【中部エリア/明快な評価制度】ストアマネージャー◆店舗運営におけるスキルアップ可/働き方〇株式会社プレナス

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仕事内容

◆◇明確なキャリアパスを描ける/6期連続で営業利益増/全国約3,000店舗展開する大手飲食チェーン/安定した福利厚生◇◆ ■採用背景: 〜全国各地の店舗拡大と組織強化に伴うストアマネージャーの増員〜 当社では、店舗の成長とお客様満足度の向上を目指し、ストアマネージャーの増員を図っています。 ■キャリアパス: 入社後6カ月の研修後、まずはストアマネージャーとして1店舗を受け持ち、その後は複数店舗のマネジメント、さらに加盟店の指導へとキャリアアップ。 段階的に、シニアストアマネージャーへとキャリアアップできる体制を整えています! 直近の中途入社者の中には、1年半以内にシニアストアマネージャーに昇格している実績もございます。 ■業務内容: 「ほっともっと」または「やよい軒」の直営店にて、店舗全体のマネジメント業務を担当します。店舗内の「ヒト・モノ・カネ・情報」を最大限に活用し、お客様に高品質なサービスと商品を提供します。 ■具体的な業務内容: ・人事労務管理 ∟スタッフ(アルバイト・パート)の育成とチームビルディングを行います。 ※スタッフ:一店舗あたり、「ほっともっと」は10〜25名、「やよい軒」は25〜40名ほどが在籍しています ・店舗管理 ∟QSC(品質・サービス・清潔さ)の維持と向上を目指します。 ・売上管理 ∟売上管理や原価管理など、店舗経営に関わる数字の管理を行います。店舗ごとの売上目標の設定にも関わるため、経営者視点を養うことができます。 ■店長のサポート体制: 当社では、店長の負荷軽減のための取り組みを進めています。 ◎新労務管理システムを導入し煩雑な処理を軽減 ◎クルーの応募受付・面接実施をコールセンターによる一括対応に ■このポジションの魅力: ◎充実した福利厚生 寮・社宅制度、食事補助、慶弔金など生活をサポートする制度が整っています。 ◎一生役立つスキルが身に付く 多くのスタッフをまとめる「コミュニケーション力」や「リーダーシップ」を磨き、店舗ごとの売上目標設定に関わることで「経営者視点」を養うことができます。 ◎透明で公正な評価システム 当社では、努力を正当に評価する人事制度が整っており、頑張りが給与や賞与に反映され、モチベーション高く働けます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> ほっともっと・やよい軒 直営店 住所:愛知県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ほっともっと・やよい軒 直営店 住所:山梨県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> ほっともっと・やよい軒 直営店 住所:静岡県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):319,000円〜357,000円 固定残業手当/月:85,000円〜93,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 404,000円〜450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上で決定します。居住地・世帯主有無・子有無によっても変動します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)※2025年度実績/計4ヶ月分+業績連動部分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜18:45

休日

月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■月9〜10日休み ■夏期休暇、年末年始、慶弔、有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、生理休暇、子の看病休暇、引越休暇、アニバーサリー休暇、多目的休暇、特別休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額50,000円まで支給 家族手当:扶養する子1名につき8,000円支給 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:借上げ社宅制度(独身寮・家族向け社宅) 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 定年退職後の「再雇用制度」有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■入社時研修 ■各階層に応じた研修 ■OJT <その他補足> ■独立支援制度 ■のれん分け制度(加盟店オーナーとして独立可能。資金面でメリット有) ■借り上げ社宅:独身者自己負担1万円、家族向け住宅自己負担2.5万円 ■赴任支度金:独身者3.5万円、単身赴任者5万円(初回のみ)、家族同伴の場合10万円 ■単身赴任者用借上げ寮:あり ■ライフプラン制度(確定拠出年金制度利用) ■永年勤続表彰/15年・20年・30年(金一封と特別休暇付与) ■大型テーマパーク・コーポレートプログラム利用券 ■カフェテリアプラン ■宿泊施設割引/全国各地 等

選考について

対象となる方

■必須条件:下記いずれも必須 ・何らかの業態における店長やSV経験がある方(年数不問) ・転勤が可能な方(単身赴任を含む) ※当社は多様なエリア、店舗を経験する中でキャリアアップを目指してほしいという考えから、転勤を前提とした雇用となります(グローバルコースは全国域、リージョナルコースは一定のエリア内限定)。

会社概要

会社名

株式会社プレナス

所在地

福岡県福岡市博多区上牟田1-19-21 GINZASIX8F

事業内容

■事業内容: 持ち帰り弁当店「ほっともっと」・定食レストラン「やよい軒」を事業の柱とし、国内に2,831店舗(ほっともっと2,466店舗/やよい軒365店舗/2022年12月末時点)を展開。これからも、人びとの未来を見据え、地域や環境、健康、そしておいしさにこだわり、多くの人びとの満足・笑顔・感動を実現するために、挑戦し続けます。

従業員数

1,209名

資本金

3,461百万円

売上高

150,356百万円

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合同会社 HIMOKURI

勤務地

山梨県富士吉田市

年収

300万円~720万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

\\ 未経験から“校舎運営のプロ”へ。20・30代が主役の職場です // 「教育の仕事に興味はあるけれど、経験がなくて不安」 そんな悩みを抱える方でも、一歩踏み出せる環境があります。 研修とサポートが整った職場で、成長と安定を同時に手にできます。 ———————————— ■ この仕事が選ばれる理由 ———————————— ・未経験歓迎、入社後1ヶ月の研修で基礎から学べる ・マネジメントや集客など、将来に活きる力が身につく ・完全週休2日制、年間休日120日以上で私生活も充実 ・月給25万円以上、安定した収入で長く働ける 教育業界が初めての方でも、安心して挑戦できる条件です。 ———————————— ■ お任せする仕事内容 ———————————— 日本初の「授業をしない塾」武田塾富士吉田校にて、 校舎運営を中心とした幅広い業務を担当していただきます。 ・受験相談対応、生徒や保護者とのコミュニケーション ・講師のシフト管理や育成などのマネジメント業務 一つひとつ経験することで、自然と運営力が身につきます。 ———————————— ■ 1日の仕事の流れ ———————————— 校舎開校後は、自習室を利用する生徒の対応からスタート。 その後、SNSやブログ運営を通じて、実践的な集客を学びます。 ———————————— ■ こんな方は早く活躍できます ———————————— ・人の成長を自分の喜びとして感じられる方 ・大学受験の経験があり、体験談を活かしたい方 大学中退の方でも問題なく、研修でしっかり補えます。 ———————————— ■ 職場の雰囲気 ———————————— 困った時はすぐに相談でき、孤立することはありません。 大学生スタッフも多く、活気があり前向きな職場です。 安心して長く働ける環境だからこそ、定着率も高めです。

◎完全週休2日制/大学受験【個別予備校】アクシブアカデミー/コーチ・教室管理者/名古屋市

◎完全週休2日制/大学受験【個別予備校】アクシブアカデミー/コーチ・教室管理者/名古屋市

学研教育HD/株式会社エヌイーホールディングス

勤務地

愛知県名古屋市千種区

年収

430万円~650万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

\教室の運営・管理業務や生徒一人ひとりのサポートをお任せします!/ 『アクシブアカデミー』は、“質の高い学習時間を増やすこと”を目指す、大学受験特化の個別予備校です。生徒の将来の夢や目標も大切にしながら、その実現につながるような“真の受験成功”をサポートしています。 ※1コーチあたり担当生徒数20~40名の少人数定員制です。 ※各科目の授業はほとんどの場合大学生のトレーナーが実施します。 <教室長の業務内容> ■生徒一人ひとりのフォロー 月2回の個別面談、授業の合間の声かけなどを行ない、生徒にとっての良き相談相手や頼れる存在となることが教室長の大事なミッション。「本当に自分に合った大学とは」を一緒に考え、「こんな大学や学科もあるよ」と生徒の将来を考えた提案も行ないます。 ■学習についてのヒアリング・計画立案 面談などで生徒の学習状況を確認し、合格に向けた勉強プランを検討。実際に授業を行なうトレーナーに情報を共有し、生徒に合わせた指導につなげます。 ■教室運営 保護者対応、問い合わせ対応、チラシ配布などの教室PR、ブログ更新、入学説明会の対応など。教室全体の運営に関わる業務をお任せします。 <仕事のポイント> ◎システム化で事務作業の負担を軽減! 月謝管理・生徒数の集計といった数字管理も教室長の役目。とは言え、当社では自社システムを構築しているため、「事務処理が多すぎて生徒と話す時間がない」といった心配はありません。 ◎生徒としっかり関われます! 教室長自身が生徒と積極的に関わり、「部活の調子はどう?」「今週は勉強どこまで進んだ?」と色々な話をするのが当社のスタイル。生徒と深く関わるからこそ、「先生のおかげで合格したよ」と、嬉しい報告を直接もらえます。

リサイクルショップのバイヤー◆未経験歓迎◆ノルマなし!残業は月平均10時間◎年4回の賞与あり

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名央産業株式会社

勤務地

愛知県小牧市

年収

342万円~393万円

業種職種

専門店・その他小売 バイヤー・ディストリビューター

当社が運営するリサイクルショップ『FULL道具屋 無限堂』のバイヤーとして、中古品の買取りや買い付け、販売をお任せ。オフィス家具や厨房機器、機械工具などの商材を扱います。 【具体的な仕事内容】 ▼買取り希望の問い合わせ対応 メールや電話、オンラインツールや実店舗への持ち込みなどを通じていただいたご依頼に対し、対応していきます。 ▼買取り 厨房機器やオフィス家具がメインです。出張買取りが8~9割、1日の外出回数は、平均3~4件。チームで分担していきます。 お客様の要望に合わせて、その場で見積もりを行なったり、商材の引き取りをする場合も。案件の規模に合わせてこちら側の人数も変化します。遠方の場合は協力業者に依頼することも。 \お仕事のポイント!/ ◎バイヤーとして業者間オークションにも参加! 週に2~3会場くらい、オークション会場に出向いてバイヤーとして買取りを行ないます。市場からの事前情報をもとに目的の商材を決め、買い付けを行ないます。店舗から代表して1~2名が参加。バイヤーとして貴重な経験を積むことができます。 <ゆくゆくはこんな仕事にも挑戦できます!> ■査定 買取する商材の査定にも挑戦できます。経験をもとに自分で価格を決めていきます。 ■修理・メンテナンス メーカーに問い合わせながら修理を進めるため、未経験の方でも安心です! ■接客・販売 商品ディスプレイやレイアウトを考えて、店舗で販売。「これが欲しい」というニーズのあるお客様がほとんどなので無理な売り込みは一切ありません。 ■EC運営 HPの構築やデザイン、SEO対策、ネットショップの運営などをお任せします。ネットショップでは、掲載商品選びから出品、落札、配送手配まで担当できます。

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