【塩尻】生産技術(設備改善〜導入・立ち上げ)◆温度調整装置の国内シェアNo.1/残業17H/働き方◎日本サーモスタット株式会社

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仕事内容

【温度調整装置の国内シェアNo.1/働き方◎/土日祝休み/年間休日124日/月残業17H】 ◎上流〜下流まで一貫して携われる ◎将来的には設備の新規立ち上げ、工法開発・工程設計・設備設計等もお任せ ◎新規設備は年1〜2回程度の更新/改善による改修・改造は毎月 ■業務概要: ・同社の樹脂射出成型工場の生産技術担当をお任せします。 ・量産のための設備の立ち上げや導入がメインミッションとなります。 ※工場で生産している「サーモエレメント」とは: 熱により伸び縮みする「パラフィンワックス」の特徴を活用し温度によって駆動する当社のコア技術です。 ■業務詳細: ・まず既存ラインの保全業務(メンテナンス・改善)をご担当いただきます。 ・比較的小さい規模の工場のため、生産設備機械/治具/電気回路の設計・制作業務等、幅広くみる必要はありますが、その分設備全体の改善・更新に裁量をもって取り組めます。 ・生産技術部は本社(東京)に本部があり、技術課題については連携します。 ■本ポジションの特徴: ・将来的には設備の新規立ち上げ、工法開発・工程設計・設備設計等もお任せします。 ・新規設備は年1〜2回程度の更新/改善による改修・改造は毎月実施しています。 ・夜間や休日の急な呼出しごく稀に発生する場合があります。(数年に1度程度) ・土日は基本お休みですが、ライン新設などで土日出勤する事もあります(代休取得)※多い時で月1〜2回程度です。 ■組織構成/入社後の流れ: 生産技術部東京本社を含め20名の方が在籍しております。(30代〜50代) 入社後は既存社員から業務を教えていただきながら、徐々に業務を覚えていただきます。また出来るところからお任せしていく予定ですので、安心して業務を行うことが出来ます。 ■会社理念: 「総力で、みんなが満足して働ける会社を創る」、「ES(従業員の満足)なくしてCS(お客様の満足) なし」という創業以来の強い信念に基づき、社員と共に考え、行動する「現場・実行主義」を経営の軸としています。最大の強みである独自のサーモテクノロジーを基盤として、独創的なサーモデバイスの開発に取り組んできました。 単なる製品づくりにとどまらず、システムメーカーの観点に立った製品づくりを目標に掲げております。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 塩尻工場 住所:長野県塩尻市広丘高出1563−7 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 510万円〜590万円 <賃金形態> 月給制 月給日給制 <賃金内訳> 月額(基本給):277,000円〜290,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 282,000円〜295,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※2023年度実績:5.7ヶ月 ■残業手当:15分単位で支給(みなし残業なし) ■モデル年収:月平均残業時間17h+住宅手当有りで以下に該当する方 年収例(1):扶養無し、賞与4,4ヶ月の場合 30歳 約543万円 35歳 約566万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜14:50 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 配属予定部署:月残業17H程度

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■GW休暇・夏季休暇(各9日)、年末年始休暇(11日)/2022年度実績 慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 ■祝日(会社カレンダーにより一部出勤日あり)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:会社規定に基づく <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 階層別教育、選抜研修、職種別研修、ISO教育プログラム、OJTなど、社内制度多数 <その他補足> ・精勤手当:5,000円/月(会社規定に基づく) ・結婚・出産祝い金制度:会社規定に基づく ・社員食堂(1食210円)、従業員持株会、企業年金基金、社外福利厚生サービス(リロクラブ)、クラブ活動他

選考について

対象となる方

■必須要件:※下記いずれか ・製造現場での実務経験をお持ちの方(設備保全、製造・組立等) ・整備士またはサービスエンジニアでのご経験をお持ちの方 ※機械系、電気制御(シーケンス制御)系、どちらでも可 ■歓迎要件 ・プラスチック成型、金型成型メンテナンスの経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

日本サーモスタット株式会社

所在地

東京都清瀬市中里6-59-2

事業内容

■事業内容: [1]自動車(四輪)関連事業 国内の自動車(四輪)メーカー、ならびに海外の自動車(四輪)メーカーの「サーモスタット」をはじめとする、数多くの温度制御製品を手がけております。 [2]自動車(二輪)関連事業 4輪車と同じく、国内の自動車(二輪)メーカー、ならびに海外の自動車(二輪)メーカーの「サーモスタット」をはじめとする、温度制御製品を手がけております。

従業員数

879名

資本金

450百万円

売上高

19,656百万円

平均年齢

44.1歳

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-

年収

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勤務地

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年収

320万円~650万円

業種職種

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【電気主任技術者】保安点検の企業で、資格を一生涯活かす/年間休日122日/北海道札幌市南区

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勤務地

長野県松本市

年収

327万円~359万円

業種職種

その他 施工管理(電気・計装) その他 技術職(機械・電気)

市場から求められる希少な存在 ————————————————— オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 なくなる心配がない仕事 ————————————————— 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6万件を超える管理を任され、民間トップクラス。『電気主任技術者』の資格を仕事に活かし続けられます。 ~主な業務~ 電気保安管理を請け負い、高圧受変電設備が正常に稼働しているかを点検。保安規程に従って月次および年次の法令点検を行ないます。担当件数は1日に約4~5件。年次点検の場合は、2名以上のチームで対応します。 ※業務提携先の技術者のフォローも担当。当社が行なう点検の進め方などをアドバイスします。 広げていけるキャリアの選択肢 ————————————————— さらに希少価値の高い「第二種」を取得し、活かしていくことも可能です。第二種でなければできない特別高圧受変電設備の保安点検も、当社は多数任されています。さらに、火力発電所を自社保有する電力会社でもある当社なら、その分野に携わっていく道も目指せる環境です。 ~資格取得支援あり~ 第二種以上の資格取得を目指す社員のために、有資格者の講師によるオンライン勉強会を用意しています。

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