーレ日本橋浜町8F 勤務地最寄駅:東京メトロ線/水天宮前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 440万円〜480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜300,000円 <月給> 230,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月/過去実績4.15ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇(5日)、有給休暇、慶弔休暇 ※初年度有給休暇は入社月により変動します。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 寮社宅:■借上社宅制度 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 入社後に研修があります。 <その他補足> ■福利厚生倶楽部 ■永年勤続表彰制度(勤続5年ごとに表彰) ■報奨金制度、特別表彰制度 ■定期健康診断 ■結婚祝金、出産祝金 ■産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ■退職金制度 ■社員サークル(野球・フットサル・テニスなど)
選考について
対象となる方
■必須条件 ・経理業務経験 ・日商簿記2級以上の知識 ・Word、Excel、PowerPointの基本操作 <必要資格> 必要条件:日商簿記検定2級
会社概要
会社名
ウェアラ株式会社
所在地
東京都中央区日本橋浜町3-3-2 トルナーレ日本橋浜町8F
事業内容
■事業内容: ・企業、工場向けのユニフォームレンタルサービス/ユニフォーム、作業服等衣料製品の企画、製造、販売 ・ユニフォーム、作業服等衣料製品のクリーニングサービス/マット、モップや衛生関連商品のレンタルサービス ・ユニフォームに関連する商品の企画、製造、売買/エンブレムの企画、製造、販売
従業員数
1,597名
資本金
490百万円
売上高
15,906百万円
平均年齢
36.9歳
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