【茨城/神栖】生産管理事務◆未経験歓迎!/昭和産業Gで安定性◎/退職金・家族手当あり/転勤なしグランソールベーカリー株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【研修充実で未経験でも安心◎/転勤なしで腰を据えて働く/マイカー・バイク通勤OK/最新設備できれいな環境!/平均年齢35.2歳/年間休日120日】 ■業務概要: パン製造工場の生産管理事務・製造補助業務です。 ※仕事を覚えるまで丁寧にサポートします。 ■業務詳細: ・原材料の発注・管理 ・製品在庫の管理 ・製品の受注業務 ・配送車両の手配 など ■組織構成: 勤務地は2016年稼働の神栖工場。製造部門・生産管理部門・出荷部門などが連携し、チームで生産・出荷を行っています。 生産管理には、事務経験者や物流経験者など、異業種から転職したメンバーも在籍。部署間の距離が近く、現場ともコミュニケーションが取りやすいフラットな雰囲気です。 ■入社後の流れ: 入社後は工場全体の流れを見ていただくため、まずは工場見学と基本ルールのレクチャーからスタート。 その後、先輩社員がOJTで、在庫管理の方法、発注のルール、受注システムの使い方、車両手配の手順などを一つずつお教えします。 最初は簡単な入力やチェック業務からお任せし、慣れてきた段階で担当業務の幅を広げていきますので、未経験の方も安心して成長できます。 ■当社・当求人の魅力: ◎自分が手配した原料や出荷が、コンビニの棚に並ぶパンにつながる“見えるやりがい”があります。 ◎製造現場と物流をつなぐポジションのため、工場全体を俯瞰しながら段取り力・調整力が身につきます。 ◎2016年スタートの新しい工場で、清潔で快適な環境。チームでフォローし合う文化が根づいており、仕事を覚えるまで丁寧にサポートします。 ◎転勤なく、地域に根ざして長く働きたい方、食品業界やモノづくりに興味がある方にぴったりの職場です。 ◎有給取得率81%と休みも取りやすく、プライベートと両立しながら長く働ける職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:茨城県神栖市東深芝14-7 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 300万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 ※学歴及び経験を考慮し、入社時の人事給与関係の取扱を決定します。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜300,000円 <月給> 200,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※業績等に応じ、原則として年2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※完全週休2日制(祝日は出勤) 調整休暇(年間13日程度)/慶弔休暇/育児休暇/介護休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給※当社規定により支給いたします 家族手当:補足事項なし 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度有(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■各種研修制度あり ■資格取得補助 ■通信教育 <その他補足> ■役職手当 ■呼出手当 ■特別出勤手当 ■持株会
選考について
対象となる方
〜職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎〜 ■必須条件: ・パソコンの基本操作、データ入力ができる人 ・各部署の人と円滑にコミュニケーションができる人 ■歓迎条件: ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・知らないことは学んで習得したい方 ・自分で考えて行動するのが好きな方 ・気配りができる方 \こんな方はさらに歓迎/ ・生産管理業務経験がある方 ※食品以外でもOKです。 ・食品製造に関わる業務経験のある方
会社概要
会社名
グランソールベーカリー株式会社
所在地
茨城県神栖市東深芝14-7
代表者役職
代表取締役社長
代表者
佐藤 誠
事業内容
セブンイレブン向けパンの製造及び販売
従業員数
159名
資本金
1億円
平均年齢
35.2歳
企業URL
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