【駐在／シンガポール】建設DXプロダクトの開発部長候補野原グループ株式会社

■業務内容： BuildAppの海外展開におけるプロダクト責任者として、経営陣・各カンパニー幹部と幅広く連携して以下の職務を担っていただきます。 【対象プロダクト】 「BuildApp内装」「BuildApp建具」など工種別に存在するBuildApp関連の全サービス 【戦略】 建設市場動向・競合状況を鑑み、かつ既存事業とのシナジーを含めた建設DXサービスの実行管理、収益管理。その他協業パートナー開拓・連携など 【製品計画】 建設現場のペインポイントを解消し圧倒的な生産性向上を達成するサービス・機能の企画・上市判断。 【拡販計画】 現地調査を行い、ゼネコン・サブコンへのセールス＆マーケティング計画。 【GR】 政府・外郭団体とのコミュニケーション。 【PR】 メディア対応　など　※マーケティング部門と協働 ■入社後すぐにお任せする業務： まずはBuildAppの内装サービスに注力し、入社後数か月は日本にてOJTでBuildApp内装サービスおよびプロダクトについて理解を深めるとともに、シンガポール拠点メンバーとリモートをベースにコミュニケーションを取って初期調査の状況をキャッチアップいただきながら、シンガポールにおいてBuildAppサービスを展開するためのカスタマイズ開発に向けた調査計画を策定いただきます。その後、シンガポールに駐在して実際に調査を実施してカスタマイズ開発をリードし、ビジネス開発マネジャーと連携して顧客との実証案件の獲得を経て実ビジネス獲得に繋げていただきます。 ■ポジション魅力： ・業界の変革の先駆者として成功体験を築き上げる機会に携われるタイミング。 ・大手にはない裁量権を持ったチャレンジが出来る。 ・建設商社でありながら、メーカー機能、工事機能も持ち合わせ建設業界の上流から下流まで広くカバー出来る。 【NOHARAグループについて】 ・1598年創業、1947年設立。内装資材、外装建材、セメント、鉄鋼、土木関連資材の販売・施工、及び道路標識の製造・販売を手掛ける老舗企業です。 ・これまで建設・商社事業をメインに展開してきましたが、IT/AIの力を活用したビジネスモデルの変革を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ シンガポール 住所：105 Cecil Street #22-00 The Octagon Singapore 069534 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

正社員

＜予定年収＞ 1,000万円〜1,600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：625,000円〜1,000,000円 ＜月給＞ 625,000円〜1,000,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回※業績賞与あり ■昇給：年1回 ■昇格：年2回 ※給与規程により該当者に支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 時間外労働有無：無

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇など

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額5万円まで（当社規定により支給） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後はOJTにて業務を学んでいただきます。 ＜その他補足＞ ■健康診断 ■退職一時金および確定拠出年金に加入 ■社員持株会制度

選考について

■必須条件： ・ビジネスレベルの英語力及び日本語力 ・シンガポールでの勤務あるいは長期出張が可能である方 ・DXサービス開発の開発ディレクションに関わられてきたご経験 ・日本の内装工事（特に非住宅内装工事）の知見及び現場経験