募集
仕事内容
#営業経験を活かして“現場を動かす側”へ #デスクワークだけじゃ物足りない方へ #出張あり◎アクティブに働ける仕事 #ワークライフバランスを大切に働ける ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 「人を動かす力」が、そのまま武器になる。 営業経験を、次は“運営”で活かしませんか? ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 【仕事内容】 企業や学校で行う健康診断の“現場運営”をお任せします。 最初は受付や誘導といった業務からスタートし、 最終的には企業対応も含め、一つの健診を責任者としてまとめていただきます。 「人・時間・現場を調整するポジション」です。 【具体的には…】 ・健康診断の受付/受診者の案内 ・現場の進行管理(待ち時間・導線の調整) ・医療スタッフやアルバイトの指示出し ・トラブル時の対応(体調不良者の対応など) \ここがポイント/ ◎出張あり(日帰りが多い) ◎移動中は比較的自由時間 ◎宿泊時はホテル代・食事代支給 ◎早く終われば業務終了後は自由時間あり ある日の1日 6:30 出発(チームで現地へ) 8:30 準備・朝礼 9:00 健診スタート 12:00 終了 13:00 片付け・翌日準備 14:00 業務終了 → 自由時間 【こんな方におすすめ】 ・営業経験を活かしてキャリアチェンジしたい ・デスクワークだけでは物足りない ・チームで何かをやり遂げるのが好き ・スポーツ経験など、体を動かすことに慣れている ※将来的に運転ができる方は尚歓迎 活躍中のAさん(元営業) “売る”仕事から“動かす”仕事へ。 最初は戸惑いましたが、未経験から入る方ばかりで、 教育体制も充実しています。 現場を自分で回せるようになると達成感が大きいです。 チームでやり切る感じは、部活に近いものを感じます!
働き方
勤務地
一般財団法人京都工場保健会 宇治支所 京都府宇治市広野町成田1番地7(最寄駅:近鉄大久保駅、JR新田駅) ※転勤・異動について 拠点間での転勤、異動の可能性は0ではありません。ただし異動実績は、年度で職員全体数の1~2%程度です。合わせて本人事情を考慮の上、無理な人事異動は基本的におこないません。
交通
◇近鉄大久保駅から徒歩15分 ◇JR新田駅 から徒歩18分 ※駅から少し距離があるため法人から自転車駐輪場代を別途支給(自転車の利用の有無に関わらず) ◇車通勤可 ◇バイク通勤可 ◇自転車通勤可 ※上記の場合も、規則に従い通勤手当を支給します
雇用形態
正社員
給与
月給 215300円 ~ (※想定年収 3845000円 ~ ) (注意) 下記の年収例には、毎月20時間の時間外を想定しています。 時間外勤務時間によって増減する場合があります。 また、法人売上に応じて年度末一時金が支給される場合あり。 ◎出張に伴う非課税の手当が下記年収とは別で支給されます 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。
勤務時間
08:30 ~ 16:30(固定時間制) 実働時間:1日あたり7時間 08:30 ~ 16:30 (平日)8時30分~16時30分(休憩1時間) (土曜)8時30分~15時00分( 〃 ) ※健診は午前中に実施が多く、朝早い日も多いです。 夕方には退勤できるため、 仕事終わりにプライベートも充実 年間30~50泊程度の宿泊があり、 色んな場所に出張できるのも魅力!(東は長野県、西は徳島県)
実働標準労働時間
08:30 ~ 16:30(固定時間制) 実働時間:1日あたり7時間 08:30 ~ 16:30 (平日)8時30分~16時30分(休憩1時間) (土曜)8時30分~15時00分( 〃 ) ※健診は午前中に実施が多く、朝早い日も多いです。 夕方には退勤できるため、 仕事終わりにプライベートも充実 年間30~50泊程度の宿泊があり、 色んな場所に出張できるのも魅力!(東は長野県、西は徳島県)
休日
週休2日制 ◇年末年始休暇あり(2025年度:9連休) ◇お盆休みあり(2025年度:9連休) ◇GW休みあり(2025年度:8日間) ※1月~3月が閑散期なので比較的休暇を取得しやすいです (その他) ・特別休暇あり(結婚、出産、弔辞、etc) ・子の看護等休暇 ※有給扱い ・介護休暇 ※有給扱い
特徴
待遇・福利厚生
◎正職員での採用 ◎出張・宿泊に伴う手当 ・早出勤務手当 ・時間外勤務手当 ・宿泊手当 etc… ◇ 健康保険 ◇ 介護保険 ◇ 厚生年金 ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 資格取得奨励金制度あり ◇ 通勤手当支給あり ◆賞与支給あり(前年度5ヶ月分) ◆充実した退職金制度(確定拠出年金、企業年金基金、一時金) ◆有給取得率80%以上 ◆育休取得率100%(女性)※男性60%以上 ※当会は法律を上回る育児休業期間を設けています(子2歳まで) ◆時短勤務制度あり
選考について
対象となる方
大学卒業以上 / 未経験OK 【必須条件】 ・営業経験をお持ちの方(業界不問) ・大卒以上 ・基本的なPCスキル 【こんな方が活躍中】 ・元営業/元販売職 ・スポーツ経験者 ・20代~30代前半のメンバー中心 ・ハキハキ、元気よく人とコミュニケーションを取れる方 \中途入社でもすぐに馴染める!/ 当会に中途で入職される方の割合は7割で、前職は金融・人材・メーカー・ホテルなど様々です。 仕事で分からないことがあれば何でも相談できる環境です! 【活躍できるのはこんな人】 ・PCに関する知識、スキルがある方 ・ハキハキ、元気よく人とコミュニケーションを取れる方 当社は、人柄重視の採用です^^ 【働きやすい環境が盛りだくさん!】 ◆子育てと両立しやすい環境 ◆長く活躍したい・キャリアアップしたい方も歓迎 〈家族や友人、自分の時間を大切にしながら働ける環境です!〉
会社概要
会社名
一般財団法人京都工場保健会
所在地
京都府京都市中京区西ノ京北壺井町67
事業内容
■概要: 労働安全衛生法に基づく定期健康診断、人間ドック、生活習慣病予防健診、健康教育等をおこなう労働衛生機関です。 ■事業: 診療事業、健診事業、健康開発事業、コンサルティング事業、ネットワーク事業、公益事業があります。主軸事業は、診療事業と健診事業の二つです。
従業員数
717名
資本金
50百万円
売上高
12,112百万円
平均年齢
38歳
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