【千葉/印西市】資材調達・仕入担当◆車検機器のトップクラスメーカー/年休125日/残業10h/転勤無彌榮精機株式会社

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仕事内容

〜安定経営・高定着率/直近3か年業績20億円前後で安定性◎/自動車用検査・試験機器の業界トップクラスメーカー〜 車検機器製品に使用する部品・材料の資材調達・仕入れ業務を担当していただきます。まずは見積取得や発注処理などの実務から担当いただき、将来的にはサプライヤー選定、価格交渉、調達戦略立案などの上流工程にも携わっていただきます。 ■業務内容 入社後しばらくは調達実務(見積評価/発注/納期管理/検収など)を中心に担当いただきます。資本提携している海外工場を含む、国内外のサプライヤー向けに当社製品特有の精密や電装、機構部品などの購買業務をお任せします。 ※海外とのやり取りは日本語の出来るスタッフとのメールでのやりとりが中心です。 また、当社は自社開発にて生産までを一貫して対応しているため、社内の技術部や製造部とも密接に連携する必要があります。 <主な業務> ○発注業務 発注書の作成、基本契約書の締結/設計部門・生産管理との調整 ○納期管理 サプライヤーの生産進捗確認、工程表管理/納期遅延リスクへの対応、改善交渉 ○検収・品質対応 納入品の数量・品質確認/不具合発生時のサプライヤー対応 ○見積依頼・見積評価 仕様に沿った見積依頼書の作成/複数社の見積比較、価格・納期条件の調整 ○QCD改善活動 継続的なコストダウン施策/調達リスク管理、代替製品の検討/生産性向上に向けたサプライチェーン改善案の立案 ○仕入先選定・調査 新規部材や改良部品のサプライヤー探索/品質・コスト・納期(QCD)観点での評価 ■組織構成: 工務工程課:4名 30代〜50代までが在籍しており、中途入社の方も活躍しております。 ■教育体制 先輩社員のもとOJT研修にてできる業務から少しずつお任せしていきます。業務の幅を少しずつ広げていただき、半年ほどでひとり立ちいただくことを想定しています。 ■会社・求人の魅力: ・他部署とコミュニケーションをとり、連携しながら様々な業務に携われるため、幅広く深い知識が身に付きます。一人ひとりの担う役割は大きく、早い段階からいろいろな業務にチャレンジできる環境です。 ・車検を行わない車はないため、需要が尽きることはありません。 ・工場内空調完備、作業服無償支給、ロッカールーム有 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:千葉県印西市松崎台1-8-4 松崎工業団地内 勤務地最寄駅:北総鉄道 北総線/印西牧の原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,500円〜269,500円 その他固定手当/月:16,000円〜25,000円 <月給> 230,500円〜294,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当:住宅手当一律支給(16,000円〜25,000円/持家か賃貸かなど、居住の状況によって変動) ■昇給:有 ■賞与:有/年2回、計5.0カ月(前年実績) ■モデル年収:30歳入社 7年目:年収420万(賞与・各種手当含む) 38歳入社18年目:年収700万(賞与・各種手当含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 3カ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間55分 対象期間の総所定労働時間:455時間00分 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:10

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月10時間程

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■土日祝、夏季休暇、年末年始休暇 ※会社カレンダーにより数回土曜日出勤の可能性あり ■有給取得率12.5日(令和6年度実績)同僚の雰囲気は明るく、話しやすい雰囲気です。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:借上社宅(規定あり) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金及び確定給付年金 <定年> 60歳 65歳までの雇用継続制度有り <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 社内外研修、通信教育、OJT <その他補足> 【制度】保険支払団体・健保組合補助金制度 【施設】健保組合保養所、スポーツ施設・寮(借上社宅) 【福利厚生サービス】ベネフィットステーション

選考について

対象となる方

<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件: ・何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル ■歓迎条件: ・製造業での就業経験 ・フォークリフト免許 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

彌榮精機株式会社

所在地

千葉県印西市松崎台1-8-4 松崎工業団地内

事業内容

■事業内容: 標準型(型式基準適用品)車検機器、特殊型車検機器、車検場用全自動式検査ラインシステム、各種自動車診断装置、自動車メーカー完成検査用各種計測機器の開発・生産、4柱リフト各種生産・販売 ■企業の特徴: 自動車用機械や工具、試験機の製造・開発等を行っている総合メーカーです。特に車検機メーカーとしては新機種の開発等、業界の先駆者として高い知名度と多くの実績を残しています。また、日本国内に留まらず海外へも製品を輸出する等、開発力・技術力・製品力ともに高い評価を獲得しています。

従業員数

50名

資本金

100百万円

売上高

2,018百万円

平均年齢

41.5歳

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勤務地

千葉県船橋市

年収

360万円~360万円

業種職種

専門店・その他小売 経営幹部・CxO 店長 エリアマネジャー・スーパーバイザー

◎自己資金0円での独立支援制度あり ◎20~50代の幅広い年齢の方が活躍中 ◎研修制度・本部のサポート体制も充実 「自分の力を試したいけど、いきなり起業は怖い」 「コンビニオーナーになってみたかった」 「フリーターから抜け出し、やりがいと高収入を掴みたい」 「自営業をしてきたが業態を変えて再挑戦したい」 もし一つでも当てはまるなら、当社があなたの"人生の転機"になるかもしれません。 まずは契約社員として直営店で働きながら、店舗運営の基礎を学びます。 レジや品出しだけでなく、売上管理やスタッフ育成なども経験し、 平均1年~1年半で「FCオーナー」として独立する道が開けます。 先輩オーナーのインタビューも公開中 https://owner-bosyu.ltf.co.jp/interview/ ———入社後の流れ——— 【研修プログラムの受講】 ▼初期研修期間 トレーナーがマンツーマンで指導します。  ▽ ▼直営店舗にて実務の習得 店長の指導のもと、業務を覚えましょう。  ▽ ▼独立へ! 研修後最短6ヶ月で独立できますが、焦らなくても大丈夫。教育期間は最長2年。時には教育の一環として直営店の店長をお任せすることも! ———独立後のサポート——— ◎店舗設備の貸与(店舗・看板・冷凍冷蔵設備など、販売に必要な設備・備品を全て貸与) ◎SVによる店舗運営のサポート・アドバイス ◎商品開発とマーチャンダイジング(商品の選定、売り方を提案) ◎簿記・会計処理サービス ◎棚卸の定期的実施(年2回、粗利益額の確定。費用は本部負担) ◎年間1860万円のフランチャイジー収入を保証(総粗利益高からロイヤリティーを引いた金額) ◎見切・処分額を本部が一部負担 ◎店舗電気代を本部が半額負

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社員の平均年齢

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