仕事内容

東証グロース上場『Fujiko』を展開するMUSCAT GROUP M&A・PMIの最前線で一生ものの経験を積める リモート有・出勤時間選択可の柔軟な働き方 ■募集背景 M&Aによる事業拡大が進む中、グループ各社でばらつきのあるIT環境を「上場企業水準」に統合するPMIが急務となっています。現在は部長がIT戦略・PMI・日常運用までを広く兼務しており、技術判断を主体的に行える人材が不足している状況です。そこで今回、情シス立ち上げフェーズのコアメンバーとして、将来的には意思決定まで担える人材を募集します。 ■業務内容 <入社後すぐお任せする業務> PC・周辺機器のキッティング アカウント管理 社内問い合わせ対応(対面/リモート) 社内ネットワーク/SaaSの運用管理 ※難易度の高い判断は部長へエスカレーション可能です。 <中長期でお任せする業務> PMI・戦略領域を中心に、段階的に権限を移譲します。 ・PMI領域 新規グループ会社のIT環境調査 標準化計画の立案 ネットワーク/セキュリティ再設計 SaaS・業務システム統合方針の策定 導入可否判断 ・IT戦略・情報管理 グループIT戦略の立案支援 子会社IT統合ガイドライン策定 標準化ルール構築・推進 ISMS運用・セキュリティ強化施策の企画 ■組織構成 経営企画管理課(情シス部門未分割) 執行役員1名/部長1名/メンバー1名の少数精鋭。経営層との距離が非常に近い環境です。 ■ポジションの魅力 経営に近い立場でITの意思決定に関われる M&A・PMIの最前線で価値の高いキャリアを形成できる ヘルプデスク〜戦略まで領域を広げられる成長環境 ITでグループ全体の利便性向上に貢献できる 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト20 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円〜390,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間35時間0分/月〜20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 370,000円〜440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力を考慮の上、優遇します。 ※上記には固定残業代(一律5万円)を含みます。超過分は別途支給。 ※賞与(年2回/昨年度実績1.5〜3ヶ月分)、家賃手当(社内規定あり)を含んだ想定です。 ※昇給年2回(基準・実績は部署や職責による) ※業績に応じて支給月、回数が変動する場合あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■時差出勤制:自由選択(月単位で変更可)※詳細は職務内容欄

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 完全週休2日制(土日祝休)、年末年始、夏季(5日)、有給、産前産後(取得・復職実績有)、育児、介護、慶弔

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月35000円まで 住宅手当:月2万円/世帯主で賃貸居住の場合 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■自己研鑽支援制度(セミナー参加費用補助など) ■資格支援制度(薬事法管理者資格など) <その他補足> ■介護保険(40歳以上が加入) ■副業OK(申請制) ■服装自由(私服可)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・ネットワーク整備またはセキュリティ環境構築の実務経験 ※規模は不問。中小・ベンチャーの環境再整備経験も歓迎 ・情報システム部門/CSE領域/インフラ運用いずれかの経験 ◆求める人物像 ・状況を整理し、自ら最適解を考え、意思決定できる方 ・ベンチャー的スピード感と変化に抵抗がない方 ・子会社と丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・作業者ではなく、仕組みをつくる側に回りたい方

会社概要

会社名

株式会社MUSCAT GROUP

所在地

東京都渋谷区道玄坂1-12-1渋谷マークシティウエスト20 渋谷マークシティウエスト20

事業内容

■事業内容: 株式会社MUSCAT GROUPは、「Difference for the Future」をミッションに掲げ、SNSマーケティングとデータ活用を通じて、再現性高く人気ブランドを創出するブランドプロデュースカンパニーです 。事業は大きく2つの領域で構成されています。 ◎【ブランドプロデュース事業】 オーラル美容ブランド「MiiS」や電動アシスト自転車ブランド「MOVE」をはじめ、多様な自社ブランドを展開 。企画・開発から製造、販売までを一気通貫で行い、D2Cを主軸に事業を成長させています。 ◎【ブランドパートナー事業】 3,500社以上のマーケティング支援で培った知見(2024年時点)を活かし、顧客企業の課題解決を支援 。マーケティング戦略の立案からプロモーション施策の実行まで、幅広いソリューションをワンストップで提供します 。 ■特徴(TOPICS): 最大の強みは、データとSNSの知見を活用した、再現性の高いブランドプロデュース力です 。成長戦略の柱として、マス市場の中に存在する成長性の高いニッチなニーズを捉え、その領域でNo.1を目指す「ニッチトップ戦略」を推進 。これにより、多様な領域で新たな人気ブランドを生み出し続けています。また、グループ会社ではメーカー事業も展開しており 、企画から製造までを内製化することで、ブランドの多面的な成長をスピーディーに支える体制を構築しています。

従業員数

136名

資本金

24,994百万円

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仕事内容

社員の平均年齢

【渋谷】社内SEインフラ|上場企業でゆくゆくM&Aに伴うIT基盤の統合に挑戦可|リモート有/土日祝休

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