【25-原子力-12】【青森】東通村原子力発電所建設再開に向けた行政・共生担当◆東京電力HDグループ東京電力ホールディングス株式会社
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仕事内容
◆業務内容 東通村および下北地域における行政対応・地域共生活動を通じ、原子力発電所建設再開を含む中長期的な事業環境整備と、地域の持続的発展を支える業務を担当します。 原子力発電所建設再開は地域の理解と信頼なくして成立しません。そのため、地方創生は「付随施策」ではなく、建設再開に向けた前提条件であり、雇用・教育・防災・環境といった地域課題に向き合いながら、地域と事業の将来像を共に描く役割を担います。 ◆業務詳細 ・東通村役場、青森県、関係行政機関との協議・調整 ・原子力発電所建設再開に向けた行政対応・地域調整 ・建設再開に関する情報整理・説明資料の作成 ・行政・地域関係者との意見交換、課題整理、合意形成支援 ・地域住民、商工会、漁協・農協等との継続的なコミュニケーション ・住民説明会・協議会等での説明、質疑対応、ファシリテーション ・建設再開と両立する地方創生・地域振興施策の企画・実行 ・地域雇用、人材育成、産業振興、防災・環境対策との連動 ・行政文書、協定書、説明資料、社内報告書の作成 ・緊急時・社会的関心事案発生時の行政・地域対応および社内連携 ◆期待される役割 本ポジションは、単なる実務担当ではなく、東通村における東京電力の“地域との関係性”を現地で担保するうえで、中核的役割を担い、「この人が窓口なら安心」と思われる存在になることを期待しています。 ・行政・地域との信頼関係構築に関する責任 ・東通村役場、青森県をはじめとする行政機関との継続的・安定的な関係維持、向上 ・原子力発電所建設再開に向けた地域・行政対応の推進 ・社内調整・情報集約のハブ機能 ・長期視点での地域・事業基盤づくり ・地方創生・地域振興施策の企画・実装 ◆キャリアパス 本ポジションでの経験は、将来的に ・地域共生・地方創生の専門人材 ・原子力・エネルギー政策に関わる企画職 ・本社政策連携・広報・渉外部門 ・他地域拠点での中核人材 など、社内外で活かせるキャリアの広がりにつながります。 (社内キャリアパスイメージ例) 地域・行政対応担当 → 建設再開・地域共生の中核人材 → 本社政策連携/原子力事業企画/地域共生戦略部門 等 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 青森県東通村 住所:青森県東通村 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,600,000円〜5,880,000円 <月額> 216,666円〜490,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:40〜17:20 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ◆平均的な残業時間:0〜25H/月
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土日祝日、年末年始休暇、年次有給休暇(勤続期間1年未満:2〜15日(入社6か月後に10日分付与)、勤続期間1年以上:20日)、特別休暇(傷病休暇、ボランティア休暇、夏季休暇など)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:独身寮、家族寮 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■ライフサイクル手当 ■住宅特別手当 ■家賃補助(R手当) ■能率手当、当直手当 ■特別労働手当、作業手当 ■各種財形貯蓄 ■持株会など
選考について
対象となる方
■必須条件: ・地域の声に真摯に向き合い、長期的な信頼関係を築ける方 ・基本的なPCスキル(Word/Excel/PowerPoint) ・立場や利害の異なる複数の関係者(行政・地域団体・住民・社内等)の間に立ち、説明・論点整理・調整を主導し、合意形成または課題解決まで導いた実務経験 <想定する経験例> ・自治体や官公庁との協議・許認可・協定締結を担当した経験 ・インフラ/建設/エネルギー事業での地域渉外・用地交渉経験 ・住民説明会や地域合意形成を伴うプロジェクトの推進経験
会社概要
会社名
東京電力ホールディングス株式会社
所在地
東京都千代田区内幸町1-1-3
事業内容
■概要: 2016年4月1日、東京電力株式会社は「東京電力フュエル&パワー株式会社」、「東京電力パワーグリッド株式会社」、「東京電力エナジーパートナー株式会社」に分社化し、ホールディングカンパニー制を導入しました。さらに、2020年4月1日には「東京電力リニューアブルパワー株式会社」を分社化し、4事業会社を基幹事業会社とする新生東京電力がスタートしております。
従業員数
37,939名
資本金
1,400,975百万円
売上高
5,309,924百万円
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